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淺談新時(shí)期創(chuàng)新國(guó)有企業(yè)黨建工作的必要性

2019-05-08 08:35:06趙璐
當(dāng)代旅游 2019年11期
關(guān)鍵詞:創(chuàng)新發(fā)展黨建工作市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)

趙璐

摘要:黨的十九大召開以后,對(duì)國(guó)有企業(yè)黨建工作提出了新要求。在我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革不斷深入開展的當(dāng)下,創(chuàng)新黨建工作不僅是新時(shí)期國(guó)有企業(yè)各項(xiàng)工作圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中心任務(wù)開展的要求,更是充分發(fā)揮黨建工作優(yōu)勢(shì)推動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)工作開展的關(guān)鍵。筆者在國(guó)有企業(yè)就職多年,結(jié)合實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)借本文簡(jiǎn)短表述關(guān)于新時(shí)期創(chuàng)新國(guó)有企業(yè)黨建工作必要性的觀點(diǎn)。

關(guān)鍵詞:市場(chǎng)經(jīng)濟(jì);國(guó)有企業(yè);黨建工作;創(chuàng)新發(fā)展

近年來,伴隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入開展,經(jīng)濟(jì)全球化、信息時(shí)代等全新環(huán)境都為國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作帶來了新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。而在全國(guó)人民齊心邁向“中國(guó)夢(mèng)”新征程之際,作為我國(guó)經(jīng)濟(jì)事業(yè)發(fā)展引領(lǐng)的國(guó)有企業(yè)必須充分發(fā)揮好領(lǐng)軍人物的作用,繼續(xù)強(qiáng)化黨建工作在國(guó)有企業(yè)的重要地位,突出黨建工作的實(shí)際效果,用黨建工作在新時(shí)期的有效開展推動(dòng)國(guó)有企業(yè)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展進(jìn)步,進(jìn)而真正做到服務(wù)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作大局。

一、當(dāng)前國(guó)有企業(yè)黨建工作中面臨的問題概述

黨建工作在國(guó)有企業(yè)中的定位是“圍繞中心,服務(wù)大局”。因黨建工作和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理二者本質(zhì)屬性的差別,以及在企業(yè)中的話語(yǔ)權(quán)的區(qū)別,導(dǎo)致在國(guó)有企業(yè)實(shí)際管理過程中,黨建工作的地位越來越弱化,工作方法也越來越形式化。

(一)重經(jīng)營(yíng)輕黨務(wù),致使黨務(wù)工作在國(guó)有企業(yè)中的地位下降

在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)背景下,企業(yè)的生死存亡確實(shí)依賴于銷售和利潤(rùn),依賴于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),經(jīng)濟(jì)效益成為企業(yè)衡量自身工作的第一個(gè)也是最重要的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),作為國(guó)有企業(yè)職工,工資收益直接跟經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)掛鉤,也就是慣常的以“GDP論英雄”。在這種情況下,黨務(wù)工作被弱化與忽視,漸漸邊緣化。

(二)黨務(wù)干部隊(duì)伍不穩(wěn),綜合素質(zhì)有待提高

近年來,國(guó)有企業(yè)面臨的經(jīng)營(yíng)管理壓力日漸增大,這使得一些企業(yè)管理者在成本管理方面非常重視,往往將年富力強(qiáng)的人用在“刀刃”上,而對(duì)于黨務(wù)工作這類好像看不到直接經(jīng)濟(jì)效益的工作,往往就會(huì)安排一些年紀(jì)偏大的人員,或者讓其他行政崗位人員兼職擔(dān)任以節(jié)省人力資源成本。在調(diào)查中不難發(fā)現(xiàn),不少國(guó)有企業(yè)中黨建工作人員普遍存在兼職現(xiàn)象,一肩多職,甚至黨務(wù)工作成為一些老職工退休養(yǎng)老前的過渡,老弱人員多,年輕人流動(dòng)快。

(三)黨建工作方式方法比較傳統(tǒng)

國(guó)有企業(yè)的特殊屬性決定了企業(yè)黨建工作在其中的重要地位。尤其是在上世紀(jì)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)年代,黨建工作充分發(fā)揮了引領(lǐng)帶動(dòng)作用,推動(dòng)了國(guó)有企業(yè)乃至我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。而在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,不少企業(yè)在復(fù)雜多變的市場(chǎng)形勢(shì)面前,將黨建工作放在了并不重要的位置,在黨務(wù)管理方法上還是老一套,印文件、發(fā)通知、開會(huì)、寫心得等,缺乏創(chuàng)新,形式主義嚴(yán)重,內(nèi)容枯燥,效果不理想。

(四)職工對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)不足,存在漠視的傾向

現(xiàn)代社會(huì),職工的價(jià)值觀受經(jīng)濟(jì)的沖擊,馬克思主義理論不再是唯一的哲學(xué)理論,人們對(duì)于一直以高大上的方式來進(jìn)行宣傳的中國(guó)共產(chǎn)黨的理論、內(nèi)涵、政黨形象有了自己的思考,并由于腐敗問題的發(fā)生而進(jìn)行了一定的反思和批判。同時(shí),企業(yè)職工工作壓力大,越來越把工作當(dāng)作為一種謀生的手段,精神上受現(xiàn)代媒體影響娛樂化傾向明顯,不再熱衷于哲學(xué)學(xué)習(xí)和理論思考,甚至對(duì)注重宣傳的黨務(wù)工作存在一定誤解和排斥。在這兩方面因素的影響下,企業(yè)職工對(duì)黨建工作表現(xiàn)出漠視、敷衍甚至排斥的態(tài)度,這是企業(yè)黨建工作面臨的重大挑戰(zhàn)之一。

二、新形勢(shì)下黨建工作創(chuàng)新迫在眉睫

黨的十九大召開以后,國(guó)有企業(yè)迎來了新一輪改革,而企業(yè)黨建,也迎來了新的挑戰(zhàn),或者改革創(chuàng)新,或者不適應(yīng)社會(huì)變化、形同虛設(shè)。創(chuàng)新,成為了今后國(guó)有企業(yè)黨建工作的唯一出路。

(一)以黨中央最新理論精神為指導(dǎo)

黨建工作一定要緊跟黨中央,按照黨中央的理論部署,全面深刻地理解黨的最新理論精神,并以此指導(dǎo)企業(yè)黨建工作,如此才能保證黨建工作路線的正確。十九大以來,中央對(duì)黨建工作提出了許多創(chuàng)新思想與內(nèi)容,習(xí)近平總書記圍繞加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作的一系列講話等,都需要在國(guó)有企業(yè)中通過長(zhǎng)期的創(chuàng)新性宣傳教育貫徹落實(shí)下去,形成企業(yè)黨建工作的指導(dǎo)性綱領(lǐng)。

(二)拓寬眼界,從全球的角度增強(qiáng)政治自信

在經(jīng)濟(jì)全球化日漸加劇的今天,無論西方世界和外部帶有偏向性的輿論怎么評(píng)價(jià),多年來我國(guó)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的事實(shí)證明了黨和國(guó)家執(zhí)政理念的先進(jìn)性。而在此過程中,與時(shí)俱進(jìn)無疑是黨務(wù)工作開展的有力法寶。但是隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,國(guó)有企業(yè)黨建工作也存在一些必須正視的不良現(xiàn)象,有些領(lǐng)導(dǎo)干部沒有用黨和國(guó)家賦予他的權(quán)利為企業(yè)發(fā)展盡心盡力,而是用在了謀求私利方面,這也為黨的形象帶來了不利影響,但是隨著改革與創(chuàng)新的不斷深入,全面凈化黨員隊(duì)伍,提升黨員干部隊(duì)伍的先進(jìn)性將成為國(guó)有企業(yè)提升國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵。

(三)解放思想,實(shí)事求是,從上而下進(jìn)行創(chuàng)新

改革開放四十多年來發(fā)展的歷史向我們表明,黨建工作是國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特政治資源,國(guó)有企業(yè)黨建創(chuàng)新,才能更有效地發(fā)揮黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,發(fā)揮政治核心作用,服務(wù)中心工作、凝聚職工群眾、推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展。國(guó)有企業(yè)黨建創(chuàng)新,要根據(jù)企業(yè)實(shí)際,解放思想,從上而下進(jìn)行改革。

(四)從黨建工作涉及的多項(xiàng)元素入手進(jìn)行創(chuàng)新

在國(guó)有企業(yè)不斷創(chuàng)新黨建工作,首先要增加企業(yè)黨委的重要性,明確黨委在企業(yè)決策中的決定作用。其次,要堅(jiān)持黨管干部,把好干部隊(duì)伍,對(duì)干部的選拔任用具有決定權(quán),確保干部德才兼?zhèn)?。再次,要充分利用各種媒體平臺(tái),開展宣傳工作,傳播黨內(nèi)的最新信息,增強(qiáng)職工對(duì)黨務(wù)工作的認(rèn)識(shí)。不僅如此,還要加強(qiáng)黨務(wù)工作人員隊(duì)伍建設(shè),要堅(jiān)持少而精的思想,提高黨務(wù)人員綜合素質(zhì)。

三、結(jié)論及建議

綜上所述,創(chuàng)新是保持黨的先進(jìn)性的重要途徑。在經(jīng)濟(jì)全球化和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革不斷發(fā)展的今天,國(guó)有企業(yè)在日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)面前,只有堅(jiān)持不懈地解放思想,堅(jiān)定不移地推進(jìn)改革創(chuàng)新,才能不斷開創(chuàng)黨建工作的新局面。

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