嚴于蘭
摘要:在現代社會服務體系中,醫院是重要的診療服務機構,在整個社會運轉體系中占據著重要地位。在醫院文化建設中,通過融入思想政治工作,可以提升醫院文化建設的科學性和高效性,構建合理、人性、科學的現代管理體系,進而提升醫院綜合運營水平,實現思想政治效能的全面提升。
關鍵詞:醫院;思想政治;文化培育;醫療服務
思想政治工作對于醫院文化建設發揮著重要作用,既能起到外部推動作用,同時也能發揮內部制約作用,是現代醫院管理發展的重要方向,有助于深度發揮醫院文化建設的引領作用[1]。
一、當前醫院思想政治工作面臨的新形勢
在開展醫院思想政治過程中,不能忽視現代網絡技術發展帶來的影響。隨著現代信息技術的發展,特別是移動互聯網技術的快速發展,對于傳統醫院思想政治工作提出了新的要求和挑戰。現代職工通過移動互聯網,可以迅速獲取資訊,其掌握獲取的信息量大幅增加,在這樣的背景下,職工的思想也出現了較大的變化,對于事物的認知有了更多新穎的角度,所以更要求個性的張揚和解放,這對于醫院思想政治來說,也進一步提升了難度[2]。此外,現代職工不僅可以通過網絡獲取信息,每個職工也可以通過自媒體終端發布信息,成為信息的發布主體,多種思想和信息的傳播速度、影響范圍與日俱增,這也是現代醫院不得不面對的問題,如何統一職工思想,引導職工健康成長,是醫院思想政治工作者都必須面對的問題。
二、思想政治工作對醫院文化建設的推動作用
在開展醫院文化建設過程中,思想政治工作占據著十分重要的地位,對于提升文化建設綜合效果具有重要意義。在傳統醫院文化建設過程中,由于缺乏理念和手段上的創新,導致醫院文化建設一直很難形成有效的突破,也沒有構建起科學的文化建設體系。在醫院文化建設與管理工作中,通過融入現代思想政治工作,特別是制度規則、競爭規則等,有助于提升工作人員的能動性,提升醫院綜合管理水平,形成健康、高效的文化氛圍,進而實現綜合管理效能的提升。在醫院文化建設中,思想政治工作可以推動整個工作氛圍的形成,引導醫院向健康方向發展,避免出現因循守舊等問題,有助于提升綜合管理效果,助力現代醫院發展不斷提檔升級。
三、開展思想政治工作,培養醫院健康文化的策略
(一)提升思想政治與文化建設的參與度
在開展醫院思想政治工作中,要想充分發揮文化意識作用,必須提升思想政治工作的參與程度,讓其他部門和廣大職工都參與到中間來,提升大家的協同工作意識與共同利益觀念。在開展醫院思想政治中,培養意識不能一蹴而就,而是要不斷的加強宣傳,對于日常知識,不能單純通過傳統的宣傳板等模式進行宣傳,而是要利用現代信息技術,特別是微信等現代媒體,傳遞相應的信息,提升大家對于思想政治的認識,同時提升大家規范操作能力,進而形成共同使用、共同管理的良好局面,真正推動綜合管理工作向前發展。
(二)注重現代經濟社會發展形勢
在新形勢下,開展醫院職工思想政治工作,必須認清現代經濟社會發展形勢,不斷創新思想政治工作思路,提升綜合效能。隨著現代科技的發展,特別是互聯網的發展,對于職工思想產生了極大的影響,現在很多年輕人都有很多新奇、特別的想法。作為思想政治工作者,在工作實踐中,不能忽視這些新特點和新變化,要緊緊抓住時代脈絡,遵循發展路徑,提升職工思想政治工作綜合效能。在工作形式上,醫院職工思想政治教育工作要采取大家喜聞樂見的形式,順應社會文化發展潮流,提升醫院文化建設綜合效果。在工作實踐中,思想政治工作中要把握時代脈絡和熱點,在工作題材和內容上多下功夫,避免職工思想政治教育流于形式,導致整體工作陷入落后被動的局面,要利用職工的關鍵成長期,營造良好的工作和文化環境[3]。
(三)提高對文化建設的理解和認知
醫院職工做好本職工作,提高政治覺悟是基本要求。診療工作大到關系到社會方方面面,責任之重決定了診療人員要擁有高覺悟、高素質。醫院要建立一支政治性強的工作隊伍,隊伍人員不但要做好本職工作,也要不斷提高自身思想政治覺悟,了解文化建設工作的重要性,才能更好處理突發事件,提升政治覺悟。提高教育防范工作是做好醫院思想政治工作的開端,通過有效的思想政治教育工作,來提升職工的思想素質。引導職工樹立正確的價值觀,明辨是非,清醒的認識到正確選擇,和惡勢力洗腦行徑。在思想上與社會主義核心價值觀保持一致,建立良好的社會關系,對自身發展有正確的方向選擇。對于職工,要提高道德意識觀念、加強社會責任感、樹立個人誠信度和謹慎科研態度。
(四)建立起醫院思想政治安全防線
建立一個安全、和諧的醫院文化環境前提,是做好預警防范工作。思想政治教育要時刻提醒所有職工警惕:可疑人員的危險思想、容易引發矛盾的行動做法、不穩定因素的躁動。充分發揮職工的主觀能動性,不能掉以輕心,提高思想覺悟。充分運用思想政治教育的預警措施關注日常的思想工作,不能掉以輕心,建立健全預警的長效機制。政治穩定是醫院防范的重點,突發事件直接影響醫院的政治穩定。思想政治教育在處理事件上有著不可替代的優勢,能讓職工們有集體歸屬感,產生凝聚力和向心力。建設和諧健康、文化,首先運用政治教育的方法,把職工的心態引領到積極、向上的角度,平復思想的波動才能妥善處理問題、解決問題。在處理事件上政治思想教育是我們的思想保障,堅持積極的社會價值觀,正確傳達事件的進展和發展方向,不傳謠不造謠,堅定信念,穩定情緒,化解思想矛盾。
綜上所述,在開展醫院思想政治過程中,由于時代和社會公眾觀念的變化,對于思想政治工作的要求也越來越高,作為相關工作人員,要準確找到工作中的盲點和誤區,培育良好、健康的醫院文化氛圍,通過利用現代思想政治手段,不斷豐富思想政治體系,實現綜合文化效能的提升,進而滿足現代醫院文化發展需求。
參考文獻:
[1]劉燕娟.創新思想政治工作理念構建現代醫院品牌文化[J].經濟研究導刊,2018(33):187,192.
[2]周賢美.淺談醫院思想政治工作與醫院文化的融合發展[J].辦公室業務,2018(21):35.
[3]胡善光.淺談醫院政治思想工作與文化建設的關系[J].現代企業文化,2018(29):164.