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遵循學(xué)生身心規(guī)律 管理班級(jí)科學(xué)施策

2019-05-18 09:16:24張曉燕
考試周刊 2019年43期
關(guān)鍵詞:民主管理班級(jí)管理

摘 要:班級(jí)是學(xué)校教育管理的基本單位,是學(xué)生學(xué)習(xí)和交往的成長(zhǎng)共同體。小學(xué)班級(jí)管理的重要性不言而喻,班主任需要結(jié)合學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律,結(jié)合當(dāng)前新時(shí)代教育的特色,不斷創(chuàng)新管理措施,讓學(xué)生成為蓬勃向上、主動(dòng)全面發(fā)展的陽(yáng)光少年。

關(guān)鍵詞:班級(jí)管理;遵循規(guī)律;民主管理;科學(xué)施策

黨的十九大報(bào)告中提出“創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力,是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系的戰(zhàn)略支撐”。而在新時(shí)代中,青少年肩負(fù)著祖國(guó)建設(shè)事業(yè)的重任,這就為教育領(lǐng)域“培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人”的問題,為如何開展小學(xué)班級(jí)管理指明了方向。

作為教育教學(xué)的基本單位——班級(jí),如何管理班級(jí)就成為提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的重要載體。班級(jí)管理的質(zhì)量水平?jīng)Q定了教育教學(xué)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),也決定了對(duì)學(xué)生思想和道德素質(zhì)的扎實(shí)養(yǎng)成。營(yíng)造良好的班風(fēng),需要班主任精心做好管理工作,以培養(yǎng)良好的班集體為核心任務(wù)。這是小學(xué)班主任的職責(zé)也是一種成果的展示。作為班級(jí)教育者和組織者、良好班集體的培養(yǎng)者的班主任,全面負(fù)責(zé)一個(gè)班的學(xué)生工作,更為關(guān)鍵的是班主任是每個(gè)學(xué)生健康成長(zhǎng)的引路人。

一、 班級(jí)管理倡導(dǎo)民主

小學(xué)生剛?cè)胄#瑢?duì)任何事物都充滿了新鮮感。作為班主任,一定要細(xì)心引導(dǎo),并通過民主方式,引領(lǐng)小學(xué)生參與班級(jí)管理,催發(fā)學(xué)生的主人翁意識(shí)。例如,就班規(guī)紀(jì)律的“硬杠杠”,班主任可以將班規(guī)重新進(jìn)行設(shè)定,由小學(xué)生參與制定,學(xué)生可以暢所欲言。例如,關(guān)于班干部的任命,不少教師把成績(jī)作為評(píng)選班干部的標(biāo)準(zhǔn),成績(jī)好的學(xué)生一直擔(dān)任班干部,這也使得有些成績(jī)好的學(xué)生形成了優(yōu)越感,對(duì)其他學(xué)生頤指氣使,反而使得其他學(xué)生對(duì)班主任的決定產(chǎn)生不信任感。進(jìn)行民主選舉制度是最好的體現(xiàn)學(xué)生才能、尊重學(xué)生意愿的方法。培養(yǎng)學(xué)生的民主思想,給學(xué)生提供獨(dú)立思考、綜合評(píng)判他人、理智辨別事情的機(jī)會(huì)和平臺(tái),同時(shí)在民主選舉過程中,教師可以采取“擂臺(tái)賽”“競(jìng)爭(zhēng)上崗”“評(píng)分系統(tǒng)”等方法,讓學(xué)生積極參與其中,體現(xiàn)公平、公開、公正原則,學(xué)生參與過程就是完成了一次教育,從而增強(qiáng)班級(jí)全體學(xué)生的凝聚力和學(xué)習(xí)的積極性。

二、 班級(jí)管理滲透信任

集體利益大于個(gè)人利益。因此,班級(jí)管理中,班主任需要借助各種活動(dòng)讓學(xué)生身體力行中感受集體力量的巨大,感受集思廣益的優(yōu)勢(shì)。班主任可以制造一些班級(jí)活動(dòng),擯棄自己的“一言堂”形式,而是充分信任學(xué)生,讓學(xué)生參與進(jìn)來(lái),群策群力,制訂一些活動(dòng)方案,學(xué)生個(gè)個(gè)發(fā)揮主觀能動(dòng)性,在出謀劃策中體驗(yàn)團(tuán)結(jié)一致的含義,也通過一些與其他班級(jí)之間的競(jìng)爭(zhēng),增強(qiáng)為集體榮譽(yù)增光的自豪感。班主任要信任每一名學(xué)生,盡量發(fā)揮班干部的協(xié)助功能,從日常觀察、班干部匯報(bào)、任課教師反饋等方式,全面了解全班每一名學(xué)生的學(xué)習(xí)、思想、行為等具體情況,對(duì)學(xué)生上進(jìn)、思想積極、幫助他人、為集體利益著想的學(xué)生給予表?yè)P(yáng),對(duì)班上出現(xiàn)肆意破壞班規(guī)紀(jì)律、擾亂課堂的現(xiàn)象及時(shí)制止。尤其面對(duì)一些學(xué)困生,班主任的管理就需要具有藝術(shù)性,先不能簡(jiǎn)單評(píng)判這類學(xué)生,而是綜合其家庭背景、思想情緒、認(rèn)知特點(diǎn)等進(jìn)行針對(duì)性的施策,本著呵護(hù)他們心靈不受傷害的原則,及時(shí)放大他們身上的閃光點(diǎn),使其認(rèn)識(shí)到正確認(rèn)知自我,用愛心去感化他們,幫助他們樹立學(xué)習(xí)的信心。

三、 班級(jí)管理學(xué)會(huì)放手

在班級(jí)管理過程中,有的班主任總是不愿意相信班干部會(huì)做好一件事,親力親為,弱化了班干部的職責(zé),使得班干部實(shí)際上成了班主任的傳話筒,并沒有發(fā)揮個(gè)人處理事情的能力,深藏的潛能未被充分挖掘。班干部的自我管理也是處在班主任的嚴(yán)密監(jiān)控下,如此,怎么能形成良好的學(xué)生干部隊(duì)伍。班主任一定要懂的適時(shí)放手,給班干部一些獨(dú)立思考、解決問題的空間和時(shí)間,讓他們學(xué)會(huì)自我管理,并能夠通過個(gè)人努力逐步改變班上的一些不良風(fēng)氣。通過建立科學(xué)的班級(jí)管理制度,班干部以身作則,加強(qiáng)自我教育,自然會(huì)影響和帶動(dòng)周圍的同學(xué),從而形成健康向上的班集體。班主任工作的關(guān)鍵內(nèi)容應(yīng)該包括對(duì)班干部的選拔組成、指導(dǎo)培養(yǎng)和根據(jù)變化及時(shí)調(diào)整組合。在班委會(huì)成員的大力協(xié)作下,使得班主任的工作計(jì)劃順利實(shí)施。可以說(shuō),班主任是伯樂選好班干部之外,還應(yīng)該是雕琢大師指導(dǎo)班干部如何去開展工作,借助班級(jí)管理過程中發(fā)生的一些事情,讓班干部學(xué)會(huì)處理,理順班主任與學(xué)生的關(guān)系,也明白如何去處理自身與同學(xué)間的關(guān)系。讓班干部的職責(zé)意識(shí)更為明確,對(duì)于應(yīng)該體現(xiàn)怎樣的班干部形象有清晰認(rèn)識(shí),既服務(wù)于全班學(xué)生,又能夠與班主任保持順暢交流,提供個(gè)人可行性建議,發(fā)揮個(gè)人最大的潛能,為營(yíng)造良好班風(fēng)起到表率作用。

四、 班級(jí)管理需要堅(jiān)持

“不以規(guī)矩不成方圓。”班主任及班干部進(jìn)行班級(jí)管理可以說(shuō)就是在“依法行事”。班主任今天講的事情,明天就不能出爾反爾,“朝令夕改”的言辭和規(guī)定,會(huì)讓學(xué)生失去判斷能力。小學(xué)生認(rèn)知水平尚淺,閱歷少經(jīng)驗(yàn)少,班主任要從一開始就建立明晰的班級(jí)“紀(jì)”和“規(guī)”,引導(dǎo)學(xué)生這些“規(guī)矩”是作為學(xué)生應(yīng)該履行的義務(wù),也是根據(jù)這些依據(jù)對(duì)學(xué)生的行為進(jìn)行評(píng)判,違反者必然會(huì)受到或大或小的懲罰,這就是每一名學(xué)生的行為準(zhǔn)則。如果失去了行為準(zhǔn)則,班主任的威信會(huì)受到消減,一方面將失信于學(xué)生,另一方面班主任的管理水平就會(huì)遭到質(zhì)疑。因此,班級(jí)管理貴在堅(jiān)持,堅(jiān)持正確的信條,對(duì)違反規(guī)范的行為責(zé)無(wú)旁貸嚴(yán)厲制止,并追究責(zé)任。當(dāng)班主任用實(shí)際行動(dòng)捍衛(wèi)班規(guī),執(zhí)行班規(guī),對(duì)學(xué)生才能產(chǎn)生震懾力,剛?cè)岵?jì),學(xué)生才能通過反思、自省形成規(guī)矩意識(shí),并遵照?qǐng)?zhí)行,這就為其將來(lái)走入社會(huì)遵規(guī)守紀(jì)打下良好基礎(chǔ)。

小學(xué)生正是教育的啟蒙時(shí)期,“種下一粒籽,發(fā)了一顆芽”,班主任在學(xué)生心中種下真善美的種子,必然會(huì)長(zhǎng)出尚真尚美尚善的萌芽,在班主任的精心澆灌下,逐漸開枝散葉。因此,作為班主任,一定要用清冽的猶如甘泉般的管理藝術(shù)來(lái)清潤(rùn)學(xué)生的心靈,讓學(xué)生“親其師而信其道”,學(xué)生樂于接受班主任的管理,樂于積極發(fā)揮個(gè)人潛能,為班集體建言獻(xiàn)策,在良好班風(fēng)的熏陶下,學(xué)生的全面發(fā)展則能成為現(xiàn)實(shí)。

作者簡(jiǎn)介:

張曉燕,北京市,北京科技大學(xué)附屬小學(xué)。

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