當前企業成本核算存在的問題與對策探討

魏淑麗

【摘 要】成本核算是企業經營管理的重要組成部分。成本是價值運動中企業要求的最低補償，成本核算影響著國家、集體、個人三方的利益分配，同時成本核算又是一項復雜的工程。做好成本核算工作，對于降低成本、費用，增加企業利潤，提高企業生產技術和經營管理水平，以及正確處理企業與國家和其他投資者之間的分配關系，都有非常重要的意義。本文分析了當前企業成本核算中存在的問題，闡述了改進企業成本核算的幾點對策思考。

【關鍵詞】成本核算；存在問題；對策探討

1、當前企業成本核算中存在的問題

1.1成本核算指導思想有偏差

（1）成本核算重制造成本、輕研發成本和營銷成本。在現代市場經濟環境下，每個企業的生產經營過程是由產前、產中、產后構成的鏈條，每一個環節都不可或缺。而且，隨著市場競爭的加劇，生產制造過程大大縮短，制造成本在產品成本構成中所占的比重已逐步降低，而研發成本和營銷成本等非制造成本在產品成本構成中的比重在逐步提高。但是，我國許多企業的成本核算仍滯留于傳統的工業生產方式，以生產制造過程的耗費為中心，因而，成本核算不能提供真實、準確的成本信息。（2）成本核算重物質資料、輕人力資源。我國大多數企業產品成本核算對象主要以物質資料為重心，而未將人力資源納入成本核算范圍。

1.2成本核算內容未及時更新

既然知識資源已成為生產要素的主要因素，因而知識資源的消耗理所當然地應成為產品成本的構成部分，而現行財務會計和成本會計都將無形資產的價值攤入管理費用，沒有記入產品成本，這顯然已不符合知識經濟下成本的內涵，因此，如何完整地核算企業的無形資產，并將其價值記入產品成本將是成本會計的緊迫課題；同時，在知識經濟社會中，創造發明知識、掌握和使用知識的人力資源的價值也應是成本核算涉及的對象；知識經濟時代的企業勞動主體是智力勞動，智力勞動的知識價值如何確認、計量、記錄和報告，應是該時代成本核算的重要內容。

1.3成本核算方法不科學

（1）從成本的計算方法來看，調查顯示，目前我國絕大多數企業采用品種法和分步法，只有極少數企業采用分批法。一般來講，品種法、分步法適用于大量、重復、單一品種生產類型，分批法適用于多品種、小批量的生產類型。其次，從制造費用的分配方法來看，制造費用的內容和金額已發生了巨大的變化，最初制造費用只占人工成本的近60%，且占全部產品成本的比重也只有10%左右，將制造費用按照各產品的生產工時或生產工人工資的比例在各產品之間進行分配既有一定的科學依據，又不影響成本計算的準確性，然而現在的制造費用其內容越來越多，金額越來越大，已相當于人工成本的300%左右，有時甚至達500%至600%，且占全部成本的比重已大大提高，如果仍然按照各產品生產工時或生產工人工資比例對其進行分配，則會使工藝程序復雜、產量不高的成本偏低，使工藝程序簡單、產量較大的產品成本偏高。產品成本資料的失真，將影響根據成本所進行的各種決策。

1.4分步法、品種法的核算必要性不大

對傳統會計成本分類和分配方法提出了挑戰。在知識經濟形態中，強調產品的個性化，即產品的生產由工業經濟時代的生產導向型轉變為市場和消費者導向型。生產和經營廠商要根據消費者不同的需要進行生產和經營。產品的個性化導致產品生產工藝、原材料消耗的結構和數量、生產工時各不相同。這種生產品種的多樣化與傳統工業經濟中的產品單一化和批量化生產發生了根本性的變化，產品成本的分配也必然要作相應的改革，也就是說傳統會計中成本分配的分批法、分步法等已不適應新經濟形態中產品生產成本分配的要求。

1.5企業人工成本的歸集不完整

在成本核算中，不考慮現代生產過程的復雜性，人工成本的歸集對象僅限于直接生產工人，而未包括研究開發人員、設計人員和市場開拓人員等。同時，人工成本的列支內容又僅限于直接生產工人和車間管理人員的工資和福利費，而未包括員工招聘、培訓、社會保險等項支出，致使企業成本信息不能真實反映人力資本耗費的全貌。有些企業領導人和會計工作者，為了本單位甚至個人的利益，不按“兩則”和《會計法》操作，千方百計在成本上做文章，該提的費用不提或少提，該攤的費用不攤或少攤，不該列支則支，人為造成成探討脹及壓縮，導致成本計量數據失真。

2、改進企業成本核算的對策思考

2.1引入作業成本計算方法

現行制造費用的分配方法不能準確真實地反映各產品的成本水平，因此必須加以改進。

（1）區分各種不同的制造費用，分別采用不同的分配標難。這種方法只能治標不能治本，因為各項標準可能會因時因地不斷變化。

（2）從根本上改變現行的分配方法，對具備條件的企業引入作業成本核算。作業成本計算是以作業為核算對象，依據不同成本動因核算各個作業所耗的生產資源，計算出各個作業的成本，然后按各最終產品所耗用的作業數量將各作業的成本分配計入各最終產品，從而計算出各種最終產品總成本和單位成本的一種成本核算方法。由于作業成本是從成本動因上尋找各項費用的分配標準，從而可以從根本上消除分配標準不科學的弊端，實現材料資源的節約。

2.2建立以責任成本為中心的成本核算體系

為了解決當今成本核算存在的問題，使企業成本核算符合新頒布的《企業會計準則》和相關會計制度的規定，防止成本核算混亂局面的出現，建立責任成本制度是有效的方法之一。責任成本制度是在企業內部生產經營組織系統中確定成本責任層次，建立責任成本中心，按責任成本指針控制成本耗費，傳遞、考核、報告成本信息，從而把經濟責任落實到各部門，各層組織和執行人，按照經營決策所規定的目標，進行事前指針分解、事中行為控制和事后成效考核的一種內部經濟責任制度。責任成本就是按責任歸屬，歸集成本資料，計算責任者的成本。

2.3實現會計電算化、加強審計和社會監督的作用

成本核算的工作量很大，涉及到材料的收發存核算、人工費的統計與分攤、間接制造費用的歸集與分攤、中間產品的成本核算等等，有些基礎數據的形成甚至需要幾個部門的共同認定，實現會計電算化，建立一個良好的信息和溝通系統可以及時、全面、正確地提供企業成本信息，并在有關部門和人員之間進行溝通。要充分宣傳審計成果，使廣大職工和領導真正認識到內部審計的作用，真正做到“審為管用”、“審管結合”，促使企業規范、健康地發展。

2.4開展會計核算業務和監督質量評比競賽

成本核算是對經營活動進行反映、核算的過程，貫穿于企業的整個生產活動中，也是防范經營風險的前沿陣地。組織在企業中，定期舉辦會計核算業務監督質量評比競賽活動。通過以賽代學，激發出了會計核算和事后監督工作人員做好本質工作的積極性、主動性和自覺性，提升會計核算和事后監督質量和水平起到了積極的推動作用。

3、結束語

成本核算是成本管理工作的重要組成部分，它是將企業在生產經營過程中發生的各種耗費按照一定的對象進行分配和歸集，以計算總成本和單位成本。成本核算的正確與否，直接影響企業的成本預測、計劃、分析、考核和改進等控制工作，同時也對企業的成本決策和經營決策的正確與否產生重大影響。成本核算過程，是對企業生產經營過程中各種耗費如實反映的過程，也是為更好地實施成本管理進行成本信息反饋的過程，成本核算對企業成本計劃的實施、成本水平的控制和目標成本的實現起著十分重要的作用。

【參考文獻】

[1]王瑞萍質量成本的控制與核算 《山西焦煤科技》 2008 第12期.

[2] 王鳳英 淺談中小企業成本核算存在的問題及對策城市建設理論研究 2012年第21期.