試論創(chuàng)新新時(shí)期農(nóng)墾基層企業(yè)思想政治工作

鐘文旋

習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上指出：國有企業(yè)是中國特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)，是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。思想政治工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)，新形勢(shì)下積極創(chuàng)新思想政治工作的觀念、內(nèi)容、機(jī)制，與時(shí)俱進(jìn)做好農(nóng)墾企業(yè)思想政治工作，助推農(nóng)墾企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，是農(nóng)墾企業(yè)思想政治工作者需要認(rèn)真研究和努力實(shí)踐的問題。我國農(nóng)墾企業(yè)是在特殊歷史時(shí)期為國家做出特殊貢獻(xiàn)的企業(yè)群體。隨著農(nóng)墾經(jīng)濟(jì)的恢復(fù)和發(fā)展，多元化的社會(huì)思潮也沖擊著職工隊(duì)伍，有些職工存在著安于現(xiàn)狀、小富即安、因循守舊、不思進(jìn)取等消極的小農(nóng)意識(shí)，阻礙了農(nóng)墾企業(yè)改革發(fā)展的步伐，難以滿足農(nóng)場(chǎng)實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展、建設(shè)小康社會(huì)的要求。在新時(shí)代，農(nóng)墾企業(yè)切實(shí)開展思想政治工作，創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作模式，才可以促使企業(yè)思想政治工作煥發(fā)嶄新的活力，成為企業(yè)在新的社會(huì)時(shí)代發(fā)展的保障。

一、當(dāng)前農(nóng)墾基層企業(yè)思想政治工作存在的主要問題

（一）思想政治工作形式化。

一些單位、部門和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)開展思想政治工作重視力度不夠，對(duì)當(dāng)前思想政治工作的學(xué)習(xí)開展，還依然停留在開會(huì)講講、文件學(xué)學(xué)、材料寫寫上來，不能把思想政治工作的學(xué)習(xí)融于實(shí)際業(yè)務(wù)工作中去，政治學(xué)習(xí)流于形式，并不能觸及心里，政治學(xué)習(xí)形同虛設(shè)。

（二）思想政治工作無用論。

一些干部職工和部分領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為這是一項(xiàng)可無可有的工作，有些人認(rèn)為，在工作中，我們沒有強(qiáng)調(diào)思想政治工作，工作不是照樣出成績，有些甚至認(rèn)為只要福利待遇好也就不需要做思想政治工作了。

（三）思想政治工作的對(duì)象復(fù)雜

1.現(xiàn)代化的農(nóng)墾基層企業(yè)它的思想政治工作面向的對(duì)象也是多種形式，多種狀態(tài)的。最主要的是由高度計(jì)劃統(tǒng)一的經(jīng)濟(jì)制度轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂蓚€(gè)性的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，和相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)制度和分配制度的變化。出現(xiàn)了多種經(jīng)濟(jì)成份共同發(fā)展、多種所有制機(jī)構(gòu)、多種分配方式并存的局面。

2.職工隊(duì)伍多層次性。由于社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展和經(jīng)濟(jì)成分、利益主體的多樣化，帶來了不同形式的社會(huì)組織、不同種類的經(jīng)濟(jì)實(shí)體大批量出現(xiàn)，在眾多非公有制模式的農(nóng)墾基層企業(yè)中聚集的職工越來越多，用工形式也不局限于一種形式，用工種類也多種多樣，用工單位對(duì)個(gè)人的管控也在減弱，社會(huì)成員更多的是有原來的“單位人”轉(zhuǎn)向“社會(huì)人”。

3.觀念想法的多樣性。人員組成的復(fù)雜性導(dǎo)致了農(nóng)墾基層企業(yè)文化狀態(tài)的豐富多彩。比較顯著的是跨國農(nóng)墾基層企業(yè)的文化跨度大，思想更為活躍，觀念更新速度快，更追求個(gè)性、獨(dú)立、自由的思維方式，明顯對(duì)精神文化的要求日益增長，更為急切的需要思想政治工作在形式豐富、方法多樣、機(jī)制靈活等方面，增加內(nèi)容針對(duì)性、結(jié)果實(shí)效性和人員主動(dòng)性。

二、與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng)新新時(shí)期農(nóng)墾基層企業(yè)思想政治工作

1、創(chuàng)新思想觀念，增強(qiáng)思想政治工作科學(xué)性和感召力

當(dāng)前，一些農(nóng)墾基層企業(yè)普遍面臨著觀念轉(zhuǎn)變相對(duì)滯后、人員結(jié)構(gòu)不盡合理、利益分配差異大、涉及穩(wěn)定矛盾較多等問題，因此，思想政治工作要適應(yīng)新形勢(shì)，必須首先進(jìn)一步創(chuàng)新觀念，堅(jiān)持以人為本、尊重職工人格和價(jià)值，增強(qiáng)思想政治工作的科學(xué)性和感召力。

農(nóng)墾基層企業(yè)思想政治工作必須遵循“以人為本”的根本要求。堅(jiān)持以人為本，就是對(duì)最廣大職工主體作用和地位的肯定，也是我們思考和行動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。既要為職工的生存發(fā)展創(chuàng)造有利的環(huán)境條件，又要充分發(fā)揮職工的主動(dòng)精神，最大限度地激發(fā)和調(diào)動(dòng)廣大職工的工作積極性和創(chuàng)造性。這也正是思想政治工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。同時(shí)，農(nóng)墾基層企業(yè)思想政治工作還要適應(yīng)和滿足職工的正常需要。作為以人為對(duì)象的思想政治工作，只有在內(nèi)容上、形式上適應(yīng)職工的多方面正常需求，盡量實(shí)現(xiàn)“因需要而利導(dǎo)”，才能吸引人，容易為人所接受，收到預(yù)期效果。思想政治工作本身就是一項(xiàng)專門滿足人們精神需求的工作，不僅是一個(gè)宣傳、灌輸農(nóng)墾基層企業(yè)文化、農(nóng)墾基層企業(yè)精神的過程，而且也是一個(gè)在不斷滿足職工的精神需求之中實(shí)現(xiàn)“人的發(fā)展”的過程。只有這樣，農(nóng)墾基層企業(yè)思想政治工作才能有影響力、感召力和生命力，才能促進(jìn)人自身的發(fā)展。

農(nóng)墾基層企業(yè)思想政治工作必須走群眾路線。思想政治工作從本質(zhì)上講就是群眾工作，我們所進(jìn)行的一切創(chuàng)新都要代表群眾的根本利益，反映群眾的心聲，符合群眾的要求。要切實(shí)了解群眾的思想和利益要求，掌握群眾情緒，關(guān)心群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，以取得群眾的理解和支持。與此同時(shí)，還要堅(jiān)持依法辦事、按政策辦事，發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢(shì)，積極預(yù)防和妥善處理人民內(nèi)部矛盾引發(fā)的群眾性事件，維護(hù)群眾利益和農(nóng)墾基層企業(yè)穩(wěn)定。思想政治工作，來源于人民群眾的實(shí)踐，同時(shí)還要接受群眾實(shí)踐的檢驗(yàn)，在群眾的工作實(shí)踐中不斷完善。

2、創(chuàng)新方式，增強(qiáng)思想政治工作針對(duì)性

針對(duì)性就是從實(shí)際出發(fā)，有的放矢，用不同的方法解決不同的問題。隨著社會(huì)的發(fā)展，職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)已發(fā)生了變化，職工的思想方式、價(jià)值觀念與過去相比已有很大的不同，為此我們的思想政治工作要根據(jù)這一特點(diǎn)，創(chuàng)新方式，增強(qiáng)針對(duì)性。一是圍繞中心開展工作。在實(shí)際工作中，政工工作要堅(jiān)持貼近經(jīng)濟(jì)、貼近農(nóng)墾基層企業(yè)、貼近職工，才能杜絕“兩張皮”現(xiàn)象，使之轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的效益。要實(shí)現(xiàn)農(nóng)墾基層企業(yè)思想政治工作與經(jīng)濟(jì)工作融為一體，相互滲透，相互促進(jìn)。二是堅(jiān)持有的放矢，對(duì)癥下藥。思想活動(dòng)的豐富多樣性要求思想政治工作者要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，具體問題具體分析，真正做到因地制宜、因事制宜、因時(shí)制宜，有的放矢地進(jìn)行思想政治教育。三是增強(qiáng)主動(dòng)性、超前性與預(yù)見性。主動(dòng)深入基層，了解群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，及時(shí)掌握職工群眾的思想動(dòng)態(tài)，做好引導(dǎo)工作，不能等問題成堆才去重視;換位思維，從群眾的角度思考群眾的實(shí)際需要，增強(qiáng)主動(dòng)工作的迫切性，想群眾所想，急群眾所急。在解決困難職工的幫扶救助問題、退休人員的就醫(yī)等問題上，必須主動(dòng)做在前面，及時(shí)疏導(dǎo)不良情緒，否則就會(huì)變得被動(dòng)，甚至可能鬧出事情來。

3、創(chuàng)新內(nèi)容，豐富思想政治工作內(nèi)涵

創(chuàng)新思想政治工作內(nèi)容，迎合新時(shí)期企業(yè)的發(fā)展需求。滯后的思想政治工作內(nèi)容，無益于工作全面而有效開展。所以應(yīng)強(qiáng)化思想政治工作內(nèi)容創(chuàng)新，當(dāng)前要以實(shí)現(xiàn)“中國夢(mèng)”為目標(biāo)內(nèi)容，并吻合企業(yè)發(fā)展需求，做到準(zhǔn)確而有層次。具體而言，可從如下幾點(diǎn)著手：首先，思想政治工作要明確服務(wù)要點(diǎn)，確保企業(yè)處于良好的經(jīng)營發(fā)展?fàn)顟B(tài);其次，思想政治工作應(yīng)強(qiáng)化企業(yè)職工的素質(zhì)教育，通過有效渠道，宣傳“中國夢(mèng)”的目標(biāo)內(nèi)涵，將實(shí)現(xiàn)“中國夢(mèng)”與實(shí)現(xiàn)“企業(yè)夢(mèng)”結(jié)合起來，由此凝聚企業(yè)精神、塑造企業(yè)文化，形成企業(yè)自身強(qiáng)有力的核心競(jìng)爭(zhēng)力，讓企業(yè)隨著國家的發(fā)展而發(fā)展;再次，建立并完善企業(yè)體制，以新的管理制度促使思想政治工作更好開展，充分發(fā)揮思想政治工作的作用。

4、創(chuàng)新機(jī)制，促使思想政治工作制度化

（1）創(chuàng)新工作體制。政工工作的管理體制和機(jī)制應(yīng)以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度為前提，以更能充分調(diào)動(dòng)廣大職工群眾的主動(dòng)性、積極性創(chuàng)造性為目的，把加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)思想政治工作與建立現(xiàn)代企業(yè)制度高度統(tǒng)一，從而形成三個(gè)格局：一是形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各職能部門協(xié)同配合的領(lǐng)導(dǎo)格局;二是形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政工團(tuán)齊抓共管、目標(biāo)明確、權(quán)責(zé)分明、關(guān)系協(xié)調(diào)、渠道暢通、高效運(yùn)行的工作格局;三是形成以專、兼職政工干部為骨干，以黨、團(tuán)員和管理人員為基本隊(duì)伍，職工群眾廣泛參與的組織格局。

（2）創(chuàng)新考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。通過多形式、多層次、多方面的考核、監(jiān)督、檢查、獎(jiǎng)懲，使思想政治由“軟”變“硬”，由“虛”變“實(shí)”，從而解決干與不干和干好與干壞一個(gè)樣的問題，把思想政治工作納入規(guī)范化和制度化軌道。

5、創(chuàng)新載體，推動(dòng)思想政治工作積極開展

農(nóng)墾基層企業(yè)文化與農(nóng)墾基層企業(yè)的思想政治工作，具有對(duì)象相同、方向一致、目的相近、途徑相通、環(huán)境相似的特點(diǎn)，兩者是相通、互補(bǔ)的。將思想政治工作融入農(nóng)墾基層企業(yè)文化，納入農(nóng)墾基層企業(yè)管理軌道，能更好地解決思想政治工作和經(jīng)濟(jì)工作相脫節(jié)的問題。思想政治工作還應(yīng)該與農(nóng)墾基層企業(yè)各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)、服務(wù)工作相結(jié)合，融入豐富多彩的群眾性活動(dòng)當(dāng)中。當(dāng)前，圍繞社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，農(nóng)墾基層企業(yè)系統(tǒng)正積極開展文明創(chuàng)建活動(dòng)，思想政治工作要與之緊密結(jié)合，做到陶冶情操、寓教于樂。要利用農(nóng)墾基層企業(yè)的文化廣場(chǎng)、文化信息共享工程等文化陣地，增強(qiáng)農(nóng)墾基層企業(yè)文化建設(shè)氛圍，通過開展豐富多彩、健康向上、喜聞樂見、群眾積極參與的文體活動(dòng)，達(dá)到傳播文化、倡導(dǎo)文明、陶冶情操的目的，增強(qiáng)思想政治工作的滲透力和感召力。同時(shí)，要充分利用報(bào)刊、廣播、電視、圖書、錄音錄像等媒體的所有優(yōu)勢(shì)，開展新形式的思想政治工作。了解和掌握農(nóng)墾基層企業(yè)思想政治工作對(duì)象的一些專業(yè)知識(shí)，是做好思想政治工作最有力的支撐，必須認(rèn)真分析他們的思想特征和心理感受，并給予充分理解，采取針對(duì)性的措施，才能收到實(shí)效 。