鞏固深化成果 推進(jìn)常態(tài)長效

楊冰

不忘初心、牢記使命，是加強(qiáng)黨的建設(shè)的永恒課題，是黨員干部的終身課題。習(xí)近平總書記指出，越是長期執(zhí)政，越不能丟掉馬克思主義政黨的本色，越不能忘記黨的初心使命。從黨的十九大部署開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，到黨的十九屆四中全會(huì)《決定》提出“建立不忘初心、牢記使命的制度”，其目的在于用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝全黨，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，把黨的自我革命不斷推向深入。

一、是學(xué)習(xí)教育不能停在表面

政治堅(jiān)定黨性堅(jiān)定離不開思想堅(jiān)定理論堅(jiān)定。主題教育期間，公司黨委將抓好學(xué)習(xí)教育作為解決思想“根子”問題的首要任務(wù)，把理論與實(shí)踐、使命與擔(dān)當(dāng)貫穿學(xué)習(xí)教育始終，緊扣習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想這一主線，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，舉辦領(lǐng)導(dǎo)班子讀書班，堅(jiān)持每天自學(xué)、每周集中、每月研討，分享學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的體會(huì)和收獲，交流推動(dòng)重點(diǎn)工作、解決難點(diǎn)問題的思路，在研討中提高認(rèn)識(shí)、形成共識(shí)，示范帶動(dòng)黨員干部的學(xué)習(xí)。在此基礎(chǔ)上，公司黨委班子成員分別帶隊(duì)，定期對分管單位和部門進(jìn)行督導(dǎo)檢查，引導(dǎo)廣大黨員干部在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”上認(rèn)識(shí)更加深刻、行動(dòng)更加自覺，切實(shí)提高舉旗的定力、干事的能力。

二、是調(diào)查研究不能貪大求全

習(xí)近平總書記指出，調(diào)查研究是謀事之基、成事之道。深入開展調(diào)查研究，不僅是推動(dòng)主題教育往深里走、往心里走、往實(shí)里走的方法途徑，也是增進(jìn)黨員干部同人民群眾血肉聯(lián)系的題中之義。主題教育期間，公司黨委堅(jiān)持把調(diào)查研究置于查擺問題之初，突出制約發(fā)展的瓶頸和員工反映的焦點(diǎn)問題，科學(xué)設(shè)定調(diào)研主題，合理選取調(diào)研方式，扎實(shí)深入開展調(diào)研，確保調(diào)查研究更加精準(zhǔn)、更加聚焦。緊緊圍繞“找差距、抓落實(shí)”主題，召開調(diào)研成果交流會(huì)，基層黨組織依次匯報(bào)調(diào)研情況，既檢視存在的具體問題和工作短板，又有針對性提出改進(jìn)思路和努力方向，對調(diào)研不深入、不具體、不聚焦的，要求“返工”“回爐”，保證了調(diào)查研究不走偏、不走樣。

三、是檢視問題不能避重就輕

堅(jiān)持問題導(dǎo)向，把查和改貫通起來，既是主題教育的鮮明特色，也是主題教育取得實(shí)實(shí)在在成果的重要保證。公司黨委圍繞集團(tuán)黨委“講政治有新提升、服務(wù)對象有新成效、服務(wù)全省‘三個(gè)經(jīng)濟(jì)’有新貢獻(xiàn)”的目標(biāo)，要求黨員干部深刻檢視自身在黨性宗旨、理想信念、政治立場、履職盡責(zé)、創(chuàng)新求變、改進(jìn)作風(fēng)等方面的突出問題，督促黨員干部真正把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，杜絕老問題穿上“隱身衣”、新問題躲進(jìn)“青紗帳”。各級(jí)班子成員堅(jiān)持以上率下，堅(jiān)持自己找、上級(jí)點(diǎn)、群眾提相結(jié)合，以刀刃向內(nèi)的自我革命精神，真心誠意聽取廣大員工的意見和建議，實(shí)事求是檢視自身存在的問題和差距，有針對性地確定努力方向、明確整改措施、列出整改清單，防止檢視問題大而化之、隔靴搔癢，避重就輕、避實(shí)就虛。

四、是整改落實(shí)不能見好就收

主題教育最終能否取得實(shí)際效果，解決實(shí)質(zhì)問題，關(guān)鍵要看整改是否落到了實(shí)處。主題教育以來，公司黨委將“改”字貫穿始終，列出清單、立查立改、即知即改。堅(jiān)持把推進(jìn)整改落實(shí)與打贏年度硬仗相結(jié)合，與推動(dòng)改革發(fā)展相結(jié)合，區(qū)分立行立改、限期整改、決策整改等類別，兩次梳理問題清單，立行立改的持續(xù)跟進(jìn)，限期整改的集中突破，決策整改的審慎研究，扎扎實(shí)實(shí)做好整改后半篇文章。各級(jí)班子成員主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)任務(wù)，屬于政策制定的問題，抓緊完善制度規(guī)定;屬于具體落實(shí)的問題，靠前指揮、狠抓落實(shí)，確保整改落實(shí)工作事事有回音、件件有著落。系統(tǒng)盤點(diǎn)分析整改落實(shí)情況，對基本完成的，繼續(xù)鞏固、持續(xù)提高;對尚未完成的，盯緊不放、加快整改;對干部員工不滿意的，回爐補(bǔ)課、限期整改，保證了整改承諾一一兌現(xiàn)。