分析企業(yè)文化對黨建政工的促進作用

劉文宏

摘要：科學技術(shù)逇發(fā)展，我國的現(xiàn)代化建設的發(fā)展也有了很大的發(fā)展。黨建政工工作在保障企業(yè)未來發(fā)展，提升員工思想政治意識方面發(fā)揮了極為重要的指導作用。因此，在進行企業(yè)文化建設過程中，企業(yè)要始終把黨建工作作為依托，進一步發(fā)揮黨政思想的政治效益，要求在實際工作中，不斷采用優(yōu)良的工作方法和觀點，為構(gòu)建和諧的企業(yè)文化，進一步發(fā)揮企業(yè)文化積極的引導作用，在企業(yè)日常經(jīng)營發(fā)展過程中，需要發(fā)揮黨建政工工作的政治優(yōu)勢，認真落實十九大精神，真正把黨的理念融入到企業(yè)日常管理中，進一步規(guī)范員工日常行為，不斷提升文化建設水平，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的工作氛圍。因此，本文主要針對企業(yè)文化對促進黨建政工工作展開論述。

關(guān)鍵詞：企業(yè)文化;黨建政工;促進作用

隨著社會時代的進步發(fā)展，企業(yè)文化逐漸受到社會各界的廣泛關(guān)注。企業(yè)文化是企業(yè)在經(jīng)營過程中形成的獨特價值觀。面對當下激烈的市場競爭，大部分企業(yè)都在堅持以人為本的管理理念，形成各具特色的管理模式。企業(yè)文化在企業(yè)整體的進步發(fā)展中占有重要地位，不僅可以提升企業(yè)的核心競爭力，提高企業(yè)員工工作效率，還可以對黨建政工起到促進作用，提高企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營效益，滿足社會發(fā)展對企業(yè)提出的多方面需求。因此，本文針對企業(yè)文化與黨建政工的相似點進行分析，提出促進作用。

一、黨建政工工作對企業(yè)文化的積極影響

第一，有利于企業(yè)構(gòu)建核心價值。企業(yè)在構(gòu)建企業(yè)文化過程中，可以通過做好黨建工作，體現(xiàn)企業(yè)的愿景、企業(yè)精神以及經(jīng)營理念。因此，企業(yè)要根據(jù)自身經(jīng)營情況，進一步完善企業(yè)發(fā)展方向，規(guī)范員工的日常行為，融入更多的核心價值觀念，提升管理的效率，充分發(fā)揮企業(yè)文化在企業(yè)日常管理中的重要作用，提升企業(yè)內(nèi)部凝聚力。第二，有利于提升企業(yè)整體素質(zhì)。在進行構(gòu)建企業(yè)文化過程中，各級黨組織需要模范帶頭作用，提升基層黨組織的戰(zhàn)斗力，要求黨建政工工作始終堅持以人為本的工作理念，認真總結(jié)工作經(jīng)驗教訓，通過文化育人，進一步提升企業(yè)內(nèi)部員工的整體素質(zhì)。第三，有利于做好企業(yè)黨政思想政治工作。企業(yè)通過構(gòu)建企業(yè)文化，能夠進一步提升員工的凝聚力，有利于完善黨組建格局，形成合力，不斷開創(chuàng)黨建工作新局面。黨組織需要明確自身管理責任，認真落實黨的十九大精神，建立完善的工作環(huán)境，逐漸建立大黨建、大政工以及大文化的格局，為企業(yè)以后發(fā)展打下良好的基礎。

二、企業(yè)文化與黨建的共同點

我們根據(jù)現(xiàn)有企業(yè)的走訪情況進行進一步分析了企業(yè)文化與黨建之間所具有的共同點：

（一）目的性相同

企業(yè)文化為企業(yè)的發(fā)展提供動力支持，企業(yè)文化所覆蓋的內(nèi)容相當?shù)膹V泛，不僅包括企業(yè)的價值，還包含著企業(yè)的規(guī)章制度標準與工作氛圍，公司成員之間的相處方式等。而企業(yè)黨建工作的宣傳也是為了讓我們的員工樹立正確的價值觀，樹立吃苦耐勞的精神，進行內(nèi)部的思想政治教育，增加自身的責任感和使命感。企業(yè)文化與思想政治工作之間，對企業(yè)的發(fā)展來講具有相同的作用，都可以激發(fā)員工對工作的熱情和積極性，推動企業(yè)的進步發(fā)展。

（二）方向一致

他們都是意識形態(tài)的表現(xiàn)形式，都可以通過他們的指導，讓員工從內(nèi)心深處去熱愛這份工作，促進企業(yè)的迅猛發(fā)展，我國的社會主義國情下，我們企業(yè)的文化內(nèi)涵與黨政建設的思想高度上是一致的。

（三）表現(xiàn)形式的一致

二者都是借助于思想方式進行內(nèi)容的傳達的，企業(yè)文化是在社會主義制度下產(chǎn)生的，也符合社會主義的思想文化的要求，將愛國主義思想與艱苦奮斗的優(yōu)秀民族精神進行傳承，是黨建工作在企業(yè)中的運行方式。

三、企業(yè)文化對黨建政工的促進作用

（一）提升員工的整體素質(zhì)

黨建思想政治工作有效開展是需要一定基礎的，其主導者的思想道德水平要具有一定高度，人格品質(zhì)、人生觀、世界觀、價值觀要符合社會發(fā)展需求，為其他員工樹立優(yōu)秀示范榜樣，提高工作效率。企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中占有一定地位，通過構(gòu)建完善企業(yè)文化，可以使企業(yè)員工產(chǎn)生正確的工作方向，明確自身工作職責，合理設置工作目標，在工作過程中，提高企業(yè)員工的思想政治水平，從而提高工作質(zhì)量和效果。因此，在很大程度上，企業(yè)文化可以提高企業(yè)凝聚力，提升員工綜合素質(zhì)。由于不同企業(yè)所構(gòu)建企業(yè)文化內(nèi)容大不相同，所以不同企業(yè)文化對員工的影響也存在一定差別。通過構(gòu)建完善企業(yè)文化，企業(yè)員工的工作目標和工作內(nèi)容都在同一方向，可以有效提升員工的整體素質(zhì)，提高工作質(zhì)量和效率，帶動企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

（二）企業(yè)文化的約束力促進黨建政工的積極開展

企業(yè)的發(fā)展在某種程度上來說會受到企業(yè)文化所產(chǎn)生的很強的內(nèi)在約束力，這雖然是一種無形的力量，但是其影響性之大足以使得工作人員的行為舉止發(fā)生變化。因此，為了保證工作人員的思想高度統(tǒng)一，必須要將企業(yè)文化所產(chǎn)生的約束力和黨建政工進行相互的融合，才能夠使得企業(yè)內(nèi)工作人員對黨建政工的積極性被極大地提升，促進企業(yè)的進步和發(fā)展。

（三）提高整體員工的凝聚力

在構(gòu)建完善企業(yè)文化過程中，企業(yè)員工整體凝聚力是企業(yè)文化構(gòu)建的主要目的，在黨建思想政治工作中，其主要目標也是提高整體員工的凝聚力，二者主要目的具有相似性。因此，企業(yè)黨建思想政治工作與企業(yè)文化建設存在緊密聯(lián)系，在構(gòu)建完善過程中，二者是相互促進相輔相成關(guān)系，不僅可以提升企業(yè)文化質(zhì)量，還可以滿足黨建思想政治工作的多方面需求。企業(yè)要對企業(yè)文化建設與黨建思想政治工作形成正確認識，可以根據(jù)企業(yè)文化建設需求和黨建思想政治工作實際，制定完善相關(guān)工作計劃，發(fā)揮企業(yè)文化的積極影響，為黨建思想政治工作的順利開展提供有利條件。

四、結(jié)束語

綜上所述，黨建政工工作的開展有利于企業(yè)構(gòu)建核心價值，有利于提升企業(yè)整體素質(zhì)，以及有利于做好企業(yè)黨政思想政治工作。同時，企業(yè)文化對黨建政工也具有一定的促進作用。本文主要從加強黨建隊伍建設，發(fā)揮企業(yè)文化的引導作用以及進一步發(fā)揮企業(yè)文化和黨建政工的相輔相成作用三個方面，探討企業(yè)文化對黨建政工的促進作用。在今后，還需要相關(guān)專家學者從更多的層面探討企業(yè)文化對黨建政工的促進作用。

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