李惠芬
摘 要:隨著社會主義市場經濟體制的不斷健全和發展,我國的經濟市場也愈發繁榮,企業數量不斷增多,企業在發展時會遇到更多的機遇,同時也面臨更多的挑戰,這對企業的管理工作提出了巨大的難題,企業想要在激烈的競爭中獲得優勢,促進自身的發展,就必須對管理工作進行改進,提高經營管理水平。管理會計是企業會計工作的重要分支,管理會計工作的開展,對于企業的經營和管理有積極意義,所以,加強管理會計在企業經營管理中的應用,對企業發展是十分有利的。本文首先闡述管理會計在企業經營管理中應用的現狀,然后探究管理會計的應用策略,以期促進企業在新時期健康發展。
關鍵詞:管理會計;企業經營管理;應用
管理會計是會計工作的重要分支,其與普通的財務會計工作有很大的差別。管理會計能夠通過對企業各種會計信息和財務信息的收集、分析和處理,總結出企業的經營現狀和發展情況,因此是企業經營和決策的重要依據,對企業的發展能夠起到有效的促進作用。近年來,隨著我國市場經濟體制不斷完善,企業在發展中會面臨更加激烈的競爭,而管理會計工作的開展,能夠為企業的經營管理提供巨大的助力,能夠促進企業科學決策,提高企業的管理質量。因此,在現代企業的經營管理工作中,需要加強管理會計的有效應用。
一、管理會計在企業經營管理中應用的現狀
(一)缺少專業理論
管理會計作為會計領域的重要分支,在當前很多企業中都有所應用,但是,我國很多企業的管理會計工作都缺乏專業理論的支撐,這主要是因為我國管理會計的發展水平還有待提高,管理會計專業理論方面的研究也相對比較緩慢,而缺少了專業理論的支撐,會計工作在開展中也會出現不同程度的問題,從而影響管理會計的應用效果。另外,由于專業理論不足,管理會計的操作很容易出現混亂。
(二)實踐方法不當
管理會計的應用效果在很大程度上是由實踐方法決定的,實踐方法適當慢慢啟用效果會更好,但很多企業在管理會計工作中采用的實踐方法缺少實踐的價值,很多管理人員在工作中只是根據專業理論知識來開展工作,卻沒有結合企業的發展情況,也沒有考慮企業面臨的實際問題,更沒有考慮到該方法是否恰當,導致很多不恰當的實踐方法在應用之后根本達不到最初的管理效果,反而會造成不必要的混亂,對企業的經營管理不利。
(三)專業人才不足
管理會計工作是一項十分專業的工作,需要由專業人員來開展,但我國很多企業對管理會計的認識不足,所以在人員配置方面也存在很多問題,企業的管理會計專業人才明顯不足。首先,我國很多企業在開展管理會計工作時,管理人員并不具備足夠的管理會計專業知識,大多只是具備了基本的財務會計知識,根本無法適應管理會計工作的需要;其次,企業的很多管理會計人員在素質方面已經難以滿足當前市場經濟體制的需要,也難以滿足企業經營管理的需要,在實際工作中,其落后的工作理念反而會制約管理會計工作的正常開展,影響企業的經營管理。
(四)缺少長遠的發展目標
管理會計作為企業經營管理工作的重要內容,對企業發展的作用是毋庸置疑的,所以管理會計工作的開展必須要與企業的發展目標相適應。但是,我國很多企業的管理會計工作缺乏長遠的發展目標,管理會計人員缺乏全局觀念,只是將工作的重點放在短期的利益上,沒有關注企業的長遠發展,這使得管理會計的工作效率低下。
(五)管理會計體系不完善
企業管理會計工作的開展依賴完善的管理會計體系,但是,我國很多企業并沒有制定管理會計的針對性管理體系,只是將管理會計和財務會計放在一起,制定一個普遍性的管理制度,或者將管理會計與財務會計等同,制定出符合財務會計工作的管理體系,這不利于管理會計工作的開展,很多企業甚至沒有為管理會計工作設置專門的管理部門。
二、管理會計在企業經營管理中的應用策略
(一)加強理論與實踐的聯系
管理會計是一項應用性比較強的學科,只有通過實踐和應用才能夠體現其價值,所以企業在開展管理會計工作時,必須要加強理論與實踐的聯系。企業需要加強對管理會計相關理論的研究,同時要注重對管理會計人員工作的管理和控制,在實踐的過程中總結經驗,完善理論知識,同時用理論知識來引導實踐的開展。
(二)加大管理會計工作的力度
管理會計工作作為企業會計工作的重要分支,對企業發展是至關重要的,所以想要使其在企業的經營管理中發揮出應有的作用,首先要求企業加強對管理會計工作的重視,加大管理會計工作的力度。當前,科技的發展使得企業在經營管理工作中也應用了很多先進的技術和方法,而管理會計工作也可以借鑒相關技術,企業可以利用先進的計算機技術和信息技術輔助管理會計工作的開展,比如,利用大數據技術進行數據的收集、分析和處理,加強對企業會計信息的分析和利用,加大對管理會計工作的投資力度,促進相關設施的更新和完善,以此來保證管理會計工作有效開展。
(三)培養管理意識
管理會計工作本質上屬于管理工作,與財務會計之間存在明顯的差異,所以企業在經營管理的過程中,想要發揮出管理會計的作用,就必須要培養管理意識,提高管理意識,對管理會計工作有一個正確的認識。企業領導需要加強對管理會計工作的重視,樹立管理會計的意識,加強管理會計在企業經營管理工作中的有效融合和應用,同時在企業內部宣傳管理會計相關理論,如召開宣講會和座談會等,讓相關工作人員加強對管理會計工作的了解,提高管理意識,也提高管理水平。
(四)加強人才培養
企業管理會計工作必須要有專業的管理會計人才來開展,管理會計人員的素質在很大程度上決定了管理會計工作的質量和有效性,所以在企業的經營管理工作中,必須要加強對管理會計人才的培養,提高管理會計人才的整體素質。首先,企業可以與相關的院校進行合作,從中吸引大量優秀的管理會計人員參與到企業的實踐工作中,為其提供更多的實習機會和崗位,加大對管理會計專業人才的吸引力度;其次,企業可以聘請專家對管理會計人員進行培訓或開展講座,提高管理會計人員的理論水平;最后,企業還可以通過聘請的方式,從外部聘用高素質的管理會計人員來開展管理會計工作,也可以與其他的培訓機構進行合作,對企業當前的管理會計人員進行培訓,或者讓管理會計人員繼續深造,這些都能夠有效提高企業管理會計人才員的素質,對管理會計工作水平的提高也有積極的促進作用。
(五)完善管理會計體系
企業想要開展有效的管理會計工作,就必須完善管理會計體系。當前,很多企業對管理會計的認識不足,無法正確把握管理會計與財務會計之間的關系,所以在會計體系方面并沒有建立一個專門的管理會計體系,也沒有設置管理會計部門。針對該問題,企業需要加強對管理會計的了解,制定管理會計的相關制度和規范,在企業內部設置專門的管理會計部門,對工作人員進行合理的配置,根據企業的現狀及發展需求,制定科學的管理會計發展目標,將管理會計工作與企業的長遠發展結合在一起,以此來達到企業經營管理的目的。
三、結語
在當前我國企業的經營管理工作中,管理會計是必不可少的重要工作,其能夠有效提高企業成本管理工作的精細化水平,提高企業會計信息的全面性,為企業的管理決策工作提供支撐,對企業在新時期的發展十分有利。但是,我們在實際管理工作中可以發現,企業的管理會計工作中還存在很多問題,專業理論、實踐方法、發展目標、管理體系以及專業人才等方面的缺失,直接影響了管理會計工作的質量和企業的經營效果。因此,在現代企業的經營管理工作中,企業需要加強對管理會計工作的重視,提高管理意識,加大管理會計工作的力度,加強理論與實踐的聯系,完善管理會計體系,并加強專業人才的培養,以此來提高企業經營管理水平。
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