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電網企業本質安全管理體系構建研究

2019-10-21 21:03:41溫剛王小婷周凡
科學與財富 2019年25期
關鍵詞:本質安全

溫剛 王小婷 周凡

摘 要:電網公司是關系國家能源安全和國民經濟命脈的國有重要骨干企業,以建設和運營電網為核心業務,承擔著保障更安全、更經濟、更清潔、可持續的電力供應的基本使命,隨著社會的發展,用電需求量也越來越大,而其工作場地不定,涉及方面眾多,極易引發安全問題,所以安全問題對于電網公司來說,一直是一個重要問題。為了強化電網企業本質安全管理體系,提出本質安全型電網企業和電網企業本質安全管理體系的概念,通過管理改進建立本質安全型電網企業。

關鍵詞:電網企業;本質安全;管理體系

首先,“本質安全”這一概念在20世紀中期提出以后,在社會多方面得到廣泛應用,并收獲了系列成果。本質安全旨在及時辨別危險源,預先防控風險,進而降低安全事故風險的多方位、科學、可持續的安全管理體系。其能夠大大降低人為因素、管理不足所帶來的安全風險,具有整體框架性,是一種現代化安全管理系統。所以在電網企業能夠應用這種本質安全系統,更是能極大地提高電網公司的生產水平。

1.電網公司安全問題現狀

在對電網公司近年來的安全事故統計數據觀察后發現,在眾多影響因素中,由人為因素所導致的事故約占事故總數的80%,其占比遠遠超過其他因素,由此可以看出,大部分的安全事故中人的因素是主要問題,而這中情況的出現主要是由于電網公司的工組人員安全意識不到位,對于自己的不安全行為沒有意識,導致隱藏的安全隱患眾多,無論是對企業還是對員工個人都存在極大威脅。所以,在解決電網公司安全問題的過程中,應當把解決人為問題放在第一位。而建立本質安全管理體系的過程中,就能建立一個高效率,綜合素質高的團隊,無論是面對內部的的沖擊,還是外部的沖突都具有較高的安全性,能夠自我完善、自我修復。

2.本質安全型電網企業建立的主要管理體系

2.1提升員工安全意識,實現人員的本質安全

員工如果有安全意識,則企業整體安全生產就能夠得以實現。在建設電網企業的本質安全管理體系時,最重要的就是要先實現員工的本質安全,對員工進行全面的安全培訓,不斷尋找更創新,更科學的培訓方式,長久進行,從而加強他們的安全意識,只有每個人都把安全放在第一位,時刻警惕安全問題的出現,才能做到預先防范。只有牢記并重視安全思想,才能通過潛移默化改變其行為,進而使其能在工作時關注安全問題,產生防范心理,自覺提高安全責任意識,由此可解決事故發生因素中的最大問題,實現人員的本質安全。

2.2建立一個安全責任管理體系,明確職責。

在安全管理責任劃分的問題上,必須做到公開、明確、清晰、透明。為防止互相推諉責任,將責任落實到每個人的身上,在劃分責任時要做到無盲點,無遺漏。在此基礎上,建立一個安全責任劃分體系,明確公司安全生產評估標準,綜合管理,評估、監督三大方面,最終建成一個多方位,科學嚴謹的安全責任管理體系。只有讓每個人都肩負著安全生產的責任,這種責任感才能使他們正視安全問題,并降低安全問題發生的可能性。

2.3認真落實每個員工的個人安全檔案。

為使員工時刻關注安全問題,牢記安全責任使命,在施工過程中更好地降低其身體安全情況、個人安全常識等一系列不可控因素,應建立安全檔案管理體系,及時收集每位員工的的安全考試成績,體檢報告以及工作業績等,進而實現對員工安全意識長期、科學地監督,這樣才能在問題發生前及時發現,進而降低安全問題發生的頻率。安全檔案不僅僅只是員工的體檢報告一類,還包括每月,每季度員工的安全考核成績,安全生產工作效率等一系列有關安全生產的問題,這樣的安全檔案才能夠全面地,準確地反映員工的安全意識,也只有通過這樣的安全檔案對員工進行考察才有意義。而且,通過建立安全檔案這一行為,能夠將安全考察日常化,進而將安全問題這一重要方面深深地烙印在員工心中,并且在以后長期有效地發揮作用。

2.4建立健全安全責任獎罰制度,提高員工關注度

既然建立好安全管理考察制度,自然也應該有相應的獎罰制度,獎罰分明,才能讓員工有動力。想要建立一個本質安全管理型電網企業,不僅要劃分好各方面責任,在事后處理方面也要建立相關的獎懲制度,激勵員工提高安全防范意識,盡量避免事故發生。只有建立嚴格的安全責任獎罰制度,讓有責任心、有能力的員工得到應有的獎勵,而那些工作態度不認真,不負責任,對安全問題疏忽的員工也收到相應的懲罰,才能讓員工在這種氛圍下朝著更負責、更安全的方向前進,進而在企業整體形成一種人人關注安全問題的整體氛圍。通過獎罰制度的建立,能夠進一步完善事前預防,事中提防,事后獎懲這樣全面、動態的本質安全管理體系。

3.結語

安全生產對于電網公司來說確實是非常重要的問題,只用做到安全生產,才能長久地為我們提供更安全、更高效的服務,所以建立本質安全管理體系對于電網公司來說是一個重要的的發展方向,解決人為因素所帶來的眾多安全問題,從事前、事中、事后多方面地、系統地防范安全問題,不斷增強安全問題在員工心中地重要性,提高安全意識及安全素養,從而降低安全事故發生頻率,建立本質安全型電網公司。

參考文獻:

[1]陳寶智,吳敏.本質安全的理念與實踐[J].中國安全生產科學技術,2008,4(3):79-83.

[2]王銘民,胡新雨,畢雅靜,等.淺析本質安全理論發展與實踐[J].現代職業安全,2018(4):75-77.

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