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“批評的藝術”視角下班主任工作中的德育案例分析

2019-11-27 23:00:15江蘇宜興市第二高級中學
教書育人 2019年25期
關鍵詞:德育班主任效果

葉 萍 (江蘇宜興市第二高級中學)

犯錯誤是每一個人成長中都必須要經歷的,關鍵在于如何正確認知錯誤,如何面對并改正錯誤。高中生處于身心發展的關重要時期,班主任在德育工作中應抓住高中生的心理狀態與特點,優化德育的批評方式,在尊重學生、掌握事實的情況下,讓批評留有余地、針對性強,以批評的藝術啟發學生自我反思,才能收到最佳效果。

一、案例分析

小武是我們班的“問題”學生,經常和同學發生矛盾,課堂上不遵守記錄,不僅自己上課不認真,而且還影響他人學習。一天中午,有一名同學跑到辦公室說“老師,小武又和同學打起來了”,我聽到后急忙跑進教室,將打得難舍難分的兩人拉開。小武似乎因沒有打夠,又迫于班主任的壓力,心中義憤填膺,一會怒視著我,一會怒視著與他打架的同學。而我因小武平時的表現,沒有問清事情的原因,并在第一時間質問小武“你怎么又和同學打架了,就不能給我老實點嗎?”,聽到這句話的小武大喊“你知道什么?不用你管”,就跑了出去,此時我覺得身為班主任尊嚴被侵犯而義憤難平,心想“你打架還有理了”。

在我管理的班級,有一條不成文的規定,為了解決“座位難”的問題,我制定了遵守班級紀律坐在前排,每違犯一次班級規定,座位向后調整一排。當上課鈴聲響起之后,小武從外面回來了,但是卻趴在桌子上開始睡覺,這種明顯的叛逆行為點燃了我的情緒,我對他說“小武,你去坐到最后一排”,他趴在桌子上絲毫沒有起身的意思,此時我不免加重了語氣再次重復道“小武,你與同學打架,違反了班級規定,請你坐到最后一排去”,小武依然沒動,我覺得身為班主任很沒有“面子”,便沖上去拉他,強行把他從座位上拉了起來,沒想到小武竟然推我。在小武推我的時候,我發現平時調皮、倔強、叛逆的他竟然哭了,含著淚對我說“我沒有錯,不是我的錯,為什么要我坐到后面去”,這是我第一次看見他哭,心中不免有些軟了,也覺得自己有些理虧。

小武的眼淚讓我如夢初醒,高中生大多心理比較脆弱,雖然小武平時頑劣,但是卻是一個自尊心非常強的學生,而且小武說不是他的錯,難道其中另有原因?于是,我讓小武把打架的原因說了一遍,原來是因為另一名同學走路的時候,不小心把小武放在桌子上的書碰掉了,不僅沒有道歉還在書上面又踩了一腳,于是小武一氣之下,二人便打了起來。

通過對事情的了解,我知道這件事是誤會了小武,但是小武與人打架終究不對,于是我首先對小武道歉,說“小武同學,對不起,是老師沒有問清緣由就批評你”,然后就事論事“雖然打架這件事情的起因并不在你,但是你處理的方式也不對???”“我相信,如果下次再發生這種事情,你會有處理打架以外,更好的處理方式,你說對嗎?”,我發現此時的小武正在思考我的話,小武雖然有很多的不良習慣,但是感悟能力較強,我相信他能夠明白其中的道理。

二、反思

這件事情的發生給我了很大的感觸,雖然與小學生、初中生相比,高中生的各方面已經發展相對成熟,但是他們依然會犯錯,心理依然脆弱,自尊心更強,內心更加渴望獲得信任與情感的慰藉,批評并不是一味地指責與懲罰,身為班主任應該掌握批評的藝術,從相互尊重出發,以易于學生接受的批評方式啟發學生,讓學生在自我思考與自我反思中獲得德育最佳效果,不理智的、過激的批評方式只會讓學生更加叛逆,事與愿違。

首先,班主任在面對學生的“錯誤”時,批評應掌握事實,沒有建立在事實調查情況下的批評或“懲罰”,無法達到矯正的效果,反而會出現“冤假錯案”的情況。其次,批評應做到留有余地,批評教育應給學生留有自我思考的空間,維護學生的自尊心,不可因維護教師的“面子”而挫傷學生的尊嚴。點到為止的批評往往會收到意想不到的效果,在面對“錯誤”的時候,教師應采用包容的態度、和藹的語氣,讓學生在教師的適當引導與寬容中產生內疚感,并且教師應該起到榜樣作用,在發現自己犯錯的時候,主動承認錯誤,讓學生知道犯錯并不可怕,敢于承認錯誤才是一種可貴的品質。同時,批評應做到剛柔并濟,寬容應有原則性,而不是無限度地放縱,做到公開表揚,含蓄而不張揚地批評,以剛柔并濟作為打開班主任德育教育的鑰匙,此外,需要迂回啟發,深入淺出,增加德育批評教育的感召力。

批評有法,批評是一種藝術,班主任在德育中樹立正確的批評教育理念,掌握有效的批評方法,以此促進德育質量的提升。

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