金融行業如何對當下經濟的發展提供能量的措施

朱玲巧

（臺州日報報業傳媒集團，浙江 臺州 318000）

在最近的這些年來，我們為了能夠更好地加快各相關企業的快速穩定的發展，因此使得促使我國各家大大小小的金融機構積極地的為相關的企業去制定了相關的經濟發展政策措施，如此一來更加有效解決了企業關于資金方面的問題。在相關的報道消息之中，我們金融機構銀行已經為這些企業提供了大量很大的資金渠道，解決了很多企業的資金難題，挽救了一大批企業的資金危機，更加有效地促進了這些企業的長久穩定的發展。但是在當前中美貿易摩擦升級、整體經濟環境不景氣的情況下，對于一部分的民企依舊存在著生存發展難題，資金難題也制約著這些始終在困擾著這些企業進一步轉型升級的生存與發展。對于我們來說，在金融行業我們怎么才能以己之長去補他之需，這是當下需要研究的問題，也需要是相關行業共克時艱所面臨的難題，怎樣保證本行業的發展的同時，又要推動當下經濟的快速穩定發展，是本文所探討的關鍵部分。

一、如何提高相關企業的競爭力

（一）如何從當前的經濟環境找到發展捷徑

在當前中美貿易摩擦的背景下，民營企業面臨巨大挑戰。一方面，貿易摩擦影響了企業的外貿出口，需要進行市場和產業轉移。另一方面，科技戰造成了明顯的“卡脖子”問題，也暴露出很多民營企業科技水平低、人才不足等問題。要想企業在發展中，會有一系列影響企業前進的問題，一個好的企業是在不斷去尋找這些問題，并去解決這些問題，但在一般的問題之中，只是單純地去解決企業所面臨的當下難題，緩解當下生存壓力，而在這些問題中企業缺乏一定離不開的資金支持，會是比較關鍵的問題。而在于這些民營企業在經營中肯定會存在資金短缺以及來源不足的關鍵問題，所以會使得民企難以對抗在市場經濟中可能隨時出現的各項風險，在發展的每一步的過程中都可能存在使其毀滅的因素，因此金融行業要找到更加合理的解決方案，更好地支持實體經濟的發展，我們要找到更加合理的解決方案，不斷加快供給側結構性改革，使其穩定發展。

（二）企業自身的缺陷

一些企業在發展過程中，會由于自身的能力有限，以及缺乏相關的發展經驗，在企業內部存在很大的問題，自身出現的問題不知如何去解決，在長時間的積累下，會成為企業在穩定發展中的絆腳石，因此在這些企業之中無論在生產規模，資金來源，以及最主要的人才來源都會是很大的問題。說起人才，特別是對于高端對于這些人才來說，自己所工作的企業無論在企業發展方向、內部管理措施以及與其他企業的競爭力來看，完全沒有優勢，這樣的情況下，會造成大量的人才流失，導致企業發展后勁不足，沒有相關人才的創新發展，這個企業就更加舉步維艱了。

（三）企業與金融機構間的“融資壁壘”如何提高企業的競爭力

由于一些企業在生存發展方面都存在很大的問題，所以在對待企業競爭力上面，會造成很大的困擾，無法提高自身競爭力，很難在快速發展的現在經濟之中存活下去。而且這些企業存在缺乏一定的管理問題，這導致其在財務，以及人事管理上產生了與體制不匹配、與企業發展不協調的問題。在企業的發展之中，如果能得到金融方面的支持，這對企業的發展會是強大的動力，使其更加穩定安全的存在，而對于一些民營企業在盲目地去擴大投資，加深資金鏈的過程，在某些經營管理者們缺乏對市場經濟的非常正確判斷能力，他們可能會去盲目擴大投資，如此一來便會導致企業相關的資金鏈斷裂等一系列嚴重的后果，非常大的造成了企業發展的危機。

相對于此，金融行業需要做的便是為其提供必要的資金鏈，首先要保證其生存的穩定，企業在得到了資金的支持，便能完善自身的管理以及技術人才的匹配，這對于企業來說，“金融活水”必不可少會是一個不錯的發展，少了難題，如此而來企業才能更進一步地發展。

二、加強金融機構與企業的溝通

（一）創新力對于企業來說是什么

自從2008年金融風暴以來，在從當今世界的情形來看，它的整體經濟增速處于緩慢前行狀態，整體經濟不熱不冷，在于18年的經濟動蕩而來，國內經濟發展緩慢，企業自身轉型困難，經濟停滯不前。對于當今國際金融經濟慘淡的環境下，廣大發展中國家會面臨一些新的發展問題，對于現在的中國來說肯定也不例外，我認為對于當下的企業來說，會是一個很大的問題，不過也會是機遇，機遇與風險并存。而對當下的企業來說，發展緩慢，如果得不到好的轉型方案，這便說明其創造力的缺失，失去了創造力對于企業來說，不僅僅是好的生存發展策略，也可能是丟掉機遇，無法在當下突破經濟體制的束縛，使其在相關行業之中脫穎而出，走在本行業的前端。

（二）金融行業的優勢

在近年來，在中國很多的金融機構通過自身的策略，為很多的企業提供了方便，這些金融機構大多能夠通過不斷的創新相關產品以及各類相關服務，幫助各類型的企業更好地發展生存以及不斷地去規避風險。有些金融機構通過改變自身的金融策略，切身貼合相關國家政策，為相關企業提供發展支持，如此便不但幫助一些企業實現自身的穩定發展，而且還能加快自身金融體制的變遷；而且金融機構還可以利用自身優勢，為那些困難的企業提供相關資金支持渠道，以此來管控風險。這都是金融行業所能對當代經濟發展可以提供的幫助措施，有了這些措施便能促進企業的發展，為當下的經濟貢獻強大的能量。

（三）創新力所能帶動的經濟產物

創新力對于企業來說是推動企業向一個好的方向發展，企業是市場經濟發展的新生力量，在促進就業、激勵創新和增加市場活力等方面發揮了重要作用。因此只要相關企業發展得到了一定的推動，我們的經濟現狀必定將得到一定的改變。企業創新力是一個企業的新鮮血液，只有不斷地創新，才能使企業獲得競爭優勢，而且還可以提升企業績效。在企業創新力方面，我覺得企業可以通過采用切合自身企業發展方式地向優秀企業取經學習，如此可能會提升自身辨別機會的水平，提高企業創造能力，促進企業績效水平的提升。在國家的相關政策支持下，我們的相關企業會得到更好的發展機會，而且還會為經濟的發展貢獻自己的力量。此外，對于企業內部的管理層創新也會是推動企業良性發展的重要前提，向一些作為創新培育的管理層行為大力支持， 而且這些對企業發展會具有積極作用， 并且企業創新性在管理層創新導向與企業發展之間起到調節作用。因此，我們在為了能夠去促進企業良性的發展， 是需要去培養管理層的一定創新方向， 以此來激發企業能夠創新活力，還可以去引導企業創新性對企業內部正確價值觀的正確影響。為當下企業正常的發展提供了必要的理論依據以及必要的創新支持。

三、金融行業對經濟發展的所謂管理性

（一）關于管理性的相關依據

所謂的經濟發展對于如何去推動相關管理理論發展和演變，會使一個國家經濟在發展中得到快速的發展，管理性對于企業來說，是規范企業的自身合理性以及自身的穩定性，在中國經濟發展的今天，當下可以說是提供了一個非常好的發展時機，但在現實發展中，所謂的管理理論在當今的世界之上與其他發達國家還是有一定的差距。因此我們需要去學習發達的管理經驗，然后通過自身規范嚴謹的研究方案去將其融于自身，在對于將優秀的企業管理經驗用于自身之上，可能會得到一定的成效，但是我覺得有必要的去對于自身的企業發展進行大概的分析研究，以免病急亂投醫，在沒有促進自身企業管理經驗的進步下，反而導致企業的管理性更加的落后。而且對于企業來說，如何科學準確地從正常的實踐中去尋找適合自身的管理理論是一個漫長的過程。因為企業想要去從復雜的現象和企業內部的一些相互影響的關鍵要素之中，輕易地識別出關鍵問題經驗會是很困難的一件事情，而且在企業的發展前提下，是要企業穩定的發展，在這樣的發展下，才能得到金融行業的一定支持，如此能夠更好地加強企業的管理性，推動當下經濟的蓬勃發展。

（二）金融行業對于當下經濟的管理性

經濟的復蘇會是在相關產業的帶動下，以及各類性產業的穩定發展為前提，在當前國內的經濟環境下，我們的經濟轉型發展與各類的新興經濟出現急速發展，國家可以說是為其很大的提供了強大的支持，對于在這種經濟體制下的一些相對優秀的管理模式，在發展的過程中會存在很多的問題，它在這些問題下如何轉危為安，如何生存下來是我們所要學習以及借鑒的很重要的一方面，而且它必定是去適應了當下快速發展的時代背景以及國際先進的管理決策。如此一來這便為發展經濟的理論創新，提供了好的管理依據。對于我們國內現在的經濟發展來說，我們沒有很好地去將相關的措施結合起來，也就是我們缺乏基本的理論實踐，大多數都只是空口無憑，因此我們企業想要自身快速發展，就必須懂得創新自己，提高自身的管理經驗，那些發展好一點的企業，他們自身總有一套適合自身的管理經驗，這些總會使它區別于其他企業，這將會成為他自身的優勢所在。

金融行業在于此，所充當的角色便是基石，對于經濟的發展增強充當行業的穩定性。企業的發展所能帶動的是一整個行業的發展，而不單單是一個企業的發展，也許還會帶動相關產業的持續發展，在后期，金融行業已經不僅僅是資金方面的幫助，更將是伙伴。