唐建國
中圖分類號:F270 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2019)10-182-02
摘 要 黨的十九大作出重大政治判斷,我國進入了全面建設具有新時代中國特色的社會主義的新時代,意味著我國自2012年黨的十八大以來進入了一個新發展階段、開啟了一個發展新篇章。全國各級黨員領導干部要堅定不移地在黨的正確領導下,在全面從嚴治黨思想的指導下,全心全意地擁護和鞏固黨的領導地位,密切結合新時代發展要求不斷提升黨的領導能力和執政水平。十九大報告中提出了新的社會政治經濟發展形勢下黨建工作的科學化開展的總要求,為全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設指明了方向、提供了“綱”和“本”。
關鍵詞 習近平 新時代 中國特色社會主義 思想
作為國有企業基層黨組織,蘭州西固熱電有限責任公司黨委以深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機,持續認真學習并全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,堅持以黨的創新理論武裝頭腦,認真落實大唐集團企業內部各級黨組織建設工作方針、政策和部署,圍繞企業生產經營中心工作,狠抓黨的建設、推動改革發展,為企業優質、高效、長久發展提供堅實的保障。
一、堅定不移深化學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,堅持“兩學一做”學習教育、增強凝聚力
習近平所提出的新時代中國特色社會主義思想是馬克思主義與新時代中國具體實際的有機結合,是馬克思主義理論運用于中國發展實踐的最新成果,開辟了21世紀馬克思主義、當代中國馬克思主義新境界。緊緊圍繞全面建設與發展具有中國社會主義特色的現代化道路,在新的歷史方位,在新的發展觀視角下用現代化、科學化的措施實現共產黨的執政規律和具有中國特色的社會主義發展規律以及人類文明發展規律的正確理解與認識。站在文化、理論、制度和發展道路的角度,站在全面實踐“五位一體”的合理布局規劃以及實施開展“四個全面”布局規劃的視角上的有機結合上,從揭示具有中國特色的社會主義本質特征和最大制度優勢上,從改進和發展具有中國特色的社會政治經濟發展制度建設、完善國家社會政治經濟發展治理體系現代化上,進一步凸顯出了社會主義建設過程中的中國特色,在引領新時代下具有新的歷史發展特點的偉大斗爭中,展現出強大的真理穿透力、價值感召力、實踐引領力、文化自信力,進一步筑牢了全黨全國各族人民為實現中華民族偉大復興而奮斗的共同思想基礎,必須長期堅持并不斷發展。
西固熱電公司黨委把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務,不斷在學用結合上下功夫,并將其作為推動企業各項工作的科學指引、推進企業改革發展的強大動力,持續抓好學習貫徹,加強全體黨員干部思想引領。組織兩級黨組織、各級黨員干部,學原文、悟原理,在真學真信真行上下功夫,切實推動黨的創新理論落地見效,推動西固熱電公司安全生產、經營管理、改革發展等各項事業穩步向前。
二、堅定不移做到“兩個維護”,將黨建工作放在首要位置增強政治定力和政治自覺
習近平在中國共產黨的十九大會議報告中明確指出,“中國特色社會主義最本質的特征是中國共產黨的領導,中國特色社會主義制度的最大優勢是中國共產黨的領導?!倍包h的政治建設是黨的根本性建設?!崩喂毯蜆淞⒄我庾R、大局意識、核心意識、看齊意識,在政治方向、政治立場、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,自覺、堅決維護習近平總書記的核心地位,維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,是黨的十九大最重要的精神內涵之一,也是全體黨員干部需要融進血液當中的。
深刻領會“兩個維護”的重要性,積極提高“兩個維護”的自覺性,是擺在全體黨員面前的首要任務,從國家發展建設的戰略高度上認識“兩個維護”的重要性才能在行動中提高“兩個維護”的自覺性。西固熱電公司黨委在落實學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的熱潮中,將增強“四個意識”、堅決做到“兩個維護”作為首要工作任務來抓,堅決維護習近平總書記的核心地位,自覺維護黨中央權威和集中統一領導,堅持把對黨忠誠作為根本政治要求,要求黨員干部要在實際行動中做到言行一致,不做“兩面人”,始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,自覺、主動地向習近平總書記看齊,向黨的基本理論、基本路線、基本方略看齊,向黨的路線方針政策、各項決策部署看齊,切實做好企業生產經營、改革發展各項工作。
強化“四個意識”、做到“兩個維護”的關鍵點,是將其融入到黨員干部的日常工作、業余生活當中。西固熱電公司黨委充分發揮“三會一課”、黨員活動日等載體,將政治理論學習貫穿到各類學習培訓之中、引入到日常工作當中,積極培養黨員干部形成以強化“四個意識”、做到“兩個維護”為主導的觀念,結合實際工作,以“理論指導實踐、實踐證明理論”的思路推進理論學習。同時,西固熱電公司黨委充分調動黨員干部學習積極性、激發黨員干部學習主觀能動性,充分利用業余時間開展自主學習,不斷提高學習的深度和廣度,進一步強化“四個意識”、做到“兩個維護”。此外,西固熱電公司黨委以黨支部、黨小組為單元,搭建黨員學習互動平臺,組織全體黨員干部積極開展交流互動活動,以相互交流探討的形式,總結經驗、促進學習,切實強化“四個意識”、堅決做到“兩個維護”。
三、堅定不移推動城市熱電企業改革向縱深挺進,開創企業高質量發展新局面
習近平總書記強調,“改革開放是當代中國發展進步的必由之路,是實現中國夢的必由之路?!敝袊伯a黨的十九大重要會議報告中明確地給出了如何進一步進行深化改革的戰略規劃。必須始終不變地堅持與健全有中國社會主義特色的各項制度和規范,緊密結合新時代社會的發展要求和趨勢逐步實現我國在社會政治、經濟發展方面的治理體系以及治理能力的科學化、現代化。徹底摒棄所有不符合當前新時代發展要求和發展趨勢的陳舊的思想理念和存在各種弊端的工作運行體制機制,堅決打破利益固化的桎梏,傳承并發揚人類文明的優秀成果,從而實現科學化、現代化國家治理舉措的制定與實施,同時實現科學、優質、高效的國家制度體系的構建,將社會主義制度的優勢充分地發揮出來。
在當今的持續深化改革的大浪潮中,企業的供給側結構性改革、國有企業改革和電力體制改革在不斷深化,作為城市熱電企業的西固熱電公司,遇到了前所未有的困難和挑戰,燃煤價格持續高位運行導致發電供熱成本與價格嚴重倒掛,諸多不利因素交織影響,為企業生存發展帶來了極端考驗。西固熱電公司黨委按照國企改革相關要求,一次又一次分析、一場又一場討論,圍繞“深化改革”、“生存發展”兩個關鍵命題尋找答案,制定了“減下來”、“走出去”、“提效益”、“跨過去”四項企業“調頭突圍”戰略,并擬定了企業“三年改革發展攻堅行動實施計劃”,明確了企業改革轉型、高質量發展的思路,并組織探索太陽能發電、生物質發電等新能源開發事業的發展,目前已經確立了擬建的光伏發電項目,正在協調各相關方大力推進中,全力推動老牌熱電企業轉型升級、高質量發展。
基于西固熱電公司擔負蘭州石化公司等周邊大中型企業工業供熱任務和蘭州市1200萬平方米居民采暖供熱任務,西固熱電公司黨委縝密分析、積極行動,與甘肅省電網公司、蘭州石化等企業開展深度合作,從供熱價格和上網電價兩個關鍵點著手,挖掘價值空間,與省、市兩級政府進行深度溝通,探索工業供熱價格與居民采暖供熱價格執行“雙軌制”方案,探索城市熱電企業居民采暖供熱期與非居民采暖供熱期實行上網電價“雙軌制”方案,以此來有效消除企業發展過程中遇到的瓶頸問題,從而推動企業的高效發展。
四、堅持強化基層黨建工作,打造堅強有力的黨組織,凝聚企業攻堅奮進整體合力
習近平強調,“推動各級黨委認真履行全面從嚴治黨主體責任,抓早抓小、防微杜漸,強化日常管理監督,做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴,使全面從嚴治黨成為常態?!蔽鞴虩犭姽军h委深知不明確責任、不落實責任、不追究責任,從嚴治黨是做不到的,所以緊緊抓住從嚴治黨“責任落實”,創新推行黨委、黨支部、黨員三級黨建責任落實機制,努力構建明責、考責、問責的黨建“三級”體系。
在黨委領導班子建設中,梳理明晰班子成員責任清單,健全主抓直管工作機制,堅持一級抓一級、層層抓落實,形成黨委書記負總責,班子成員具體抓、共同抓的黨建格局,全面實現全面從嚴治黨責任的全面覆蓋、壓力傳導通暢。在黨支部建設工作中,組織開展黨支部“領任務、扛指標、促攻堅”活動,向各黨支部下發數字化的生產經營指標,利用黨建“考責”機制,構建以政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、制度建設和安全生產責任制落實為主要內容的考核體系,每月對在職的12個黨支部“領任務、扛指標”情況進行客觀評分“考責”,有效壓實了黨建責任、形成了推動黨建工作合力。在黨員管理工作中,探索建立“黨員積分管理”機制,以黨支部為單元,積極開展學習貫徹新思想和“三會一課”以及交納黨費、參加組織生活會、安全生產責任制落實、月度違章情況、在崗位上積極發揮企業優秀共產黨員的先鋒模范帶頭作用、創新創效情況八個積分考核項目,每項以百分制量化考核,做到黨建工作融入中心,實現黨的組織建工作與企業發展中心工作的共同部署、共同追責、共同考核,對每月處于積分榜前十名黨員實行獎勵機制,同時加大督查、問效、追責力度,對推動本職工作不力、落實黨建工作不積極、每月積分榜排名后十位的黨員,實行黨、政雙項考核追責,全力推動黨建責任落實。
站在西固熱電公司改革發展新的歷史起點上,西固熱電公司黨委將帶領1000余名黨員干部職工緊緊圍繞在黨中央的周圍,堅定不移地堅持中國共產黨的正確領導與指引,積極學習新時代下的先進的發展理念、科學技術以及專業技能等,以參與市場的思維、眼界、措施來適應市場需求、研判市場形勢、應對市場變化、緊跟市場發展,不斷開創城市熱電企業高質量發展新局面。
參考文獻:
[1]安新生.以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引全面提升辦理精品案件的水平[N].新鄉日報,2019-11-07(006).