供電企業(yè)全面從嚴(yán)治黨的創(chuàng)新思考

陳燦 魯芬

摘 要：本文針對供電企業(yè)全面從嚴(yán)治黨的創(chuàng)新進(jìn)行分析，闡述了供電企業(yè)從嚴(yán)治黨的重要性，從思想意識、內(nèi)容形式、宣傳力度以及隊伍建設(shè)幾方面，提出了關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的創(chuàng)新措施，旨在為相關(guān)人員提供理論參考，進(jìn)一步提高黨建工作質(zhì)量和效率，為供電企業(yè)發(fā)展提供保障。

關(guān)鍵詞：供電企業(yè);從嚴(yán)治黨;思想意識

前言：隨著社會經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，供電企業(yè)規(guī)模也不斷擴(kuò)大，在企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中，做好黨建工作十分重要。為了促使企業(yè)內(nèi)部形成良好的工作風(fēng)氣，需要供電企業(yè)結(jié)合企業(yè)黨建的實(shí)際情況，創(chuàng)新全面從嚴(yán)治黨方式，不斷提高黨建工作質(zhì)量，發(fā)揮全面從嚴(yán)治黨對供電企業(yè)發(fā)展的促進(jìn)作用。

一、供電企業(yè)全面從嚴(yán)治黨的重要性

供電企業(yè)作為國有企業(yè)的重要組成部分，提高供電企業(yè)經(jīng)營效益對于促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行具有重要意義。在供電企業(yè)發(fā)展過程中，由于員工的工作意識和責(zé)任意識不強(qiáng)，對于企業(yè)供電設(shè)備的生產(chǎn)管理工作不到位，導(dǎo)致供電設(shè)備故障問題得不到有效解決，造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失和風(fēng)險損失。同時，企業(yè)員工缺乏正確的思想觀念和黨建意識，容易受到經(jīng)濟(jì)利益的引誘，出現(xiàn)貪污腐敗現(xiàn)象，極大降低了工作質(zhì)量和效率，嚴(yán)重影響到供電企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展。因此，在供電企業(yè)發(fā)展中，落實(shí)好全面從嚴(yán)治黨工作能夠有效規(guī)避企業(yè)發(fā)展中存在的問題，供電企業(yè)通過創(chuàng)新從嚴(yán)治黨方式，加強(qiáng)對企業(yè)員工的整頓和管理，促使員工在工作中嚴(yán)格要求自己，不斷提高綜合素質(zhì)，有利于供電企業(yè)形成良好的風(fēng)氣，促進(jìn)企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。

二、供電企業(yè)全面從嚴(yán)治黨創(chuàng)新舉措

（一）提高員工思想意識

企業(yè)員工的思想意識對供電企業(yè)全面從嚴(yán)治黨工作開展有很大影響。供電企業(yè)在經(jīng)營發(fā)展中，除了強(qiáng)化員工的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)能力，還需要加強(qiáng)對員工思想素質(zhì)的培養(yǎng)，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮先鋒模范作用，在企業(yè)經(jīng)營出現(xiàn)問題時，員工能夠樹立責(zé)任意識，積極參與到企業(yè)重大決策制定中，提高決策的科學(xué)性，有效規(guī)避企業(yè)風(fēng)險，提高供電企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。因此，供電企業(yè)在提高員工思想意識層面，要注重對企業(yè)員工黨性修養(yǎng)的培養(yǎng)教育，供電企業(yè)要完善治黨制度體系，通過規(guī)范化的企業(yè)制度嚴(yán)格要求員工參與到黨建工作中，以科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫燃s束員工行為，減少貪污腐敗問題的發(fā)生。同時，為企業(yè)員工提供外出學(xué)習(xí)的機(jī)會，使員工在學(xué)習(xí)中不斷提高黨建思想意識，改進(jìn)自身工作的不足之處。供電企業(yè)要制定科學(xué)合理的人員管理制度，健全相關(guān)考核體系，對工作人員進(jìn)行定期考核，根據(jù)考核結(jié)果，給予相應(yīng)的獎懲處理，能夠有效激發(fā)企業(yè)員工參與黨建活動的積極性，使黨建人員不斷提高專業(yè)技能，更新思想觀念，保證供電企業(yè)全面從嚴(yán)治黨工作順利進(jìn)行[1]。

（二）豐富黨建內(nèi)容形式

傳統(tǒng)的治黨內(nèi)容和黨建形式已經(jīng)不能夠適應(yīng)當(dāng)前階段供電企業(yè)治黨的需求，供電企業(yè)在開展全面從嚴(yán)治黨工作中，要不斷創(chuàng)新治黨內(nèi)容，轉(zhuǎn)變治黨方式，提高全面從嚴(yán)治黨的工作質(zhì)量和效率。一方面，供電企業(yè)要豐富治黨內(nèi)容，始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)地位，貫徹落實(shí)全心全意為人們服務(wù)的宗旨，將涉及到企業(yè)員工的切身利益問題擺在企業(yè)發(fā)展的重心，增強(qiáng)工作人員對企業(yè)文化的認(rèn)同。同時，健全培訓(xùn)機(jī)制和考核體系，完善人員管理制度，確保黨建內(nèi)容符合時代發(fā)展要求。另一方面，供電企業(yè)要在豐富黨建內(nèi)容的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新黨建形式，運(yùn)用現(xiàn)代化信息技術(shù)建立網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺，突破傳統(tǒng)黨建培訓(xùn)在時間和空間上的局限，發(fā)揮現(xiàn)代信息技術(shù)全面性、廣泛性、時效性等特點(diǎn)，為企業(yè)員工提供極大的便捷，使工作人員能夠積極參與到治黨工作中，實(shí)現(xiàn)供電企業(yè)全面從嚴(yán)治黨的目的。

（三）加大黨建宣傳力度

在供電企業(yè)全面從嚴(yán)治黨過程中，加強(qiáng)黨建宣傳工作十分重要。因此，需要供電企業(yè)黨建負(fù)責(zé)人意識到黨建宣傳對于全面從嚴(yán)治黨工作開展的必要性。供電企業(yè)可以通過培訓(xùn)的方式，使企業(yè)員工在培訓(xùn)中不斷提升工作能力和思想覺悟，通過舉辦治黨活動，調(diào)動企業(yè)員工的積極性，促使工作人員主動參與到電力企業(yè)黨建工作中。同時，為了確保從嚴(yán)治黨工作在供電企業(yè)全面落實(shí)，要求企業(yè)黨建負(fù)責(zé)人樹立創(chuàng)新理念和發(fā)展意識，合理運(yùn)用先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，利用網(wǎng)絡(luò)傳播時效快、覆蓋面廣的優(yōu)勢，確保黨建工作在全體員工內(nèi)部有效開展，發(fā)揮黨建宣傳的作用，以此提升供電企業(yè)黨建工作質(zhì)量。

（四）優(yōu)化黨務(wù)隊伍建設(shè)

黨務(wù)人員的素質(zhì)水平直接關(guān)系到供電企業(yè)從嚴(yán)治黨工作質(zhì)量，為了確保從嚴(yán)治黨工作全面落實(shí)，需要加強(qiáng)對全體員工的思想教育工作，強(qiáng)化工作人員的業(yè)務(wù)能力，優(yōu)化黨務(wù)隊伍建設(shè)，提高供電企業(yè)工作人員整體綜合素質(zhì)，為供電企業(yè)提供人力和智力支持。一方面，在進(jìn)行工作人員思想教育工作時，要避免形式化教育，供電企業(yè)要時刻將黨建工作擺在發(fā)展的重要位置，強(qiáng)化工作人員的黨建意識，將黨建工作與供電企業(yè)工作相結(jié)合，使工作人員在接受黨建思想教育時，能夠?qū)⒗碚撝R運(yùn)用到實(shí)際工作中，發(fā)揮全面從嚴(yán)治黨的最大作用。另一方面，供電企業(yè)要重視人才培訓(xùn)，創(chuàng)新人才培訓(xùn)機(jī)制和內(nèi)容，不斷提升工作人員的工作能力和思想覺悟，提高黨建工作質(zhì)量。同時，完善相關(guān)考核機(jī)制和薪酬制度，以嚴(yán)格的黨建考核規(guī)范工作人員的行為，促使工作人員端正態(tài)度，嚴(yán)格要求自己，做好本職工作，確保供電企業(yè)全面從嚴(yán)治黨工作得到有效落實(shí)[2]。

結(jié)論：供電企業(yè)全面從嚴(yán)治黨工作的開展對于供電企業(yè)的發(fā)展具有重要作用，在供電企業(yè)治黨過程中，需要相關(guān)人員創(chuàng)新黨建內(nèi)容和形式，增強(qiáng)企業(yè)員工參與黨建的積極性，做好治黨宣傳工作，不斷提高企業(yè)員工的思想意識，促進(jìn)供電企業(yè)全面從嚴(yán)治黨工作順利進(jìn)行。

參考文獻(xiàn)：

[1]劉冰.全面從嚴(yán)治黨視域下供電企業(yè)黨建工作新路徑[J].辦公室業(yè)務(wù)，2019（24）：28.

[2]魏萬杰.新時期供電企業(yè)深化黨建工作的思考[J].農(nóng)村電工，2018，26（04）：5-6.

（1.國網(wǎng)應(yīng)城市供電公司 ?湖北 ?應(yīng)城 432400;2. 國網(wǎng)孝感供電公司 ?湖北 ?孝感 ?432000）