探索煤礦企業黨建工作的科學管理方式

高佃倉

【摘要】黨建工作是煤礦企業改革發展的重要政治保障，在黨建工作中，黨支部書記要融入科學管理理念，帶頭建設學習型、服務型黨組織，不斷創新黨建工作方式方法，明確黨建工作發展方向，確保實現煤礦企業黨委的戰略部署。本文對煤礦企業黨建工作的科學管理方式進行分析探討，期望對提高煤礦企業黨建工作成效有所幫助。

【關鍵詞】煤礦企業；黨建工作；黨支部書記；科學管理

一、落實黨建工作責任制

在煤礦企業黨建工作中，黨支部書記要強化黨組織核心建設，履行黨建第一責任人的職責，將黨建工作責任制落實到位，不斷提高黨支部書記的管理能力。黨支部書記要在思想和行動上貫徹執行上級黨委下達的各項決議，結合煤礦企業黨建工作情況，明確年度工作任務，完善黨建工作制度。黨建工作要將建設服務型黨組織作為工作重點，由黨支部書記帶頭深入到職工群眾中，了解職工群眾的訴求，幫助職工群眾解決實際問題。此外，黨支部書記還要帶頭落實“三會一課”制度、黨組織議事決策制度、學習教育制度等，不斷強化黨組織隊伍建設，提高黨員干部的綜合素質，形成良好的黨風黨紀，確保黨建工作計劃順利實施。

二、加強黨風廉政建設

煤礦企業黨建工作要始終堅持黨風廉政建設，黨支部書記必須帶頭遵守廉潔從政準則，約束自己的行為操守。在黨風廉政建設中，要實行集體民主集中制、民主議事制和政務公開制，明確領導班子成員的職責，使領導班子成員既要重視黨風廉政建設，又要開展好業務工作。煤礦企業黨組織要將黨風廉政建設納入到年度目標責任制考核中，量化考核標準，如廉政教育課次數、談心談話次數、匯報次數等，以促進黨風廉政工作落到實處，強化領導班子的防腐拒變思想。此外，煤礦企業黨建工作還要加強黨員干部作風監督管理，安排專人負責查閱信訪案件，檢查黨員干部履職情況，針對發現的作風問題，要及時予以通報批評，起到警示作用，維護黨組織廉潔公正的良好形象。

三、明確黨建工作科學化發展方向

煤礦企業黨建工作要形成大局觀，將黨建工作與企業中心工作相結合，從保安全、保穩定、增效益、謀發展、促和諧層面人手，明確黨建工作科學管理思路，實現黨建工作與企業戰略的科學發展。首先，樹立危機意識。煤礦企業開展黨建工作時，應當在干部隊伍中樹立起危機意識，采取市場化的教育方式，對教育內涵進行不斷擴展，依據企業的戰略目標，對形勢任務教育予以強化，以此來推動煤礦的可持續發展。其次，加強安全管理。煤礦企業應當以保證安全生產作為黨建的核心工作內容，進一步加大安全管理力度，在領導班子的配備上，應當將懂安全、會管理，作為基本的條件，從而為安全生產提供強有力的組織保障。同時，要不斷加大安全文化建設，提高職工的安全意識，確保安全事故零目標的實現。再次，堅持創新。煤礦企業應當遵循以人為本的原則，對黨建工作與安全和發展之間的關系進行統籌協調，結合企業的實際情況，對發展理念進行不斷創新，將黨建與經濟融為一體，轉變傳統思想和觀念，從市場經濟的角度對企業的發展進行全面謀劃。

四、夯實基層黨建工作基礎

煤礦企業黨支部書記要重視基層黨建工作的全面推進，為基層黨建工作提供組織保障。首先，要不斷加大思想政治教育力度，對黨中央提出的精神進行全面貫徹學習，積極開展黨組織創建等活動，增強黨員干部的綜合素養，使企業能夠始終處于持續發展的軌道上。其次，煤礦企業要加強黨組織建設，全面推進基層黨建工作的開展，保證黨組織與企業發展相同步，使黨組織的戰斗壁壘作用得以充分發揮。再次，要強化黨員干部隊伍建設，開展相關的主題教育活動，使所有的黨員干部都能保持清廉的工作作風，并立足于自己的崗位，為企業的發展做出積極的貢獻。同時，應對黨員隊伍的結構進行優化調整，發揮出他們的先鋒模范帶頭作用，使之成為其他職工學習的榜樣。最后，煤礦企業應當開展優秀評選活動，激勵黨組織和黨員干部爭優創先，以此來推動企業持續發展。

五、創新黨建工作方式方法

煤礦企業黨建工作要圍繞企業生產經營中心任務，不斷創新黨建工作方式方法，秉承與時俱進、開拓進取的原則，解決企業黨員干部和廣大職工群眾普遍關注的問題，以黨建工作促企業持續發展。首先，煤礦企業應當對黨建信息化建設予以高度重視，可對先進的信息網絡技術加以合理利用，以網絡作為信息的傳播載體，借此來開展相關的教育工作。煤礦企業要進一步加快網站的建設進程，在網上開展黨務、民主評議等工作，打破傳統模式的限制，在增強工作成效的基礎上，提高工作水平。其次，煤礦企業應當持續不斷地開展黨組織活動，在具體的活動形式上，要充分體現出多元化和靈活性，從而使活動達到預期中的效果。此外，可將一些小型和分散的活動，與大型活動結合到一起開展，這樣不但能夠使活動的效果得到保障，而且還能避免資源的浪費。再次，在煤礦企業黨建工作中，要充分發揮出黨組織的政治核心作用，加強對群眾組織的領導，為他們提供更多的資源，從而使其能夠在促進煤礦企業持續發展中做出應有的貢獻。

六、結論

總而言之，煤礦企業黨組織要肩負起維護企業改革發展大局的重任，將黨的戰略方針與企業戰略部署相結合，積極建設學習型、服務型黨組織，深入持續開展黨建工作。在黨建工作中，黨支部書記要充分發揮帶頭作用，落實黨建工作責任制，加強黨風廉政建設，同時黨建工作還要結合新形勢明確發展方向，夯實基礎工作，創新工作方法，從而構建起黨建工作科學管理體系。