劉欣
摘 要 基層黨建工作是企業進行文化建設、凝聚全體共識的有效途徑之一。在新時代背景下,黨和國家針對基層黨建工作的認識是不斷深化的。作為國企的基層黨務人員,立足于當前的發展現狀,探索出切實可操作的實踐路徑,對貫徹黨的路線和戰略有極大的助力作用,也希望可以帶給大家新的思考。
關鍵詞 新時代 基層黨建 實踐路徑
一、引言
在新時代背景下,國有企業的基層黨建工作面臨著比較復雜的環境,如何經得起時代的檢驗是每一個黨務工作人員需要考慮的問題。站在時代洪流之中,如何從大局視野出發,探索出切實的深化基層黨建的路徑,是亟待解決的現實問題。本文主要通過理論與實踐的有機結合,深入解讀其核心要義,并采取創造性的舉措來完善機制,希望可以帶給大家新的思考。
二、基層黨建工作對企業發展的重要意義
(一)基層黨建工作是深入企業員工的有效路徑
企業員工是推動企業深入發展的有機因素。作為黨務工作人員,如果與普通員工之間的距離過于疏遠的話,會引發隔閡,在落實與貫徹黨的政策的時候是沒有辦法得到員工的理解與支持的。群眾是社會物質財富與精神財富的創造者,如果想要與大家同呼吸、共命運,只有深入企業員工,才是有力的措施。
(二)基層黨建工作是企業貫徹黨的十九大精神的應有之義
自黨的十九大召開以來,對思想領域內部戰線的堅守可以從各個方面滲透出來。不忘初心,方得始終,高舉中國特色社會主義的偉大旗幟,為實現中華民族偉大復興的中國夢而不懈奮斗。“中國夢”的內涵抽象而又具體,是與每一個人密切相關的。深入推進基層黨建工作,對貫徹黨的十九大精神具有極大的作用。
(三)基層黨建工作是凝聚企業共識的有力引擎
企業是市場經濟活動的主要參與者,是我國進行現代化建設的中堅力量。隨著中國特色社會主義的發展進入新的歷史階段,引導企業團結奮斗、不斷創造成就、實現經濟穩步增長的繁榮景象是需要強大的共識來支撐的。深入推進基層黨建工作,有助于企業深度解讀黨的戰略與路線,制定出符合時代潮流的經營戰略,從而在推動社會發展的過程中貢獻出自我的價值。
三、深化基層黨建工作的有效路徑
(一)堅持群眾觀點與群眾路線,與企業員工水乳交融
隨著我國的發展歷程進入新的歷史階段,人民對美好生活的向往與不平衡不充分的發展之間的矛盾是需要基層黨建工作關注的核心問題之一。在企業內部,黨員特別是領導干部要經常深入一線開展調查研究,了解基層員工的生活和工作情況,明確他們對美好生活的向往的具體表現。設立接待日,傾聽員工的心聲,經常談心談話,為員工工作發展鋪就路線,在生活上出謀劃策。這樣才是對群眾觀點與群眾路線的具體實踐,只有與群眾無距離無負擔地進行交流,才是真正的深入群眾之中。
(二)堅持黨務工作人員素質與水平的穩步提升
革除基層黨務人員的考核機制中的陳舊部分,按照時代發展的趨勢制定新的考核機制,通過多種培訓與活動來推動黨務工作人員素質與水平的提升。同時,口頭警告的威懾力度是極為有限的,如果想要發揮實效的話,必須要加大監督與問責機制的力度。只有這樣的雙重保障,才可以讓基層黨建工作真正落到實處。
(三)堅持正確導向,將黨建工作與實際工作有機結合
將黨的建設工作與企業的實際工作進行有效的結合,要求我們深化公司法人治理結構的構建,將黨建工作滲透進入企業運行的每一個環節,以企業的現實生產力以及現實的業績來證明基層黨建工作的成效。基層黨建工作是企業文化建設的有機組成部分,不可以與實際工作相脫離。在構建整體的意識形態的同時,我們也要關注具體部門的實際狀況,通過具體的考察與實踐,才可以實現理論與實踐的有機結合,這樣才是真正地落實黨的政策與路線。
四、結語
反觀基層黨建工作的推進過程,我們可以發現許多問題。例如,黨務人員工作的主觀性與隨意性,針對黨的政策解讀不夠深入等。這些問題的出現給我們深入基層黨建工作敲響了警鐘,為實踐工作總結了經驗與教訓。
為了避免再度出現這些“彎路”,我們需要牢記自我的使命與職業。作為一名黨務人員,在深入推進基層黨建工作的歷程中,需要密切地關注新形勢、新情況的出現,實時地針對自我的工作進行調整與反思。同時,基層黨建工作是與群眾緊密相連的,作為一名共產黨員,需要不斷地砥礪自我的黨性修養,提升自我的素質與水平,發揮模范先鋒的帶頭作用。在開展工作的過程之中,要始終以雙重標準來要求自我,時刻不忘自我身為一名共產黨員的歷史責任與使命。
(作者單位為中國建筑科學研究院有限公司環能院)
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