創新意識促使企業宣傳思想工作煥發生機

姜翃 董學明

[摘 要] 習近平總書記強調，“宣傳思想工作就是要鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位，鞏固全黨全國人民團結奮斗的共同思想基礎。”在企業發展運營的過程中，宣傳思想工作的開展能夠大幅度激勵員工的工作積極性，使企業煥發出勃勃生機。因此，企業方面應認識到思想宣傳在企業可持續發展中的重大意義，以促進企業的健康發展。

[關鍵詞] 創新意識；企業發展；宣傳思想工作

隨著我國市場經濟的穩定發展，企業在國家經濟發展中起著不可或缺的造血作用。在企業發展壯大的過程中，層次性、針對性強的思想宣傳工作將會大幅度增加企業內部員工的凝聚力和向心力，拓寬企業的發展空間。面臨全新的機遇與挑戰，企業方面必須要高舉黨的偉大旗幟，發揚企業的主流思想，弘揚企業主旋律，向企業發展壯大、社會經濟繁榮發展的宏偉目標闊步前進。

一、創新宣傳思想工作方法

在全新的時代挑戰下，傳統的企業宣傳思想工作方法很難適應企業的經營模式。因此，企業方面負責思想宣傳工作的人員必須以高度創新意識為宣傳思想工作注入新鮮血液，改革工作內容。具體來說，企業的思想宣傳部門應該樹立“凝聚人心、塑造形象”的核心宗旨，將思想宣傳工作作為企業發展中一項不可獲缺的任務，以大局意識為企業各項發展任務的落實提供思想保障和精神動力。

近些年來，企業之間的競爭逐漸轉化為創新精神的競爭，轉化為人才的競爭。因此，各大企業應該結合自身的特點和發展規劃，對行業的科技創新重大成果、重要創新事件以及頂尖人才理念進行宣傳報道，并且定期公示企業在近期所取得的成果與進展，向企業內部人員乃至整個社會展現企業積極正面的品牌形象，展示企業發展的蓬勃生機[1]。

與此同時，企業方面要始終堅持黨的引導，加大思想政治工作的建設力度，為各級員工營造和諧文明的工作環境，激勵員工爭當典型、履行職責，共同為企業品牌的打造建言獻策，提高企業的文明素質，爭當全國文明單位。

二、把握宣傳工作重點

在強化落實企業宣傳思想工作的過程中，相關部門的人員必須圍繞中心、服務大局，在對時事進行理性分析的基礎上，找準宣傳思想工作的切入點，做到因勢而謀，順勢而為，實現謀劃布局一盤棋，協調調動一股繩。

近些年來，我國正處于改革發展的攻堅階段以及經濟建設的關鍵時期，思想文化抨擊所引發的矛盾問題正在不斷浮現。針對這些問題，企業方面的思想宣傳工作人員必須始終把握工作的核心重點，以經濟建設為核心探討思想政治工作的展開路徑，提高思想政治宣傳的感染力和說服力，為經濟建設以及企業的可持續發展奠定良好的基礎。除此以外，企業思想宣傳部門的人員應該總結廣大人民群眾所關心的焦點問題，關心廣大員工的切身利益，以吸引廣大員工能夠深層次地參與思想政治工作，共同就宣傳思想工作形成一股合力，奏響時代的主旋律。

三、貼近企業實際

假大空的思想宣傳只會令企業的基層員工嗤之以鼻，因此，企業的宣傳思想工作開展不能走形式主義、不能搞面子工程。而應該實打實地樹立以人為本的宣傳理念，加強對基層職工群眾的人文關懷，維護廣大職工群眾的切身利益。所以，企業方面的思想宣傳人員必須深入基層，貼近廣大職工生活，聆聽職工群眾的心聲，觀測基層員工的思想動態和生活問題，并借助互聯網媒體創作并傳播體現職工主體地位、反映職工生活狀態的思想宣傳作品，讓職工能夠充分感受到來自企業的關懷，提高職工的參與度[2]。

除此以外，貼近實際的企業宣傳思想工作不能只開展理論教育，而應該結合員工的實際文化層次和接受水平，將有深度的思想政治理念轉化為通俗的語言，讓員工能夠真正理解并應用，提高思想宣傳工作的感召力。與此同時，企業方面的宣傳思想工作人員必須始終尊重廣大基層職工的意愿，既要考慮到員工的心理承受能力，也要敢于講真話、講道理，既要以情感人，也要以理服人，提高思想宣傳工作的實用性和針對性。

四、宣傳思想工作創新的方法

1.發揮優勢，把握導向，凝聚共識

正確把握企業的輿論導向是確保企業宣傳思想工作順利開展的基礎，所以為了能夠有效地確保企業的思想宣傳工作可以順利開展，一定要正確把握企業內部的輿論導向，并堅持正確的輿論導向。企業在宣傳思想工作開展的過程中一定要結合黨的領導和政府提出的相關政策，同時與職工群眾日常的輿論導向相結合，這樣有利于增強企業宣傳思想工作的針對性和感染力，從而為企業的科學發展創造良好的思想氛圍。正確把握思想宣傳工作的輿論導向就需要深入職工的生活、深入了解企業發展、深入了解職工的喜好，這樣有利于為企業制造一個充滿包容、充滿正能量的文化氛圍。

2.積極介入，強化陣地，創新模式

企業所開展宣傳思想工作的內容要隨著企業發展不斷地進行變化，并且在面對企業繁雜的宣傳思想以及內容時，要針對企業發展的實際將思想內容進行準確的確立，并且還需要將企業所開展的各種文化活動轉化為宣傳思想工作的動力。

企業在設置宣傳內容的過程中，一定要對職工的心理特點和日常生活情況進行透徹的研究，發揮輿論的引導作用，并且在企業思想文化宣傳的過程中要注重企業內部所開展的智能辦公平臺，或者是微博等新媒體，使這些新媒體逐步成為企業宣傳思想工作的工具以及推動宣傳思想工作順利發展的載體。與此同時，企業內部的黨委和領導要協調企業內部的各個部門，確保企業的宣傳工作能夠在日常工作開展的過程中落實到位，發揮企業強大的合作能力[3]。

目前，我國很多企業正處于黃金發展的高潮期，所以在思想工作開展的過程中建立了各種各樣的載體，做好企業宣傳思想工作是確保企業順利發展與改革的基礎。因此，企業在發展的過程中加強宣傳文化陣地的建設不僅有利于充分發揮企業已經擁有的資源，而且還能夠有效地提高資源的適用效率。

3.創新機制，科學規范，構建體系

在思想宣傳工作開展的過程中要將提高輿論引導能力和水平作為工作的重點，這樣不僅有利于為企業內部的宣傳思想工作創立完善的工作機制，而且還有利于逐漸健全企業思想宣傳工作的機構，進而為宣傳思想工作的開展提供有利的基礎。

企業思想宣傳工作在開展的過程中一定要樹立“全面、全程、全員”宣傳的意識，著力為企業建立一支政治覺悟高、業務能力強、紀律嚴厲的思想生產隊伍，要動員現在思想工作者以創新的精神、務實的工作態度開展工作，并且在開展工作的過程中要有勇氣迎接新的挑戰，要迎難而上，同時還需要具備隨著企業發展不斷進行應變的能力，進而推動企業思想宣傳工作的順利開展。

除此之外，強有力的基礎設施的支持是高級宣傳思想工作現代化的基礎，所以企業要在思想工作建設的過程中投入大量的經費和設施，為企業思想工作新局面的呈現提供強大的物質支持。并且企業思想工作的新局面在努力實現的過程中還需要不斷地倡導企業內部的工作人員能夠進行自我教育、提高自身的精神素養，并且在日常工作開展的過程中以高度的政治責任感、勇于擔當的務實精神開展工作，并且還需要努力配合企業思想宣傳工作的開展，為企業宣傳思想工作的創新提供建議，從而為宣傳工作的做大做強出一份力[4]。

4.工作人員技能素質的提升

宣傳思想工作的工作能力是決定企業思想宣傳工作質量的關鍵因素。因此，在思想宣傳工作的新形勢下，企業要為宣傳工作的順利開展建立一支高素質、業務能力強的宣傳隊伍。這就要求企業能夠對思想宣傳工作的人員不斷地進行政治培養，要求這些工作人員能夠不斷學習黨的思想和國家政策，確保所宣傳的思想內容能夠與國家政策保持一致。企業應當適當開展各種培訓和進修活動，對企業內部思想工作宣傳人員的專業素養不斷地進行培訓，從而確保參與企業思想宣傳工作的人員都具有高度的政治覺悟和責任意識。

企業方面要以創新意識營造民主的思想政治氛圍，適應形勢地發展落實各項思想宣傳工作，在創新中激發企業的活力。

參考文獻：

[1]李淑敏.企業宣傳思想工作要守正創新精準施策[N].大同日報，2020-04-10（006）.

[2]張征.新媒體在企業宣傳思想工作中的應用途徑探究[J].智庫時代，2020（13）：60-61.

[3]陳卉.把好“三個結合”做好新時代企業宣傳思想工作[J].人民公交，2020（01）：78-81.

[4]楊曉峰.論新媒體時代企業宣傳思想工作的創新[J].現代經濟信息，2019（24）：386-387.

[作者單位]

姜翃：內蒙古重點國有林管理局綽源林業局森林經營管理處；董學明：內蒙古重點國有林管理局綽源林業局紀委。