石油企業如何開展紀檢監察工作

常瑛

石油企業作為我國能源發展的命脈，其規模的不斷壯大與發展促進了我國經濟的不斷增長。但在石油企業飛速發展的過程中，也出現了極不和諧的因素，導致了企業的發展受到阻礙。為此需要強化、并落實石油企業的紀檢監察工作，實現石油企業在黨領導下的和諧發展。

一、當前石油企業紀檢監察工作中的不足

1.形式化的制度。一個有效的紀檢監察制度能夠確保紀檢監察工作的執行力度與監察力度。但在企業的發展過程中，雖然建立起了完善的管理制度，但卻缺乏對紀檢監察制度的重視，使得難以對紀檢監察工作進行統一的管理與執行。而部分石油企業更是將紀檢監察制度形式化，缺乏實際內容以及操作性，無法使紀檢監察制度的功能得到發揮，令紀檢監察結果的可信性信息難以得到保障，難以達成紀檢監察工作的目的。

2.實效性弱。在當前的石油企業紀檢監察工作中，因為缺乏正確價值觀的引導，導致在實際工作進行展開時，紀檢監察工作難以取得成效，而信息化程度的限制也導致了企業無法實現對當前企業中所存在的問題進行實時監督與糾正，導致了企業在運營的過程中無法及時發現企業中所存在的紀檢問題，使得其經濟發展遭受損失。

3.人員素質問題。人員素質問題，是由于企業缺乏對紀檢工作的重視而疏于對紀檢監察團隊的建設與管理所造成的。這使得當前石油企業的紀檢監察人員水平參差不齊，思想覺悟難以統一，缺乏責任意識，無法履行其工作職責。同時，因為專業能力的水平問題，部分紀檢監察人員難以把握住工作當中的重點，并更多關注監察事務以外的工作，脫離工作重心，無法有效地執行紀檢監察任務。

4.信息化紀檢監察平臺建設緩慢。紀檢監察工作的展開，是保障石油企業正常發展的重要措施。在當前階段，石油企業中領導與干部雖然已經注意到了紀檢監察工作的重要性，但卻缺乏一個高效的信息化紀檢平臺來輔助紀檢監察工作的進一步強化。

二、石油企業開展紀檢監察工作的途徑

1.完善制度建設。石油企業紀檢監察制度的建設，離不開石油企業責任制度的完善與調整。在此過程中，最為重要的一點就是實現黨風廉政建設，使石油企業全面響應國家反腐倡廉的號召，并將自身的發展與黨的領導緊密相連。為此，首先，需要石油企業完善自身的企業責任制度，將工作中所涉及的各項責任準確到點，為企業紀檢監察制度的建設提供有力依據。其次，要完善企業領導層面的監督工作，確保黨的宗旨與理念能夠準確落實到企業發展過程中，將廉潔奉公，一心為民的精神落到實處。再其次，需要企業在黨風廉政建設理念的指導下，開展相應的宣傳工作，糾正企業內部人員在發展的過程中產生的錯誤思想，使反腐倡廉工作能夠得到全面落實。

2.樹立正確價值觀。一個正確的價值觀，能夠使紀檢監察工作更加有效地展開。紀檢監察人員是執行我黨意志的重要人員，其能夠在工作當中嚴格執行紀檢監察工作，是對我黨政策執行力度的重要體現。而紀檢監察工作的展開，是執行反腐倡廉工作的重要內容。為此，在實際工作中，需要石油企業的工作人員能夠遵循黨的指導，建立起正確的價值觀，學習黨的先進思想，將科學發展觀與可持續發展的理念落實到企業的紀檢監察工作中。使自身的價值得到充分體現，將自身在企業的發展與建設當中所起到的促進作用充分發揮，啟發企業在各個方面的潛力。同時，紀檢監察工作人員也要注意自身服務為本的工作理念，將群眾監督作為主要工作方式，并且幫助企業建立起完善的紀檢監察體系。此外，單位領導也要起到帶頭作用，親身投入到石油企業的紀檢監察工作當中。比如，企業領導可以在自身工作的空余時間，與紀檢團隊一同進行紀檢監察工作，將自身樹立為企業的模范，使員工在領導的帶領下一同把握正確的價值觀念，提升自身的思想覺悟水平。

3.強化隊伍建設。建立起一個高效的紀檢監察隊伍，不僅需要把握好對人才的吸收與培養，更要注意到政治思想素質與道德修養是否滿足其作為我黨意志執行者的條件。同時，知識系統建設，也是紀檢監察隊伍的執行能力得到強化的重要措施。在實際工作中，需要企業能夠在其自身管理制度的基礎上，對石油的改革建立起完善的知識系統，便于紀檢監察隊伍進行學習與監督，使其能夠貫徹并落實黨的指導政策，發揮自身的紀檢監督作用，避免國有資產遭到破壞。同時，企業領導應注意對紀檢監察干部的培訓工作，培養骨干人才，使其更好地服務于企業紀檢（下轉第88頁）（上接第113頁）監察工作中。而通過定期與其他石油企業與單位開展紀檢監察團隊的交流活動，也可以實現紀檢監察人員綜合素質能力的提升。此外，紀檢監察隊伍還要幫助企業完善違反紀檢監察紀律的懲罰標準，規范員工的行為，保障企業與國際的利益不受損害。

4.信息化的紀檢監察平臺建設。紀檢監察工作想要順利展開就離不開對信息化紀檢檢測平臺的建設。為此，企業領導不僅需要在財力、人力、物力上對石油企業的紀檢監察信息平臺進行建設，并將信息化監察平臺的建設作為當前企業發展的重要內容之一。當前，隨著網絡信息技術的發展，在紀檢監察的工作中建立起信息化的紀檢監察平臺成為可能。信息化的紀檢監察平臺的建設，能夠幫助紀檢監察工作的效率得到提升。為此，在信息化的紀檢監察平臺建設的過程中，需要注意實現匿名舉報功能，使員工在發現他人存在違紀行為，并通過信息化平臺進行上報時，其安全能夠得到保障。并且信息化的紀檢監察平臺，可以通過實時監控、數據分析、匿名舉報等功能幫助紀檢人員更加便捷的發現企業內容的違紀行為，保障企業與國家的利益。

三、結論

在石油企業開展紀檢監察工作的過程中，存在著對紀檢監察工作采取形式化的制度，實效性差、工作隊伍素質有待提高等問題，為此需要具有針對性的通過強化工作力度，完善紀檢監察制度，樹立正確的價值觀，強化隊伍建設等途徑，實現紀檢監察工作的順利展開，促進石油企業的發展。

（作者單位：延長油田股份有限公司寶塔采油廠）