新形勢下電力企業黨建工作發展的有效策略

王駿

中圖分類號：D267 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2020）03-065-02

摘 要 伴隨我國社會經濟的快速發展，人們對電能的需求逐漸增多，電力企業也取得了很大的發展空間，而黨建工作構成電力企業發展的重要組成部分，其經常會隱藏多種問題，一定程度上影響了電力企業的經濟效益，鑒于此，我們有必要加強對電力企業黨建工作的管理，本論文主要分析了目前新形勢下電力企業黨建工作發展的不足并給出針對性措施，旨在希望給電力企業同行工作人員的一些思考和建議。

關鍵詞 新形勢下 電力企業 黨建工作 發展策略

如今我們正處于市場競爭日益激烈的關鍵時期，不同企業之間的界限會隨之變得更加模糊，要想使電力企業在市場競爭中處于不敗之地，企業的相關工作人員務必提高警惕，根據企業的實際情況靈活多變地革新黨建工作管理體制，以提高相關工作人員的職業素質，進一步確保黨建工作可以落實到位，促進電力企業黨建工作的有效發展。

一、新形勢下電力企業黨建工作發展的不足

在新形勢下，電力企業更加注重企業的經濟效益，企業內部發展極不平衡，企業員工存在嚴重的自我主義，不利于企業的長遠發展，其具體的發展現狀主要表現為：

（一）工作人員的職業道德意識薄弱

眾所周知，在新形勢下每個企業都想不顧一切地提高自身的經濟效益，但是很多企業卻逐步將黨建工作淡化、弱化，沒有積極引導黨建工作人員……