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微信在企業思想政治教育中的應用探究

2020-07-15 00:38:14高建山
企業文化 2020年17期
關鍵詞:思想政治教育微信

高建山

摘要:在新媒體時代,企業開展的思想政治教育工作發生了很大的變化,微信在企業內部交流方面提供了更加方便的渠道,能夠將員工生活效率提高。在企業思想政治教育中應用微信,對原有工作模式進行有效改善,突破時空限制,使教育工作覆蓋范圍擴大,提升思想政治教育效果。本文首先分析企業開展思想政治教育工作中微信的作用,提出有效應用微信的策略。

關鍵詞:微信;思想政治教育;公眾號

目前微信的用戶群體較為龐大,并且有較高普及率,其主要優勢是易操作、便捷互動性高以及較強開放性等。微信用戶的認可度越來越高,社會上很多領域開展各項工作都開始應用微信,從而創新工作開展路徑,供熱企業開展思想政治教育工作也加強了微信的運用。企業應用微信進行思想政治教育,能夠使思想政治教育的內容和形式更加豐富,加強員工間以及員工與領導間的互動,提升員工學習主體能動性,以此優化思想政治教育質量。

一、微信在思想政治教育工作中的作用

目前我國網絡技術和信息技術高速發展,當代人通過新媒體獲取信息和資訊成為較為普遍的現象,而新媒體也能夠作為重要渠道來抒發和表達自我。在這種情況之下,微信等新媒體也會影響企業員工干部思想。企業應充分掌握住這一發展趨勢,在思想政治教育工作中應用微信,將其作用充分發揮出來。以下對企業應用微信開展思想政治教育工作作用進行分析:

(一)提升思想政治教育水平

當前微信有著較強的用戶粘性,為企業開展思想政治教育工作創造了良好的工作平臺。企業構建微信工作平臺,緊密聯系著企業的經營管理以及員工實際需求,從而通過微信加強員工與企業的聯系。開展思想政治教育工作時,可在微信中融入教育工作內容,從而開辟微信教育平臺,從而將企業思想政治教育水平提高[1]。

(二)提升信息傳播效率和準確性

企業應用微信開展思想政治教育工作,能夠將信息傳播效率以及準確性提高。教育中應用微信能夠轉變原有單向的宣講模式,企業利用微信公眾號平臺發布思政相關信息,政工人員也能夠通過微信平臺關注員工思想發展情況,并及時補充有關信息,對開展思想政治教育工作做出雙重保障,將傳播信息的準確率提高。此外,企業以及政工人員可利用微信公眾號平臺向員工及時傳達先進思想理念,將傳達信息的時間縮短,以此提升工作效果。

(三)利于儲存和查詢信息

企業應用微信開展思想政治教育工作有利于有效儲存和快速查詢信息,對再次傳播教育信息有重要作用。微信相較于一些存在較多無用信息的平臺,具備發送文字、語音以及圖片等功能,可使發送的信息更加形象和生動。此外,微信能夠儲存已發送的信息,員工之間可轉發也可群發,從而二次傳播思想政治教育信息,將教育工作范圍有效拓寬。

(四)加強職工干部的參與度

通過微信開展思想政治教育工作能夠將職工干部參與度提高,通過微信平臺傳播教育信息,職工干部不僅要編輯和發布信息,同時也要接收信息。職工干部基于企業實際情況,發布觀念正確的信息以及思想觀念,將自身在思想政治教育工作中的影響力加強。

二、企業應用微信加強思想政治教育工作的策略

在企業開展思想政治教育工作中應用微信具有重要價值,政工人員應具備良好創新理念,將應用微信平臺的水平提高。實際工作中可從以下幾方面創新微信的應用。

(一)管理微信公眾號

1.創新推送內容

現在企業在發展中越來越重視微信的應用,在思想政治教育工作上可加強對微信公眾號的應用,并安排專人來運行管理。但大多數情況下難以有效管理和運營,一些企業沒有設置專業人員,公眾號信息發布比較落后,為改變這一情況,企業應打造優質內容,加強公眾號傳播力度,提升公眾號運營質量水平。構建專業運營團隊,在公眾號運營上加大人才、技術和資金支持。也可聘請專業寫手,鼓勵員工踴躍投稿,推動思想政治教育工作樹立開展。

2.定期推送信息

運營微信公眾號為推送信息提供便捷途徑,但無節制的推送會使職工干部產生厭惡情緒,在投放精品信息后,把訂閱數量轉變為閱讀數量。這一過程中,政工人員應掌握推送微信時間,定期精準推送信息。了解員工休息時間,在這一時間段推送信息,將公眾號社交粘性增強[2]。

3.加強職工互動

公眾號具有較強互動性,甚至會超過平臺閱讀性,在思想政治教育工作中可充分運用這一互動性,加強職工交流溝通,了解訂閱用戶查看信息情況,并進行有針對性的人工或自動回復。此外,企業可將職工干部當作傳播信息的支點,推送知識性和趣味性的信息,將員工分享信息概率提高,鼓勵其在朋友群分享思想政治教育內容,拓寬閱讀范圍,將思想政治教育傳播效果提高。

(二)構建微信群

結合供熱企業生產特殊性,可構建不同微信群。群中應由科室干部作為群主,對群內工作進行管理,并收集群內職工干部的意見,從而開展有針對性的思想教育。宣傳部門主管統一管理群主,并定期召開會議,對思想政治教育的方式方法以及內容進行研究。通過微信群干部職工可和企業領導直接對話,通過共建共享方式來引導輿論、傳遞知識及解答疑惑,員工可表達自己真實想法,加強員工間的聯系,以促進思想政治教育工作順利開展。

三、結語

微信隨著新媒體發展而產生,微信的出現可為企業開展思想政治教育工作提供新平臺。應用微信開展思想政治教育工作,政工人員能夠及時準確傳播信息,并加強員工間的聯系。因此企業要重視應用微信這一平臺,利用公眾號定期推送信息,通過微信群加強員工交流,促進企業更好開展思想政治教育工作。

參考文獻:

[1]楊陽.關于微信公眾平臺在高校思想政治教育中的應用[J].佳木斯職業學院學報,2020,36 (05):36-37.

[2]劉欣.微信公眾平臺在高校思想政治教育中的運用研究[J].才智,2020 (12):149.

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