曲巖鵬
摘要:隨著新時期的到來,廣大的人民群眾的文化生活和文化活動方式發生了很大的變化,現在的老百姓不僅在物質生活上得到了很大的滿足,同時在精神文化上也在不斷的提升,這對基層群眾文化的建設和精神面貌都產生了積極地作用。所以在此基礎上各級文化部門應該主動迎合群眾文化,促進社會文化風氣的發展。
關鍵詞:基層群眾;文化生活;開展
中圖分類號:G249.2
文獻標識碼:A
文章編號:1005-5312(2020)08-0204-01
在新時代文化發展的今天,我們不僅要提升城市文化水平,更需要關注基層群眾文化的發展,我們要城、鄉、農三者結合一起才能夠使社會更加和諧,人民生活水平和質量才能越來越高,帶動社會可持續性發展。
一、鄉鎮文化站管理運行發展的活力不足
1.鄉鎮文化站管理運行體制機制固化,文化建設的主動性創新性不強,群眾參與文化建設的熱情不高。目前,全省大多數鄉鎮文化站經費不足的問題依然比較突出,儀能滿足于完成上級交辦的活動任務,文化活動主導意識弱,大多數文化活動還處于“參與的人常參與,不參與的人總不參與”的狀態,普遍缺乏因地、因人、因時設置的豐富多彩文化娛樂活動,難以滿足群眾多元化態勢發展的文化需求。
2.鄉鎮文化站建設管理運行體制機制僵化,文化資源利用率普遍不高。部分已建公共文化基礎設施的利用率不高,效益發揮差。其中最突出的是大部分鄉鎮村社的農家書屋、閱覽室。一方面是免費開放資金總量偏低,更新補充購置不足。另一方面,創新發展的節奏太慢,不適應文化發展的新潮流。以電子閱覽室為例,截至目前,有的鄉鎮才逐步完善電子閱覽室,可目前人們閱讀習慣和趨勢已有變化手機閱讀等新媒體已經比較普及。
3.鄉鎮文化站管理運行機制不協調。鄉鎮綜合文化站作為基層公益性文化機構,工作業務由上級文化部門負責,人員由鄉鎮政府管理。這個管理模式看似分工明確,然而在實際運行過程中,卻造成事實上的管理職能不順,形成了目前鄉鎮文化工作“雙管難管”的尷尬局面。目前,部分地區鄉鎮文化工作雖然納入了鄉鎮政府的考核范疇,但其所占分值過低、考核指標不合理,只有活動數量、團隊人數等幾項單一的指標,而對于更主要的活動創意、效果等則缺少考評,也沒有相應的激勵機制,基層文化創新和順應群眾需求成了基層公共文化服務的結構性局限。
二、優化體制機制,激活鄉鎮文化的創造力
理順鄉鎮文化站管理體制。要充分發揮綜合文化站的輻射帶動功能,對于鄉鎮文化站工作人員的配備、調任,文化主管部門應具有重要的建議權,確保文化干部專職專用。探索制定相應的文化創新獎勵措施,鼓勵文化站工作人員創新工作方式、活動形式和藝術載體,讓農民群眾成為最終的受益者。
規范工作經費投入機制。充分發揮政府公共財政的主導作用,從經費上保障農村文化工作陣地硬起來、特色亮起來、人氣旺起來、機制活起來、宣傳響起來。同時要制定相關的優惠政策,鼓勵社會力量參與鄉鎮文化建設,更好地服務廣大人民群眾。
優化考核評估體系。制定鄉鎮文化站的工作目標考核機制。從領導重視、文化站陣地建設、組織制度建設、任務落實文化活動開展、參與文化市場監管、特色工作等方面確定考核標準,不斷提高鄉鎮文化建設考核分值和比重。
融入新的文化思想。每個人的思想都是不一樣的,農村人和城里人的文化思想更是不一樣,因為所處的環境和教育不一樣,所以要想將新時期的縣級文化機構深入開展群眾文化工作中,首先要將雙方的思想觀念能夠融合到一起,其實就是說要多和基層群眾交流溝通,把互相的思想聊開來,有句話叫做得民心者得天下,說的就是這么個道理,大家都互相認同對方的觀點之后,那么群眾自然會接受新東西的融入,同時在給基層群眾的素質教育注入一股文明的風氣時,也要學會去接受好的民風民俗,這樣才有利于在基層群眾中展開工作。
提高創意,人的素質,加強對活動規律的研究,是保證群眾文化活動創意的科學標準的重要條件文化創意質量的優劣與創意人的綜合素質有十分密切的關系。,創意方向的把握與其思想水平和價值觀有關:創意內容的豐富度與其掌控信息的能力有關;創意對社會的影響力與其社會實踐積累有關:創意的藝術深度與其審美水平有關,等等。總之,活動創意人的綜合素質很大程度上決定了創意的實用價值。各級群眾文化機構必須要重視對活動創意人的相關理論知識和政治思想教育方面的培訓,提高創意人的研究能力和綜合素質對全面提升群眾文化整體水平具有長遠意義。
所以,對于縣級政府來說,也可以多多組織人員進行下鄉活動,幫助農村人民,帶領他們做一些娛樂活動等的,基層群眾的文化生活,提高人民的生活質量。
三、結語
本文通過對新時期縣級文化機構深入開展群眾文化工作思路的所提出的解決方法,希望能夠對新時期縣級文化機構深入開展群眾文化能夠起到一定的作用,給社會注入一股新的文明風氣。
參考文獻:
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