武輝
【摘要】護理風險主要是指醫(yī)護人員在護理患者時,由于護理不當,對患者可能造成直接或間接的影響,如導致患者癱瘓、殘疾、死亡等。這些不確定因素造成醫(yī)護人員的護理過失,從而引發(fā)醫(yī)護人員在人身安全、經濟領域、法律等方面的風險。骨科護理與其他護理工作有所不同,骨科護理人員往往面對的是病情較為嚴重、長久臥床以及高位截癱的患者,工作任務繁重,護理難度加大,因此,骨科護理工作面臨著更多的風險。為此,認真分析骨科護理工作中存在的風險因素,加強護理風險防范意識,合理解決護理糾紛,降低骨科護理風險系數,提出相應的對策,有利于骨科護理管理工作的有效進行。
【關鍵詞】骨科護理;風險因素;防范對策
【中圖分類號】R65 ???????????【文獻標識碼】B ???????????【文章編號】2096-7225(2020)05-0079-01
1骨科護理風險因素
1.1護理人員的因素
1.1.1護理人員法律意識淡薄
隨首我國法律的逐步完善,增加了很多新的條款,護理人員由于工作的需要通常忙于專業(yè)知識的學習,對于法律的了解和學習遠遠不夠,且這種現象在年輕護士中更為多見,導致其風險意識和法制觀念淡薄。比如在臨床護理過程中,由于護理人員沒有及時向患者告知風險,因此在出現風險事件后顯得十分被動。
1.1.2專科護理技術水平有待提升
護理人員的自身知識和技能熟練度是其最基本的素質,在臨床上有一些護理技能較差的人員,由于專業(yè)知識不熟練,對患者的病情不能很好地把握,導致對患者進行護理時操作不夠熟練。例如在石膏未干燥的情況下搬動患者,容易造成石膏變形和折斷;在觀察創(chuàng)傷患者時,被一些易于觀察出的傷情所左右,而對更嚴重的創(chuàng)傷卻沒有注意到。這些由于護理技術水平低而導致的錯誤,不僅會加重患者的痛苦,而且有可能延誤治療時機,從而直接導致臨床護理風險事件的發(fā)生。
1.1.3文件記錄不規(guī)范
護理人員進行護理期間,對患者病情進行記錄的文件非常重要,一些護理人員因忙于工作,而忽視了記錄文件的重要性,僅僅進行簡單的記錄,有時還會發(fā)生記錄錯誤的現象。這些不規(guī)范現象非常容易導致風險事件的發(fā)生,而在發(fā)生醫(yī)療糾紛時,這些材料將會作為重要的證據送交法院,如果記錄不規(guī)范很可能會使院方敗訴。
1.2護理管理制度不健全
護理制度是護理安全的基本保證,如果醫(yī)院護理管理制度不到位,忙碌的工作經常會使醫(yī)護人員疏于對制度的執(zhí)行,導致臨床護理中不規(guī)范和不科學的操作發(fā)生,增加臨床護理風險的系數。 例如在進行重大骨科手術之后,在交班時沒有交代清楚,非常容易發(fā)生風險事件,一些患者因為翻身不便而發(fā)生壓瘡,或者一級護理未按規(guī)定巡視,未能及時發(fā)現病情變化延誤治療搶救等。
1.3護理人員與患者及其家屬之間的溝通效果不佳
由于骨科創(chuàng)傷意外事故所致者較多,有突發(fā)性和不可預見性,因此患者和家屬情緒容易激動。在手術之前,他們并不了解診療程序,通常認為受傷后應立即采取措施進行手術,不明白準備工作的重要性,而且有的患者必須在生命體征穩(wěn)定后才能進行手術。在手術之后,患者對骨折等知識知之甚少,又因疼痛普遍存在急躁、恐懼、憂慮心理,而骨科護理人員任務較重壓力大,一旦護理人員缺乏耐心的溝通或態(tài)度冷淡,極易與患者及其家屬發(fā)生糾紛,加大護理風險。
1.4對患者的健康教育不到位
健康教育工作是骨科護理中的重點,但在實際工作中,常由于工作繁忙,導致護理人員對患者的健康教育不到位而引發(fā)醫(yī)療糾紛。例如患者在不了解自身病情的時候過早下地活動而發(fā)生鋼板斷裂,股骨頭置換的患者在活動時發(fā)生脫臼的情況,術前患者沒有提前禁食往往會導致手術時間的推遲。
2 骨科護理風險防范措施及管理對策
2.1培養(yǎng)專業(yè)性的骨科護理人員,提高專業(yè)技術水平
對于骨科護理風險的防范,應該要對各種可能出現的護理風險做出正確的判斷,并采取相應的措施積極應對突發(fā)事件。為此,重視護理人員的專業(yè)性,對于年齡小、資歷低的護理人員進行系統(tǒng)性的崗前培訓,培養(yǎng)護士敏銳的洞察力,認真對待相關護理工作,重視患者的康療過程,能夠向醫(yī)生反饋患者的實時情況,豐富臨床經驗,提高專業(yè)技術水平。
2.2培養(yǎng)骨科護理人員做事的嚴謹性,端正服務態(tài)度
在建立護理管理機制, 完善醫(yī)療管理制度的同時,應該培養(yǎng)骨科護理人員做事的嚴謹性,遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,端正服務態(tài)度。為此,護理人員之間要形成良好的溝通,認真記錄患者住院治療的全過程,做好患者術后康復療養(yǎng)知識的教育宣傳工作,針對患者的損傷程度,有針對性地告知康復療養(yǎng)知識。積極主動的為患者解答分憂,提高護理服務質量。
2.3提高護理人員的素質
為了進一步提高護理人員的綜合素質,要增加護理人員教育的時間,首先要分階段、分層次定期對護理人員進行培訓,從而提升護理人員在骨科方面的理論知識水平和技術水平;其次要增加法律培訓的時間,提高護理人員的法律意識,并結合骨科護理有關潛在法律問題加以仔細分析,增強護理工作的可預見性;再次要對護理記錄方面進行培訓,使護理人員掌握規(guī)范的文件記錄方式;最后要注意對新護士的教育,經過正規(guī)臨床實習和上崗前培訓后,待資質審核通過才能進入工作崗位。
2.4完善醫(yī)療管理制度,努力改進護患之間的溝通
骨科護理人員應做好本職工作,在服務過程中,認真對待每一位患者。首先,醫(yī)院在完善醫(yī)療管理制度的同時,也要注重培養(yǎng)護理工作人員的法律相關知識,讓他們在全面學習與醫(yī)療護理有關的法律常識的過程中,充分了解醫(yī)療護理糾紛事件,提高他們應對突發(fā)事件以及如何解決問題的能力。其次,許多護理糾紛事件的產生,往往歸咎于護理人員在護理過 程中的服務態(tài)度,如態(tài)度差、沒耐心等,而患者對于護理人員的高期望也影響患者做出正確的評價。由于護理理念的新穎性,護理人員應學會站在患者的立場,從患 者的角度來思考問題,認真傾聽,努力改進溝通技巧,做好護理相關工作。
綜上所述,在骨科護理工作中,護理人員的作用至關重要。為了提高護理人員工作的質量,應建立完善的護理工作制度,重視護理相關工作的各個環(huán)節(jié),努力規(guī) 范各工作環(huán)節(jié)的護理行為,加強護士的風險防范意識,及時預防未知風險并采取相應的對策積極應對,減少護理風險發(fā)生的可能性。因此,本文分析了骨科護理 工作中存在的風險因素,針對目前骨科臨床護理過程中所存在的不確定因素,給出了相應對策并提出自己的建議和意見,希望能為骨科護理工作的管理提供幫助。
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