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黨建“雙融合”引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

2020-09-10 07:25:15吳昌江
看世界·學(xué)術(shù)上半月 2020年12期
關(guān)鍵詞:高質(zhì)量發(fā)展

吳昌江

摘要:2016年10月,黨中央領(lǐng)導(dǎo)人在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上指出:“堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是國有企業(yè)的‘根’和‘魂’。”“中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度,‘特’就特在把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié),把企業(yè)黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中,明確和落實黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位,做到組織落實、干部到位、職責(zé)明確、監(jiān)督嚴(yán)格。”在實踐中,黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是政治領(lǐng)導(dǎo)、思想領(lǐng)導(dǎo)、組織領(lǐng)導(dǎo)的有機(jī)統(tǒng)一。深入貫徹黨中央及上級黨委決策部署,積極探索構(gòu)建“黨組織+黨員隊伍”發(fā)揮作用的“雙融合”載體,通過創(chuàng)新開展“五型五星”黨支部建設(shè)、打造覆蓋全業(yè)務(wù)領(lǐng)域的黨員示范崗,形成一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局,推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,將黨建工作成效轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢。

關(guān)鍵詞:黨建;雙融合;高質(zhì)量發(fā)展

引言

面對司法體制改革的新形勢、新要求,黑龍江省北安市檢察院堅持將提升檢察機(jī)關(guān)黨建質(zhì)量作為推動業(yè)務(wù)工作扎實開展的強(qiáng)動力,堅持“同規(guī)劃、同部署、同落實、同檢查、同考核、同問責(zé)”的“六同機(jī)制”,確保業(yè)務(wù)工作推進(jìn)到哪里,黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里,全面推動黨建與業(yè)務(wù)深度融合,實現(xiàn)同頻共振。

一、黨建“雙融合”的意義

牢固確立黨組織的政治核心地位為了切實發(fā)揮黨組織在經(jīng)營發(fā)展中的作用,一是要牢固確立黨組織的政治核心地位,堅持黨的絕對領(lǐng)導(dǎo),不斷完善黨組織結(jié)構(gòu),明確各崗位職責(zé)分工,確保各項工作能夠有序協(xié)調(diào)開展。二是堅持以黨建工作責(zé)任制的貫徹落實為抓手,積極探索建立黨建工作長效機(jī)制,加強(qiáng)思想政治建設(shè),打造一支過硬的干部員工隊伍。三是思想政治工作也是生產(chǎn)力、為生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù),確立了黨組織的政治核心地位,就可以依靠黨組織的思想政治理論,緊扣業(yè)務(wù)經(jīng)營步調(diào),對整個員工隊伍進(jìn)行武裝,提升員工隊伍的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,將思想和行動統(tǒng)一到農(nóng)商銀行的改革發(fā)展上來,助推其業(yè)務(wù)經(jīng)營向更好更快發(fā)展。

二、黨建“雙融合”引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展途徑

(一)堅持問題導(dǎo)向,切實加強(qiáng)黨建工作體系能力

以解決實際問題為切入點,找準(zhǔn)融入生產(chǎn)經(jīng)營中心工作的難點和痛點,切實加強(qiáng)能力建設(shè),確保黨建工作無死角、無遺漏。對照基層黨建工作要求,確立目標(biāo)責(zé)任體系、運(yùn)營協(xié)同體系和保障優(yōu)化體系三大工作體系,使黨建工作全面實現(xiàn)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和清單化。從公司戰(zhàn)略目標(biāo)出發(fā),建立四級決策部署機(jī)制,建立黨委督查、紀(jì)檢監(jiān)察、行政督辦三方聯(lián)動機(jī)制,建立紀(jì)檢、審計、法務(wù)三方聯(lián)動經(jīng)責(zé)審計機(jī)制,開展廉潔共建,大力延伸懲防體系。

(二)改進(jìn)傳統(tǒng)黨建工作理念和方法

在新的社會發(fā)展形勢下,要對傳統(tǒng)的黨建工作模式加以更新和改進(jìn),明確黨建工作在農(nóng)商銀行發(fā)展中的重要作用。一是加大力度改進(jìn)和創(chuàng)新黨建工作方式方法,提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,根據(jù)自身實際情況完善黨建工作機(jī)制,并對黨建工作開展情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)督,確保黨務(wù)工作者嚴(yán)格按照相關(guān)的規(guī)則制度開展黨建工作及黨組織活動。二是要充分發(fā)揮工會等部門以及員工為黨建工作集思廣益的作用,打破傳統(tǒng)的工作模式,加強(qiáng)對黨建新思想的宣傳,根據(jù)員工需要創(chuàng)新黨建工作內(nèi)容,開展豐富多樣的主題實踐和爭先創(chuàng)優(yōu)活動,切實發(fā)揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。三是以建設(shè)“智慧銀行”為契機(jī),利用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)搭建黨建工作網(wǎng)絡(luò)平臺,加強(qiáng)黨組織與基層員工之間的交流互動,提高黨建工作和經(jīng)營工作的實效性。

(三)堅持政治導(dǎo)向,全面構(gòu)建國企大黨建工作格局

提高政治站位,緊緊圍繞加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)和全面從嚴(yán)治黨要求,強(qiáng)化頂層設(shè)計,健全體制機(jī)制,確保黨的領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)法人治理相輔相成,保障黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營協(xié)同聯(lián)動。統(tǒng)籌設(shè)置黨委職能部門和經(jīng)營業(yè)務(wù)部門,實現(xiàn)機(jī)構(gòu)融合、人員融合和職能融合,在機(jī)構(gòu)職能上保證黨建工作深度融入業(yè)務(wù)工作,把黨建要求融入企業(yè)管理每一根毛細(xì)血管。按照“四同步、四對接”原則,確保企業(yè)發(fā)展到哪里、黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里,黨員走到哪里、黨組織就建到哪里。深入推進(jìn)項目黨建,延伸產(chǎn)業(yè)鏈黨建,強(qiáng)化黨組織在業(yè)務(wù)組織中的領(lǐng)導(dǎo)地位。

(四)把握“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”的雙重特點,體現(xiàn)發(fā)展的協(xié)調(diào)性

線上黨建是依托于線下黨建而生的,扮演著線下黨建的助手角色,而線下黨建仍是事業(yè)單位黨建中的主角。不管線上的虛擬黨建做得有多漂亮,線下的實體黨建仍起著決定性作用。在信息時代,兩種形式的基層黨組織黨建工作都發(fā)揮著積極的作用,兩者缺一不可。因此,在實際工作中要對其進(jìn)行統(tǒng)籌管理,實現(xiàn)兩者的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。首先,黨務(wù)人員要更新觀念,與時俱進(jìn),充分認(rèn)識到“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”的意義,消除新信息技術(shù)恐慌的情緒,主動掌握各種新技術(shù),增強(qiáng)應(yīng)對網(wǎng)絡(luò)事件的能力。其次,要充分認(rèn)識到兩者是相互促進(jìn)的關(guān)系,黨建工作不能脫離我們的現(xiàn)實世界,要充分發(fā)揮兩者的優(yōu)勢,起到協(xié)同互補(bǔ)的作用。最后,堅持規(guī)范基層黨組織活動,有利于促進(jìn)黨員群眾的情感交流,也使廣大黨員更易于接受思想教育,不能以虛擬的線上活動取代黨組織的實體活動。同時,黨員在虛擬平臺上的收獲也需要在現(xiàn)實中加以體現(xiàn),這樣才能達(dá)到虛擬與現(xiàn)實的統(tǒng)一目的。

(五)黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合

黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)密不可分,一是農(nóng)商銀行要將黨建工作植入到企業(yè)文化建設(shè)當(dāng)中,使黨建工作更具活力、更“接地氣”,為推動其改革發(fā)展提供堅強(qiáng)的思想、政治和組織保障。二是農(nóng)商銀行在開展黨建工作時必須與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合,充分發(fā)揚(yáng)和傳承艱苦創(chuàng)業(yè)的農(nóng)信傳統(tǒng)企業(yè)文化精神,提振士氣,鼓舞力量,引導(dǎo)廣大員工艱苦奮斗、敢于競爭,激活員工的工作熱情和創(chuàng)造熱情,最終達(dá)到提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的目的。

(六)精心搭建黨員示范平臺,打造融合工作的先鋒隊伍

針對部分基層黨員出現(xiàn)身份意識不夠強(qiáng)、結(jié)合崗位發(fā)揮作用缺乏方法抓手、個別領(lǐng)域黨員作用發(fā)揮不平衡不充分等問題,東莞供電局創(chuàng)新開展“我是黨員走在前一區(qū)六崗創(chuàng)一流”工作,面向全業(yè)務(wù)領(lǐng)域開展黨員責(zé)任區(qū)和黨員示范崗創(chuàng)建,充分調(diào)動起廣大黨員的積極性,進(jìn)一步發(fā)揮黨員先鋒模范作用。統(tǒng)籌創(chuàng)建黨員責(zé)任區(qū)。根據(jù)公司《黨員責(zé)任區(qū)管理辦法》的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)實際,按照區(qū)域分工、條塊結(jié)合、任務(wù)明確的原則,在生產(chǎn)區(qū)域、營業(yè)區(qū)域和辦公區(qū)域分別建立黨員責(zé)任區(qū),具體包括:生產(chǎn)區(qū)域黨員責(zé)任區(qū)、營業(yè)區(qū)域黨員責(zé)任區(qū)和辦公區(qū)域黨員責(zé)任區(qū)。每個責(zé)任區(qū)由黨員擔(dān)任代表,并明確責(zé)任區(qū)代表的工作職責(zé)。建設(shè)全業(yè)務(wù)領(lǐng)域黨員示范崗。細(xì)化明確了不同領(lǐng)域黨員作用發(fā)揮的重點方向和內(nèi)容。

結(jié)束語

黨建融入新興業(yè)務(wù)開拓,轉(zhuǎn)型升級邁出堅實步伐。牢牢把握新時代競爭性企業(yè)的發(fā)展定位,東莞供電局組織號召大集體企業(yè)的廣大黨員在工程建設(shè)、裝備制造、科技信息、綠色能源等領(lǐng)域積極拓展,全面優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局。企業(yè)管理按照“一平臺一黨委、一公司一支部”原則,實現(xiàn)平臺黨委、紀(jì)委工作的高質(zhì)量建設(shè)。

參考文獻(xiàn):

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