風起東方　東航黨建“互聯網+”探索

摘? ? 要：國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎。黨建工作是國有企業的獨特政治資源，堅持黨的領導、加強黨的建設，是國有企業的“根”和“魂”。如何堅持培“根”筑“魂”，如何在互聯網浪潮中深化黨建工作，是東航在轉型發展進入深水區面臨的嚴峻考驗。

關鍵詞：黨建 ; 互聯網+ ; 探索

一、新時代黨建工作面臨的挑戰

（一）青年黨員給予黨建工作的壓力。隨著東航發展進入快車道，整體黨員年齡層分布出現以青年黨員為主的新時代特征。《春秋》有語：君子動則思禮，行則思義，不為利回，不為義疚。青年如旭日之初升，草木之方萌，敢于開風氣之先，有一股“于滿是荊棘的荒野里踏出一條路”的闖勁兒，這一點和互聯網的創新精神完美契合。然而青年個性極強，不受約束，有如向陽而生的烈馬，喜歡馳騁在無邊無際的自由大道上。所以青年員工黨建工作的痛點尤為突出，其思想觀念、價值取向、事業目標、工作生活方式等有著鮮明的個體性、選擇性和差異性。中國共產黨在90多年的發展歷程中，總結出了很多卓有成效的傳統和做法，如堅持貫徹執行民主集中制、堅持用好批評和自我批評武器、堅持嚴格黨內生活、堅持黨性原則基礎上的團結，黨支部三會一課等，傳統的方式和青年黨員黨建工作開展存在不小差距[1]。

（二）開展工作面臨的挑戰。互聯網產業的發展一定程度上對傳統的黨建工作形成沖擊，雖然互聯網在信息的輸入方面存在很多的不確定性，但是卻極大的方便了現代模式。……