許發銀
(南京揚子開發投資有限公司,江蘇 南京 211800)
發揮企業檔案信息資源建設優勢,要創新思維方式,積極探索獨特的檔案信息資源開發利用方式,以實現在信息資源的建設和開展過程中,挖掘更加有效的開發利用案例。
企業的檔案管理工作,在過去較長一段時間內處于不被重視的狀態,導致了檔案信息資源的浪費。檔案管理價值的開發力度不足,在價值層面上存在諸多問題,企業在發展戰略布局中,不能充分認識到檔案管理的價值意義,導致企業的機制建設和運營管理中,都不能有效引入檔案管理的數據資料。對檔案信息資源的利用認知不足,企業人員不具備較高的檔案資料信息開發能力,導致大量數據資料的開發停留在理論層面上,實際執行力不足。
當前,在信息化時代背景下,企業的檔案管理具備了一定的技術應用能力,比如大數據技術,能有效整合數據資源,凸顯關鍵信息。但是這需要基于資源豐富的數據資料庫,在數據庫的建設中,如果數據總量不能滿足技術要求,必然限制管理技術工作的科學開展。
長期以來,企業檔案部門的工作重心放在了檔案材料的借閱上,企業檔案信息的開發利用尚未擺脫被動局面,檔案編研工作仍然是企業的薄弱環節。其一,企業對檔案編研工作重視不夠,編研人員缺乏,業務水平低,嚴重制約檔案編研工作的開展。其二,精品化的檔案編研成果不多,編研過程重數量、輕質量,缺乏深度和廣度。其三,檔案編研的針對性不強,檔案人員在編纂檔案材料時缺乏開發檔案信息的針對性,忽視對檔案信息需求的研究和預測,未能針對企業需求提供有效的服務,編研成果難以發揮應有的作用。
信息化支持是檔案數據發揮作用的基本保障,其在資源開發利用的過程中,要能做到在數據層面上具備較高的開發利用效果,能實現在信息化建設過程中,發揮出技術層面上的利用優勢。一般信息化技術引入度不高,檔案信息資源的開發程度就會受到限制。
建立檔案開發與利用的多個渠道,可以有效提高檔案提供決策服務的水平。首先要建立檔案管理的基本目標,明確渠道開發的指導原則,比如以提升企業的經濟效益、提升信息資源的利用率、加強企業文化建設的不同目的為開發準則,搭建不同的數據建設模式。其次,要依靠檔案信息化技術,依托微信、微博等多媒體載體,將不同維度的檔案信息資源開發路徑挖掘出來,實現在信息資源建設利用上具備多機制的探索渠道。最后,在實際的建設過程中,能發揮出良好的渠道建設指導效果。例如通過檔案編研、檔案展覽等活動,將檔案資源從館藏中解放出發,更多地進入大眾話語空間,以針對性的方式提高檔案開發利用的實際效果。
檔案信息資源的深入開發利用,不能脫離科學的技術支撐。在信息化技術方面發揮出突出的引導效果,就要依靠高效、可靠的技術手段有效提升技術應用效果。比如建立數字化檔案管理模式背景下的大數據信息共享機制,提升信息數據的應用水平,且做到在應用過程中,實現企業各部門之間的數據資料同步獲取和信息交流共享,以提升企業部門之間的協調發展作用。
受長期傳統檔案管理模式和檔案資料利用思維的影響,檔案人員的知識結構往往不能適應和滿足現代化的建設需求,在檔案人員的知識結構提升方面,應積極落實科學化的知識培訓手段,持續更新檔案人員的知識系統,同時要能落實各種人才技能提升要求,對其提出明確的工作能力目標,使其能在培訓工作以及日常工作開展中,都能提升自身的工作投入度。加強檔案人員知識結構的改善,同時要配合多種激勵機制,提供檔案專業平臺,提升工作人員的參與活力,豐富專業檔案人員的知識獲取渠道,為大數據時代檔案事業的發展提供堅強的人才力量。
信息時代企業檔案資源的開發利用,要進一步提高重視程度,健全檔案管理體系,完善多渠道的利用模式,深挖檔案價值,強化服務水平,為企業高質量發展提供強大的內生動力。