新時期國有企業(yè)有效開展思想政治教育工作的重要意義

楊鵬

摘要：對于我國的國有企業(yè)來說，做好思想政治教育工作十分重要，有利于增強企業(yè)的凝聚力，進一步提升企業(yè)員工的工作積極性，因此需要加強對思想政治教育工作的重視，確保思想政治教育工作能夠順利實施，并取得比較理想的教育成果。有效開展思想政治教育工作，不僅能夠提升青年職工的工作積極性，而且還有利于增強企業(yè)的思想政治建設，培養(yǎng)出一個優(yōu)秀的企業(yè)隊伍，符合新時期對國有企業(yè)提出的發(fā)展要求，具有十分重要的意義。

關(guān)鍵詞：新時期;國有企業(yè);思想政治教育

當前階段，我們的社會已經(jīng)進入了一個全新的時期，作為國有企業(yè)來說，是國家經(jīng)濟的重要組成部分，是促進國家和社會發(fā)展的中堅力量，因此國有企業(yè)在新時期中擔負著十分艱巨的任務[1]。目前在部分國有企業(yè)中仍存在著對思想政治教育工作缺乏重視的問題，為了進一步促進企業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展，就需要注重對青年職工的思想政治教育，充分認識到思想政治教育對于企業(yè)自身發(fā)展的重要意義，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足之處，并采取有效的工作措施加以彌補。

1新時期中國有企業(yè)的思想政治工作現(xiàn)狀

1.1國有企業(yè)缺乏對思想政治工作的重視

當前階段的國有企業(yè)將經(jīng)濟發(fā)展和企業(yè)效益作為重點關(guān)注內(nèi)容，十分注重企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營活動的開展，但缺乏對青年職工思想政治工作的重視。雖然，很多國有企業(yè)制定了青年職工思想政治工作制度，卻沒有將其充分應用到思想政治工作中，在對青年職工進行思想政治教育的過程中沒有體現(xiàn)出制度的優(yōu)越性。另外，國有企業(yè)需要投入大量的資金和精力來開展青年職工思想政治工作，而工作效果在短時間內(nèi)又很難體現(xiàn)出來，這也成為了國有企業(yè)對青年職工思想政治工作缺乏重視的原因之一。

1.2國有企業(yè)思想政治工作具體內(nèi)容缺少針對性

在國企青年職工思想工作中，需要始終堅持社會主義核心價值觀，并確保社會主義核心價值觀的重要作用可以得到充分發(fā)揮。還應將企業(yè)青年職工作為思想政治教育工作的主體，通過思想政治工作提高他們的思想品德，提升他們的綜合素養(yǎng)[2]。但當前階段，很多國有企業(yè)在制定青年職工思想政治工作計劃時，缺乏對內(nèi)容質(zhì)量的控制，導致思想政治工作內(nèi)容不具備較強的針對性，無法激起廣大青年職工積極參與的興趣，從而使思想政治工作無法取得良好的效果。

1.3國有企業(yè)的思想政治工作缺乏創(chuàng)新性

目前我們已經(jīng)進入了信息化社會，我國的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展十分迅猛，利用互聯(lián)網(wǎng)可以讓我們的生活和工作變得更加便利，互聯(lián)網(wǎng)也為我們帶了了更多的信息，這種互聯(lián)網(wǎng)大環(huán)境同時也為國有企業(yè)青年職工思想政治工作帶來了創(chuàng)新途徑。但是，在很多國有企業(yè)中，仍然使用的是比較傳統(tǒng)落后的思想政治教育模式，沒有科學合理的應用現(xiàn)代化的科技手段，也不具備良好的創(chuàng)新意識，很難調(diào)動青年職工的積極性，同時思想政治工作的效果也不夠理想。

2國有企業(yè)有效開展思想政治教育工作的重要意義

2.1 符合新時期的企業(yè)發(fā)展要求

為適應新時期的要求必須進行工作改革，企業(yè)員工的思想也會隨著改革工作發(fā)生改變，改革力度越大對企業(yè)員工的影響也就越大，因此就需要將員工的思想政治教育作為重要工作任務和內(nèi)容。積極有效的思想政治工作可以促進企業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定性，幫助企業(yè)在新時期順利完成轉(zhuǎn)型[3]。另外，思想政治工作是維持企業(yè)內(nèi)部和諧穩(wěn)定的重要保障，能夠促進形成輕松愉快的工作氛圍。加強員工的思想政治工作還能提升員工的積極性，激發(fā)他們的工作熱情，對于提高企業(yè)生產(chǎn)效率有很大幫助。

2.2 能夠進一步增強國有企業(yè)黨員隊伍建設

國有企業(yè)如果要實現(xiàn)自身黨員隊伍的建設目標，就應充分發(fā)揮出黨組織和黨員自身的雙重作用。黨組織應樹立明確的工作目標，認清自身的工作定位，在日常工作中將發(fā)展黨員、教育黨員、管理黨員和監(jiān)督黨員作為重要工作內(nèi)容，切實履行自身職責，不斷加強政治引領，積極推動教育成效，從而使黨組織的向心力和凝聚力進一步增強。在開展思想政治教育工作的過程中嚴格遵循相應的規(guī)范要求，采取有效措施大力發(fā)展企業(yè)黨員，不斷增強黨員團隊建設力量，不斷壯大企業(yè)的黨員隊伍。讓先鋒黨員充分發(fā)揮出自身的模范作用，積極帶領企業(yè)員工為企業(yè)做出更大的貢獻，并針對黨員隊伍結(jié)構(gòu)進行改進和優(yōu)化，提高隊伍結(jié)構(gòu)的科學性及合理性，不斷增強黨員隊伍實力[4]。此外，還要積極開展黨員的教育管理工作，建立嚴格的管理制度，約束他們的個人行為，從而有效促進黨員隊伍質(zhì)量的提升。充分落實黨員民主評議、黨組織考察分析等制度，讓黨員隊伍在基層中樹立起良好形象。作為國有企業(yè)的黨員，應更加嚴格的要求自己，注意自己的個人行為帶來的影響，不斷提升自身的黨性修養(yǎng)和覺悟，積極樹立為群眾服務的思想觀念，只有這樣才能幫助國有企業(yè)建立一支優(yōu)良的人才隊伍。

2.3有利于增強國有企業(yè)的政治和組織建設標準

對于國有企業(yè)來說，在企業(yè)內(nèi)部積極開展思想政治教育工作，確保教育成果的有效落實，能夠有效增強企業(yè)的政治和組織建設標準。企業(yè)充分結(jié)合黨建工作規(guī)范要求，不斷加強政治建設標準，積極組織黨員干部參加學習教育活動，讓每一個黨員能夠牢記黨章黨規(guī)，切實做到利用黨的理論武裝自己。要想促進理論武裝工作的順利實施，就需要科學使用黨建方法，始終堅持理論和實際相結(jié)合，以理論促進實踐，在實踐中踐行理論。此外，還可以通過黨員參加培訓活動、交流研討會，定期舉辦知識競賽，不斷提升黨員干部的自主能動性，讓他們具備自學的覺悟，并不斷提高他們的學習能力。還可以通過黨史教育、國情教育和警示教育來提高他們的愛國主義精神和個人綜合素養(yǎng)，真正做到寓教于樂，教學相長[5]。

積極樹立“抓黨務促業(yè)務”的科學理念，將組織建設工作作為重點關(guān)注內(nèi)容，并不斷提升組織建設標準。充分結(jié)合實際工作需求建立具備較高凝聚力的黨支部，充分落實哪里有黨員哪里就有組織的先進理念，從而讓黨的組織充分融入到企業(yè)各級各類基層單位。充分落實黨對國有企業(yè)的領導，并充分體現(xiàn)在各個方面，比如政治領導、思想領導和組織領導等，深入貫徹到每一個建設項目中。采取有效措施將企業(yè)骨干成員發(fā)展成為黨員，并積極開展黨員培訓工作，努力將黨員培養(yǎng)成企業(yè)的經(jīng)營骨干。

結(jié)語

進入新的時期，我國國有企業(yè)需要進一步提高對企業(yè)員工思想政治教育工作的重視，不斷加強對企業(yè)員工的思想政治教育力度，在企業(yè)內(nèi)部積極開展思想政治教育工作，并利用有效措施進一步提升企業(yè)的思想政治教育工作水平，確保取得更好的教育成果，對工作中遇到的困難進行探究并采取相應措施予以解決。

參考文獻：

[1]上官麗英. 微探共青團在國有企業(yè)思想政治教育工作中的作用[J]. 新絲路：上旬， 2020（3）：1.

[2]王文武. 國有企業(yè)職工思想政治教育工作問題及改善對策[J]. 新絲路：上旬， 2019（9）：2.

[3]張勇.新時期國有煤炭企業(yè)職工思想政治教育的實踐探索（下）——以川煤集團小河嘴煤礦近年職工思想政治工作實踐為例[J].中國培訓， 2019.

[4]趙懷志.做好新時期企業(yè)思想政治工作的實踐與探索[J].現(xiàn)代國企研究，2018， 134（08）：244.

[5]張馨月.加強國有企業(yè)思想政治教育實效性的幾點思考[J].經(jīng)貿(mào)實踐，2019，（024）：261，263.