提高企業統計質量優化統計服務

王奕晨

摘要：隨著社會主義市場經濟不斷發展，市場競爭更加激烈，企業也在不斷調整發展方向和經營戰略，加快內部改革，從而更好地提高核心競爭優勢，在市場競爭中樹立穩定而良好的形象。統計工作是國民經濟活動中必不可少的，是企業管理的一項基礎工作。數據的統計分析報告可以為企業進行多方管理和項目決策提供科學依據，因此，提高企業統計質量優化統計服務勢在必行。本文對企業統計數據質量存在的問題進行了分析，并針對性提出了提高企業統計數據質量的具體措施，希望為提升企業統計工作水平提供一定的參考。

關鍵詞：企業;統計;數據質量;因素;提高;對策

一、統計數據的質量特征

1、準確性。指統計數據能客觀地反映統計對象的實際情況，統計誤差控制在合理的范圍之內。2、及時性。指統計數據發布的時間和統計數據報告截止的時間最大限度地縮短。及時性是統計數據質量在統計信息時間價值上的體現，是對統計數據形成和提供時間效率方面的要求。3、方便性。指統計數據的使用者能夠通過各種渠道，及時、方便地獲取所需信息。4、完整性。是統計數據在統計信息的內容含量上的體現，就是要求統計部門提供的統計數據在內容上應該包括使用者所需的所有項目，不能殘缺不全。5、適用性。是指統計數據質量在統計信息的價值實現上的體現，是使用者對統計數據“適銷對路”的要求，也是統計工作的最終目的。

二、企業統計數據的重要性

對于企業而言，最重要的是采取有效的措施尋求更加科學的發展路徑。想要了解企業自身發展情況，準確判斷和分析企業在市場競爭中的地位就需要通過一定的數據進行分析。企業統計是企業基礎工作的重要組成，通過開展統計工作，對企業經營管理的全過程各類信息、資料、情況等進行全面收集、整理和分析，找出存在的問題，從而有助于經營決策者制定企業發展決策和工作計劃。加強企業統計數據質量管理，是任何時期都必須要高度重視和做好的必要工作。

加強企業統計數據質量管理，一方面，能夠確保企業統計數據真實、全面、可靠，客觀地反映企業財務管理、經營狀況等各方面的發展運作情況，從而及時調整內部經營策略，及時分析和化解各類風險，更好地研判形勢，提高科學決策水平。另一方面，能夠不斷提高企業內部經營管理精細化水平，加強內外部協調溝通，加強業務協同，降低運營成本，實現更大的經濟效益和社會效益，推動企業長遠高質量發展。

三、企業統計工作中存在的問題及現狀

1、基礎設施薄弱，需進一步加大投資力度，完善企業在統計聯網直報過程中的順利進行。現在是網絡時代，統計工作也逐漸以電子報表取代了原來的紙質報表，這樣就需要一些企業也跟上時代，國家統計局要求各個單位都要把每月的生產、銷售、能源、財務、勞資等數據通過網絡上報給國家，所以對于企業來說要配備電腦，網絡等設施。現在還有些企業，基礎設施落后，企業從運行人員的運行記錄表上獲得數據，統計效率低下，從而引發一系列問題：一方面運行人員既是運行記錄的記錄人也是運行記錄的管理人，管理職能缺失，容易增大記錄誤差。比如為了個人績效，謊報虛假生產記錄和消耗記錄，另一方面運行人員每一個小時記錄一次，由點之和代表全天情況存在一定誤差。因此當務之急是加強基礎設施建設，包括加快網絡等現代化技術的建設。

2、統計數據與當前企業市場管理要求不對稱，需要科學規范統計指標。如對于煤礦企業，煤炭企業庫存主要通過對期初庫存進行盤點，對期末符合要求且尚未銷售出去的各類煤炭數量進行統計。工業總產值是指以貨幣表現的工業企業在報告期內生產的工業產品總量。能源消費量是指報告期內工業和非工業生產行為消耗的能源總量等等。這些指標可以更為準確地體現數據的特征，反映現實問題。

3、統計人員隊伍需要進一步標準化和專業化。許多企業的科學統計意識薄弱，還停留在過去的簡單加減乘除運算上，企業統計崗位人員學歷較低，知識水平不高，在許多專業數據的統計上有失偏頗，因而統計專業程度有待提高。企業應當引進高學歷、高知識的統計專業人才，并適時進行相關的知識和技能培訓，以期培養一支屬于企業的高技術專業統計團隊。

四、提高企業統計數據質量的具體措施

1、加強宣傳，健全統計基礎管理體系。一方面要引入現代化統計管理理念，通過內部網站、宣傳欄、講座等形式，提高企業對統計工作的重要性認識，引導全員結合自身崗位實際，提高統計工作責任心，減少失誤。另一方面要結合國家統計法實施條例以及最新的行業準則等，對企業統計制度體系進行進一步完善和健全，形成明確的、可行性的制度實施細則，明確職責分工、具體目標、指標、流程、內容、方法、標準、考核等，確保形成相對統一的規范制度，加強過程監督，維護統計的嚴肅性，確保統計數據收集、整理、分析和應用全過程有效銜接、順暢進行。

2、提高統計隊伍業務技能和綜合素質。結合企業性質，設置專門的統計部門，配齊統計隊伍，引進更多的高素質復合型專業統計人才，加強對統計人員的培訓，既要包括專業統計知識、財務會計知識、管理、計算機、法律等方面的培訓，又要加強對職業技能和素養等方面的培訓，提高工作責任心，嚴格按照程序依法統計，敢于糾正違規行為，同時還要加強和其他部門之間的溝通協調，對各類指標等進行充分溝通，避免發生計算誤差或者理解偏差等。加強對統計數據各個環節的監督，統計人員要深入各個部門和基層，實際開展調研活動，及時發現統計方面的不足和存在的問題，并采取有效的措施進行整改。

3、認真編報各類報表，及時報送報表。不同類型的報表其時效性不盡相同，統計工作人員應當準確識別報表的類型，在時效之內編制并報送報表，這對管理工作持續有效進行具有重要意義。無論是何種報表的編制，均應嚴格按照統計標準，并根據企業的實際情況進行計算。統計工作的性質決定了統計人員在每月1日無論出現什么情況都必須以比平時正常上班都要早的時間來提前上班，統計人員犧牲了諸如元旦、春節、五一、十一等多個節假日，目的只是為了保證能按時準確地向企業內相關部門、上級政府部門及行業部門提供準確無誤的報表，優質完成統計服務工作。

結語：

統計基礎是觸摸國民經濟脈動的一個個神經末梢，而一組組宏觀數據的“參天之木”則均生于“毫末”般的基層統計。統計數據質量是統計工作的生命線，是更好發揮統計信息、咨詢、監督三大功能的基石。如果統計數據不準，基石不牢，統計信息就會失真，統計分析很難作出正確的判斷，統計監督也難以有效實施。因此，把提高統計數據質量擺到更突出的戰略地位，具有十分重要的意義。

參考文獻：

[1]劉峰.提高企業統計數據質量的對策[J].現代企業文化，2016（5）