基于黨建思想政治工作在煤礦安全生產(chǎn)中的意義

摘要：在煤礦生產(chǎn)中，安全是進(jìn)行各項組織活動的基礎(chǔ)與保障，然而由于存在員工思想問題與管理問題等，導(dǎo)致增加了產(chǎn)生安全事故的概率，因此，加強(qiáng)黨建思政工作勢在必行。本文分析了煤礦安全生產(chǎn)的重要性，以及進(jìn)行黨建思想政治工作的重要意義，以期為煤礦管理人員提供參考性建議，在日常管理中，加強(qiáng)思政工作的宣傳力度，開展豐富的組織活動，使員工具有良好思想政治意識、責(zé)任意識、安全意識，提高思想意識與綜合素質(zhì)，確保安全進(jìn)行煤礦生產(chǎn)，促進(jìn)煤礦行業(yè)健康的發(fā)展。

關(guān)鍵詞：基層組織;安全意識;安全生產(chǎn)

引言

近年來，經(jīng)濟(jì)水平快速提高，煤礦行業(yè)具有廣闊的發(fā)展前景，然而，在安全生產(chǎn)中，雖然有各種法制與行政的管理經(jīng)驗，但是卻很少涉及員工思想教育方面，導(dǎo)致部分人員的安全生產(chǎn)意思較為薄弱，與安全生產(chǎn)的初衷產(chǎn)生一定沖突，因此，當(dāng)下的主要任務(wù)是貫徹落實(shí)思政教育，為安全有序地進(jìn)行煤礦生產(chǎn)工作提供有力保障。

1.煤礦安全生產(chǎn)的重要性

煤礦屬于第一生產(chǎn)線，員工長期在礦井內(nèi)工作，具有一定的危險性，若是發(fā)生安全事故，不僅會危害人員安全，造成巨大的經(jīng)濟(jì)損失，而且還會對社會的穩(wěn)定產(chǎn)生不利影響，因此，做好安全教育工作至關(guān)重要，為安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)，共同創(chuàng)建和諧社會。然而，部分員工文化素質(zhì)較低，缺乏良好的安全意識，導(dǎo)致為煤礦生產(chǎn)埋下安全隱患，增加了安全事故的概率。根據(jù)研究表明，在煤礦安全事故中，人員思想素質(zhì)低是重要影響因素，主要原因是缺乏對安全生產(chǎn)的正確認(rèn)識，以及思政工作不到位，導(dǎo)致安全意識薄弱，容易產(chǎn)生違章操作行為，甚至采用投機(jī)取巧的方式，在生產(chǎn)中沒有做好安全防護(hù)措施，對生命安全造成危害。因此，在日常管理中，煤礦企業(yè)需要做好安全教育，而思政工作則是不可缺少的內(nèi)容，對員工思想方面的提高具有重要作用，使其自覺規(guī)范行為，嚴(yán)格遵守相關(guān)的管理條例，在保證安全的基礎(chǔ)上，創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)煤礦企業(yè)的長久發(fā)展。

2.在煤礦安全生產(chǎn)中進(jìn)行黨建思想政治工作的重要意義

2.1建設(shè)企業(yè)文化與基層組織

每個企業(yè)都有獨(dú)特的文化，煤礦企業(yè)也不例外，通過文化建設(shè)可以增強(qiáng)員工的凝聚力，對安全生產(chǎn)具有積極作用。在建設(shè)企業(yè)文化中，思政工作占據(jù)重要組成成分，管理人員需要加大思政工作的宣傳力度，將其作為切入點(diǎn)，貫徹落實(shí)在煤礦生產(chǎn)中，提高整體生產(chǎn)水平。同時，需要全面評估企業(yè)的發(fā)展情況，調(diào)整發(fā)展政策，幫助員工樹立正確的思想價值觀念，創(chuàng)造良好的工作氛圍，積極建設(shè)企業(yè)文化，促進(jìn)各項生產(chǎn)工作的落實(shí)。

在建設(shè)基層組織時，需要掌握方法：首先，組織黨建活動，將“四好班子”作為主題內(nèi)容，攻克思政工作的難題，提高整體黨建水平，管理人員可以利用黨務(wù)公開簡報與會議等方式，公布重要決策，促進(jìn)員工共同監(jiān)督煤礦生產(chǎn)工作。其次，煤礦企業(yè)需要加強(qiáng)基層團(tuán)隊建設(shè)，成立煤礦思政工作協(xié)會，共同探討員工思想建設(shè)的方案，使安全生產(chǎn)獲得進(jìn)一步發(fā)展，為開展煤礦生產(chǎn)活動提供源源不斷地力量。最后，在安全生產(chǎn)中，通過對員工進(jìn)行思政教育，可以增強(qiáng)感召力與號召力，更好地選拔領(lǐng)導(dǎo)班子，調(diào)動人員的工作熱情，成立安全型班隊，在激烈的行業(yè)競爭中脫穎而出，引領(lǐng)煤礦行業(yè)的發(fā)展方向。

2.2提高員工安全意識

在煤礦生產(chǎn)中，員工的安全意識是影響行為規(guī)范的重要因素，確保高效進(jìn)行安全生產(chǎn)工作。首先，管理人員應(yīng)當(dāng)貫徹落實(shí)思政教育，將安全理念深深刻在每個人的心中，使其自覺規(guī)范自身行為，嚴(yán)格準(zhǔn)守規(guī)定，有秩序地進(jìn)行煤礦生產(chǎn)，防止產(chǎn)生安全事故，促進(jìn)社會的穩(wěn)定發(fā)展。其次，管理人員應(yīng)當(dāng)將思政教育滲透在整個生產(chǎn)過程中，例如開展《職業(yè)道德規(guī)范》與《文明公約》等學(xué)習(xí)活動，規(guī)范員工做好安全防范措施，增加生產(chǎn)煤礦的可靠性，同時，在完成生產(chǎn)工作后，及時進(jìn)行清潔與管理，保持良好的衛(wèi)生形象，促進(jìn)生產(chǎn)效率的進(jìn)一步提高，形成文明施工與服務(wù)的新時尚。最后，管理人員可以組織教育活動，向員工講解“三個代表”重要思想的含義，通過指導(dǎo)實(shí)踐與武裝頭腦的方式，提高整體政治素質(zhì)，充分發(fā)揮思政工作的作用。

2.3確保有序進(jìn)行安全生產(chǎn)工作

煤礦企業(yè)通過思政教育，可以創(chuàng)造和諧的生產(chǎn)環(huán)境與施工環(huán)境，為順利完成安全生產(chǎn)工作提供有力保障，充分發(fā)揮員工的潛能，管理人員應(yīng)當(dāng)正確認(rèn)識思政工作與黨建工作的重要性，使工作環(huán)境更加民主化與人性化，為員工提供展現(xiàn)才能的平臺。管理人員通過大力宣傳思政工作的重要性，可以潛移默化地提高員工的思想素質(zhì)，樹立正確的生產(chǎn)理念，將安全放在第一位，明確未來的發(fā)展目標(biāo)。此外，在日常管理中，管理人員可以建立考核制度，主要內(nèi)容是考核員工的知識與技能，確保滿足生產(chǎn)工作的要求，同時，利用鼓勵與引導(dǎo)等方式對員工進(jìn)行思政教育，使其明確自身的不足之處，從而加以改進(jìn)，全面落實(shí)生產(chǎn)工作。

3.結(jié)束語

綜上所述，思政工作的主要目標(biāo)是增強(qiáng)員工的戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力、創(chuàng)新力，充分激發(fā)安全意識，對安全生產(chǎn)的重要性不言而喻。在煤礦生產(chǎn)中，管理人員需要采用豐富的形式建設(shè)基層組織，加大對思政工作的宣傳力度，提高職工的思想意識，深刻認(rèn)識安全生產(chǎn)的意義，順利進(jìn)行煤礦開采工作。

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作者簡介：范秀秀 （1993.05-），漢族，山東荷澤人，大學(xué)本科學(xué)歷，助理政工師;現(xiàn)供職于陜煤集團(tuán)神木紅柳林礦業(yè)有限公司;研究方向：國企黨建。

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