藍嵐
摘? 要:面對油田企業(yè)市場化發(fā)展現(xiàn)狀,對其本身的建設模式做出分析在十四五期間,建立新的油田企業(yè)思想共同體。圍繞新形勢下加強黨建工作發(fā)展認識,對油田企業(yè)建設內(nèi)容作出分析。維持目前企業(yè)黨建工作的可持續(xù)化發(fā)展,也在現(xiàn)代化推動過程之中完成油田企業(yè)黨建思想的建設。面對油田企業(yè)管理現(xiàn)狀做出分析,保證后續(xù)在現(xiàn)代化進程中油田企業(yè)黨建思想政治工作方式的調整,也為后續(xù)企業(yè)的健康發(fā)展進行鋪墊。
關鍵詞:油田企業(yè);黨建與思想政治工作;思考研究
針對油田企業(yè)改進工作歷史狀況,對于后續(xù)黨建工作發(fā)展內(nèi)容進行分析,也實現(xiàn)油田黨建工作模式的有效調整。這是圍繞目前黨建工作人力專屬模式進行提升的關鍵,必須在改造民生、加強共同認識的同時,對油田企業(yè)黨建工作發(fā)展內(nèi)容進行認識。本文探討了油田企業(yè)黨建工作發(fā)展現(xiàn)狀,并對四改進措施作出分析。由提高自我認識、加強素質提升、黨員干部建設、激發(fā)基層力度出發(fā)。在油田企業(yè)黨建工作的可持續(xù)化發(fā)展過程中,對其進行有效的鋪墊。也完成后續(xù)油田黨建工作的可持續(xù)化發(fā)展,推動油田企業(yè)后續(xù)的建設。
一、新形勢下油田黨建基層工作存在問題
(一)組織功能發(fā)揮與一線戰(zhàn)斗堡壘作用不適應
"一線戰(zhàn)斗堡壘"黨的作用能否發(fā)揮如何主要取決的正式的新黨支部工作成員的實際政治控制能力,只有這些新黨支部工作人員政治素養(yǎng)不斷提高了,整個正式黨組織才有機會變得極具政治凝聚力。在黨建設過程中,擁有更好的帶頭作用。結合當前的訪談調研工作狀況總體來看,在本次訪談調研過程中,自黨政干部主官在擔任黨委書記職務制度正式實行以來,當前中國油田工業(yè)部隊單位基層黨建管理工作已大大獲得改觀,但是同時我們也認為應該充分認識地看到,在部隊基層單位大多數(shù)基層黨支部在任書記之前仍然在從事著部隊戰(zhàn)訓現(xiàn)場防火、后勤裝備管理等各項黨建工作,未落實實際制度。。
(二)書記隊伍能力素養(yǎng)與抓班子隊伍職責不適應
從我省份的油田部隊建設實際狀況來看,不懂得如何應用黨務知識開展培訓,不知曉基本黨務問題的解決突出口。其工作能力以及實踐崗位要求就不太適應,例如在調研隊伍中一些其基層黨員干部學歷較低,在處理問題時,停留在一些簡單化處理方案方面。他們難以對問題做到深入思考,在落實工作制度過程中,迫于人情為關系,在建設時存在著較大的局限性。這些期間基層各級黨組織負責人和組織工作人員的兼職工作較多,業(yè)務呈現(xiàn)出一種不集中現(xiàn)象。在主要負責黨建業(yè)務工作時,還同時還要兼顧著其他行政管理工作,在黨建工作業(yè)務領域內(nèi),很容易就會出現(xiàn)顧此失彼的尷尬狀況。其對于黨建工作業(yè)務學習指導力度認識不足,它就會導致整個基層各級黨組織形同虛設,難以充分發(fā)揮塑造出好的政治領導優(yōu)勢。
二、解決油田基層黨建工作問題對策
(一)提高認識,抓準基層黨建工作重要作用
層黨建工作核心內(nèi)容是基層黨組織建設,對于油田部隊建設過程而言,其次,擔負著上勤下達下情上傳的重要職責,由此必須提高對于基層黨建工作的核心。認準自身在隊伍建設過程中的實際定位,結合基層黨組織建設的壁壘作用,在隊伍發(fā)展過程中顧全大局,將基層黨建工作圍繞在具體油田工作落實上。通過服務隊伍壯大,將基層黨建工作出發(fā)點落腳點。有效定位在防火滅火裝備、油田業(yè)務訓練的難點工作上,由此推動隊伍建設的可持續(xù)發(fā)展。將片區(qū)黨建工作與油田工作作出統(tǒng)籌認識好基層黨建工作重要性,能夠對當?shù)赜吞锕ぷ麟y點做出突破,將其納入到重要日程范疇類,深入挖掘當?shù)赜吞稂h建工作后期行動步伐。
(二)提升素質,做好基層黨支部隊伍建設
在基層油田業(yè)務隊伍中,基層黨建單位工作人員能否做到貼近基層油田工作中心化的工作,關鍵在于還是需要在于結合實際基層黨務人員工作者自身業(yè)務素質以及業(yè)務能力。我們基層黨建人員工作者既不僅是我們基層油田黨組織的好管理者,又是油田后續(xù)服務廣大群眾的好表率以及良好榜樣。因此,加強推進基層油田黨務人員工作者自身能力素質建設,能夠在不斷完善基層油田基礎技術知識學習的基礎同時,加大思想政治理論學習指導力度,使其自身能夠清晰的準確搞懂一些現(xiàn)代化的基層油田技術專業(yè)知識。在充分結合基層黨員的理論實際情況之下,真正將基層油田技術工作與黨建人員工作業(yè)務統(tǒng)籌在一起,避免基層油田工作業(yè)務素質與黨建人員工作業(yè)務能力之間出現(xiàn)兩人一層皮膚的現(xiàn)象,促進基層油田技術人員工作業(yè)務以及黨建人員工作業(yè)務能力的雙發(fā)展促進雙均衡發(fā)展。
(三)加強黨員隊伍建設,重視基層黨建工作活力
黨員干部是整個基層黨建建設工作的重要細胞,同時它本身也是整個基層各級黨組織的重要權力構成的一部分。我們要從思想扎實做好整個油田村的基層黨建建設工作,就必須以黨員作為基礎。在組建油田干部隊伍中,要首先把好自身科學發(fā)展觀。二是加強基層組織干部談話實地考察,做到成熟一個、發(fā)展一個。積極對那些準備入黨積極分子黨員作出一些新的政治要求,明確現(xiàn)實工作標桿,使他們心理論識和素養(yǎng)同步上升擴展到一個新的認識范疇內(nèi),加強這些工作人員政治工作理論技能強化提升,完成黨員工作思想素養(yǎng)、道德品質同步上升。
(四)打撈黨建基礎,做好從嚴治隊
在不斷完善油田隊伍紀律建設制度過程中,由新的中國油田整體隊伍建設條令進行規(guī)定,在條令出臺之前,遵守新的油田整體隊伍建設標準,做到兩嚴兩準,要求不斷加強油田隊伍紀律管理制度建設,真正做到堅持依法從嚴執(zhí)紀治黨管隊。不斷完善具有紀律檢查制度的油田整體隊伍建設制度標準,做好一日制的生活紀律制度、訓練制度等日常制度確定。
三、結束語
強化管理意識認識,加強油田企業(yè)后續(xù)黨建工作的可持續(xù)發(fā)展。推動在十四五期間中石油集團各級企業(yè)黨建和思想政治工作人員,堅持以統(tǒng)籌發(fā)展為中心,針對于油田企業(yè)管理現(xiàn)狀進行分析。同時圍繞后續(xù)油田企業(yè)發(fā)展模式進行有效思考,這能夠為企業(yè)提供堅實的政治思想保障。在以身作則過程之中,切實提高各級領導班子和領導干部的綜合能力。為油田企業(yè)發(fā)展做出鋪墊。也在理論強化過程之中,真正進行油田企業(yè)后續(xù)的改造做出保障。
參考文獻:
[1] 付強. 油田企業(yè)基層黨建思想政治工作的探索與實踐[J]. 新絲路:下旬, 2021(6):1.
[2] 徐欣然. 新時期油田黨建與思想政治工作探究[J].? 2020.