新媒體在企業(yè)思想政治工作中的作用

闞芳芳

（安徽省皖北煤電集團(tuán)有限責(zé)任公司，宿州 234000）

引 言

盡管思想政治工作可以為企業(yè)政治建設(shè)和綜合發(fā)展提供有力支持，但是企業(yè)思想政治工作在實(shí)際開展過程中會因?yàn)榛A(chǔ)模式不合理而受到限制，思想政治工作與企業(yè)發(fā)展之間的差距越來越大。企業(yè)應(yīng)結(jié)合現(xiàn)代社會發(fā)展要求，將新媒體在企業(yè)思想政治工作中的作用全面表現(xiàn)出來，通過新媒體模式及相關(guān)系統(tǒng)，對企業(yè)思想政治工作在現(xiàn)實(shí)開展過程中存在的問題進(jìn)行全面調(diào)整，確保新時代企業(yè)思想政治工作實(shí)施要求有效落實(shí)。

一、企業(yè)思想政治工作實(shí)施要求

從企業(yè)發(fā)展角度出發(fā)，在開展思想政治工作時需要考慮的要求有以下幾點(diǎn)。

首先，必須保證思想政治工作與企業(yè)發(fā)展和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作實(shí)施情況之間的關(guān)聯(lián)性，借此調(diào)整企業(yè)思想政治工作面臨的阻礙，并在實(shí)現(xiàn)思想政治工作實(shí)施效果和企業(yè)良性發(fā)展水平的同時，發(fā)揮思想政治工作在企業(yè)實(shí)際發(fā)展中的作用，彰顯企業(yè)各項(xiàng)工作在實(shí)際開展過程中的思想政治內(nèi)涵。

其次，需要按照企業(yè)發(fā)展趨勢，調(diào)整思想政治工作實(shí)施途徑和不合理的地方，并遵循具體要求，對思想政治工作現(xiàn)實(shí)開展過程中面臨的影響因素進(jìn)行全面調(diào)整，控制企業(yè)思想政治工作的正確導(dǎo)向，借此推進(jìn)企業(yè)各時期思想政治工作穩(wěn)步開展，確保企業(yè)綜合發(fā)展水平和思想政治內(nèi)涵有所提高。

最后，應(yīng)對企業(yè)各部門工作人員進(jìn)行政治思想培養(yǎng)，改善員工不合理的思想狀態(tài)，確保員工可以在優(yōu)化自身思想狀態(tài)的條件下全面參與到思想政治工作當(dāng)中，逐步提高企業(yè)各部門工作人員的自身綜合素養(yǎng)，為企業(yè)思想政治工作穩(wěn)步開展提供高素質(zhì)人力支持。

二、企業(yè)思想政治工作現(xiàn)存問題

針對企業(yè)思想政治工作開展研究，明確當(dāng)前我國各類企業(yè)在開展思想政治工作時面臨的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。

第一，由于不同企業(yè)的發(fā)展趨勢和人員思想政治素養(yǎng)存在一定差異，在開展思想政治工作時沒有考慮企業(yè)現(xiàn)實(shí)狀態(tài)和未來發(fā)展趨勢，影響思想政治工作的針對性和有效性，企業(yè)思想政治工作在實(shí)際開展過程中會受到很大限制。

第二，企業(yè)在進(jìn)行思想政治工作時，沒有做好相關(guān)信息的收集工作，應(yīng)用在思想政治工作中的規(guī)章條例和相關(guān)制度也存在不合理的地方，這也會導(dǎo)致企業(yè)思想政治工作缺乏有效參考依據(jù)，繼而導(dǎo)致企業(yè)思想政治工作出現(xiàn)問題，思想政治工作在企業(yè)實(shí)際工作和未來發(fā)展中的作用也會受到很大影響。

第三，應(yīng)用在企業(yè)思想政治工作中的技術(shù)及相應(yīng)模式過于老舊，思想政治工作與企業(yè)發(fā)展之間的關(guān)聯(lián)性下降，企業(yè)思想政治工作現(xiàn)代化內(nèi)涵和實(shí)際開展優(yōu)勢會受到影響，造成企業(yè)思想政治工作問題頻發(fā)，思想政治工作與企業(yè)內(nèi)部其他工作之間協(xié)調(diào)配合力度和實(shí)際管理水平均會受到不良因素的干擾。

第四，企業(yè)各部門工作人員自身政治思想和思政意識沒有達(dá)到要求水平，相關(guān)人員在開展思想政治工作時很有可能受到不良思想的干擾，影響思想政治工作與企業(yè)綜合發(fā)展之間的關(guān)聯(lián)性，企業(yè)思想政治工作也可能會因?yàn)槿藶橐蛩馗蓴_而出現(xiàn)各種問題。

三、新媒體在企業(yè)思想政治工作中的作用

（一）強(qiáng)化思想政治宣傳

對于企業(yè)思想政治工作來說，在實(shí)際開展過程中，不僅需要強(qiáng)化新媒體模式在思想政治信息獲取力度和實(shí)際管理水平方面的作用，還需要應(yīng)用新媒體系統(tǒng)及相應(yīng)平臺進(jìn)行思想政治理論宣傳工作，這樣可以在解決職工思想覺悟和政治立場問題的同時，提高企業(yè)各部門職工對思想政治理論和相關(guān)知識的掌握程度，并在各部門工作人員相互配合之下開展思想政治工作，找準(zhǔn)思想政治工作與企業(yè)發(fā)展要求之間的關(guān)聯(lián)性，確保新媒體背景下企業(yè)思想政治工作實(shí)施效果和實(shí)際管控力度有所提升。企業(yè)各時期思想政治理論宣傳過程可能會受到多方面因素的限制，導(dǎo)致思想政治理論宣傳出現(xiàn)問題，而企業(yè)思想政治工作也會因?yàn)槿狈ν晟坪侠淼睦碚摱霈F(xiàn)問題，難以滿足企業(yè)實(shí)際發(fā)展要求?；诖耍瑧?yīng)從新媒體入手，對思想政治理論宣傳推廣過程中面臨的阻礙和潛藏的問題進(jìn)行全面調(diào)整，逐步提升新媒體在企業(yè)思想政治工作中的作用，并在明確企業(yè)各部門職工自身政治立場的同時，實(shí)現(xiàn)順利開展企業(yè)思想政治工作的目標(biāo)。

（二）構(gòu)建思想政治平臺

新媒體背景給企業(yè)的規(guī)劃建設(shè)和實(shí)際發(fā)展水平帶來了較大影響，而應(yīng)用新媒體模式及相關(guān)技術(shù)條件可以調(diào)整企業(yè)思想政治工作的現(xiàn)存問題，突出相應(yīng)平臺在企業(yè)思想政治工作及政治理論建設(shè)中的作用，彰顯新媒體平臺與企業(yè)思想政治工作之間的契合度，確保企業(yè)各部門員工可以針對思想政治工作及相應(yīng)改革發(fā)展進(jìn)行有效溝通。通過有效溝通強(qiáng)化思想政治理論在企業(yè)各個部門之間的融合貫通效果，可以推動各個部門在相互配合下應(yīng)用新媒體順利開展思想政治工作，將思想政治工作在企業(yè)政治建設(shè)和實(shí)際發(fā)展中的作用表現(xiàn)出來。企業(yè)應(yīng)在保證各個部門職工價值觀和自由意識的同時，引導(dǎo)職工自由地闡述政治思想和相關(guān)理論，并在新媒體平臺支持下實(shí)現(xiàn)各部門職工樹立價值觀念共識的目標(biāo)，繼而幫助企業(yè)各個部門工作人員在短時間內(nèi)形成正確的思想價值觀，并在促進(jìn)企業(yè)職工政治思想進(jìn)步的同時，對企業(yè)職工現(xiàn)存的消極思想進(jìn)行全面調(diào)整，這對于保障企業(yè)職工思想健康和政治內(nèi)涵來說至關(guān)重要。此外，借助新媒體，還可以提高政治思想傳播速率和水平，為企業(yè)各部門職工之間進(jìn)行政治溝通提供便捷支持，有效促進(jìn)思想政治工作順利進(jìn)行。

（三）提高思政人員素質(zhì)

對于企業(yè)思想政治工作來說，保證思政人員自身綜合素養(yǎng)與實(shí)際工作參與力度，不僅可以及時克服思想政治理論在實(shí)際應(yīng)用過程中遇到的阻礙，還可以保證企業(yè)管理人員和基層工作者在相互配合的條件下順利開展與企業(yè)發(fā)展相關(guān)的思想政治工作，將思想政治工作在企業(yè)規(guī)劃和實(shí)際發(fā)展中的作用全面表現(xiàn)出來，從而有效解決企業(yè)思想政治工作因?yàn)槿藶橐蛩馗蓴_而出現(xiàn)的問題。而在對思政人員進(jìn)行培養(yǎng)時，也需要強(qiáng)化新媒體手段在其中的應(yīng)用力度。企業(yè)應(yīng)借助新媒體體系及相關(guān)技術(shù)為思政人員教育培訓(xùn)提供主陣地，提升各項(xiàng)政治資源在企業(yè)員工和管理人員綜合素質(zhì)培養(yǎng)中的作用，確保企業(yè)各個級別的職工都可以通過新媒體渠道搜索到與政治教育相關(guān)的資源信息，打破傳統(tǒng)一概而論的政治教育潛藏的問題，并在為企業(yè)職工提供簡單直接的學(xué)習(xí)方法和相關(guān)資源的條件下提高相關(guān)人員自身的綜合素質(zhì)，借此滿足新媒體背景下企業(yè)思想政治工作穩(wěn)步開展的要求。企業(yè)在對各部門職工和管理人員進(jìn)行思想政治培養(yǎng)時，需要保證實(shí)際培養(yǎng)途徑和新媒體平臺建設(shè)效果，提升職工參與到思想政治培養(yǎng)中的興趣，強(qiáng)化企業(yè)各部門職工對思想政治理論和相關(guān)知識的汲取能力，為企業(yè)思想政治工作提供充足的人才支持。

（四）改善思政工作問題

思想政治工作在企業(yè)建設(shè)和實(shí)際發(fā)展過程中具有重要作用，而企業(yè)思想政治工作在開展時會受到多方面因素的干擾，可能會問題頻發(fā)，長此以往，思想政治工作在企業(yè)發(fā)展和綜合管控中的作用也會受到很大影響。基于此，企業(yè)需要擴(kuò)展新媒體在企業(yè)思想政治工作中的應(yīng)用范圍，及時調(diào)整企業(yè)思想政治工作面臨的影響因素和各項(xiàng)不合理的地方，拓寬思想政治理論及相關(guān)條例宣傳渠道，在增強(qiáng)思想政治輿論效果和理論規(guī)劃力度的同時，積極改善企業(yè)思想政治工作現(xiàn)存的問題，逐步提升企業(yè)思想政治工作的作用效果，有效解決思想政治工作與企業(yè)發(fā)展之間差距過大的問題，并在全面改善企業(yè)思想政治工作的同時，彰顯新媒體的作用。不同企業(yè)的發(fā)展趨勢和思想政治工作要求存在一定差異，這就需要針對各項(xiàng)差異表現(xiàn)對應(yīng)用到其中的新媒體模式進(jìn)行有效調(diào)整，積極克服新媒體模式在現(xiàn)實(shí)應(yīng)用過程中受到的阻礙，發(fā)揮新媒體在企業(yè)思想政治工作中的作用，確保企業(yè)思想政治工作實(shí)際開展水平得以提高。

結(jié) 語

為推進(jìn)思想政治工作順利開展，企業(yè)應(yīng)根據(jù)現(xiàn)代社會發(fā)展趨勢對思想政治工作模式進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整，同時結(jié)合合理要求，強(qiáng)化新媒體在企業(yè)思想政治工作中的應(yīng)用力度，提升企業(yè)管理人員和基層職工思政意識，推進(jìn)企業(yè)各個部門的思想政治工作順利開展，確保思想政治工作在企業(yè)良性發(fā)展中的作用得以彰顯。針對企業(yè)思想政治工作實(shí)際開展要求，擴(kuò)展新媒體在其中的應(yīng)用范圍，為促使企業(yè)思想政治工作順利開展提供有力支持。