新經濟下的企業財會管理創新

曹瑜

隨著我國經濟的發展以及社會的進步，市場競爭日益激烈。企業在新經濟迅速發展的時代背景下，會面臨更好的機遇和挑戰。在企業組成部分中，管理作為重要內容之一，財會管理更是有著不可替代的作用。企業財會管理的工作效率不僅會影響到企業經營過程中所涉及到的資金狀況，還會進一步展現出企業經營發展中管理層人員的工作素養，以此來為企業今后的發展提出更加具有建設性的建議和方案，并且還需要根據具體創新策略，促進企業健康發展。

從當前企業內部財會管理的現狀來看，很多管理工作在開展過程中，不論是管理方式還是管理內容上都存在模糊不清的問題，并且還會在一定程度上影響到企業之后的發展。當前，我國正處于經濟發展的關鍵階段，社會發生了翻天覆地的變化，人們對生活的追求不僅僅停留在物質上，更多科學技術的發展都促進了新技術、新力量的出現，從而人們更加追求生活的品質和質量。基于上述情況，企業要想發展也要不斷進行創新，緊跟時代發展潮流。

一、新經濟條件下財會管理的特征分析

新經濟指立足于經濟全球化背景之下所形成的互聯互通的新經濟體制和一種運行模式，該經濟模式產生主要依托信息技術的變革，得益于全球范圍內經濟體制的改進和創新，核心要素在于各國的經濟都處于飛速發展的狀態，帶來了良好的就業形勢，同時科學技術在經濟發展中發揮著越來越重要的功能和作用，經濟發展呈現出周期化和階段化的特征。

新經濟條件下企業財會管理也呈現出了新的特征。首先，推動了企業財會管理模式的改進和創新，同時使得財會制度建設工作積極推進。同時，立足于新經濟條件下，對企業財會管理提出了更高標準的要求，要求企業在開展財會管理工作的過程中要嚴格要求日常運行機制和方法，明確財會管理在推動企業發展過程中的重要功能和作用。此外企業財會管理的機制也在進一步改進和優化，在這個過程中積極融入了各種先進的運行手段，例如信息技術等，提高了財會管理的智能化程度，提高了管理的效率和質量，同時有效降低了開展管理工作中所需的成本，提高企業的經濟效益。在這個過程中充分凸顯了新經濟條件的一個重要特點，即經濟發展的信息化程度不斷提高，這一點在企業財會管理中也有所體現，將現代信息技術運用于財會管理中的能有效提高財會管理的數字化、信息化和智能化，從而推進財會管理運行模式的改進和優化。立足于新經濟的條件，需要企業積極適應信息化的發展形勢，推進自身財會管理方式和手段的改進和創新，以此來提高財會管理的效率和質量。

（一）先進性的財會管理方式方法

在經濟發展的前期，我國主要實行計劃經濟體制，在這種體制情況下，企業就會失去自主經營權。并且市場缺乏活力和競爭力，那么就會在一定時期內企業都處于低迷的狀態，甚至停滯不前。面對現代化經濟的不斷發展，企業也會逐漸進行轉變，以此來不斷適應時代的發展。在現代化的社會大背景下，企業需要綜合利用各種計算手段以及互聯網技術來有效提高工作效率，并且在處理信息中呈現出技術化、高科技的特點。

（二）企業財務管理對象的多樣性

在傳統經濟體制的時代環境下，企業財會管理需要從獨立性的角度出發，對管理的對象從多樣向單一發展。但是，從當前我國市場經濟的發展情況來看，財會管理需要逐漸從財務的領域滲透到其他的領域中，并且對管理對象的要求也逐漸呈現出多樣化的特點。從多樣化的管理對象出發，也能以更加快速的手段幫助企業適應市場的需求。在新經濟的時代背景下，財會管理所涉及到的對象也逐漸廣泛，所受到的局限性也在不斷減少。因此，企業財會人員在進行工作的過程中，不僅需要關注到企業的利益以及行業財會在發展中所表現出的動態發展趨勢。而重點表現在這種管理模式會幫助企業更加適應市場經濟發展中的趨勢和方向，也能在面對危險時做好預警工作，從而在競爭日益激烈的環境中把握市場先機，獲得更加全面的發展。

二、新經濟背景下對財會管理的影響

在經濟發展的前期，我國主要采取計劃經濟體制，那么企業的生產經營就會被國家進行嚴格的控制，而且在生產的產品類型、產品的價格也會受到國家的統一管理。在這種市場背景下，企業就會因為缺乏自主經營權而喪失活力。但是，財會管理工作由于計價經濟的影響而降低工作的風險，尤其是對于一些大中型國有企業而言，所表現得更加明顯。在國家實行改革開放政策之后，我國主要通過利用國際、國內兩種資源、兩個市場的角度出發，有效推動經濟的發展，進而取得了超越日本成為世界第二大經濟體的成就。十八大會議之后，我國逐步推進落實經濟結構戰略性調整，由此帶來經濟增長方式從規模增長向質量增長的轉變。在發展經濟中，積極發展國有資本、集體資本以及非公有交叉持股、相互融合的混合所有制經濟，那么企業所具有的所有制色彩就會逐漸淡化。新經濟背景下市場競爭會日益殘酷、變化莫測，經濟全球化的時代環境下企業要想獲得更加長遠的發展，就需要通過創新的手段來進行突圍。在企業眾多工作中，財會作為管理資金的重要方面，更需要通過創新來進一步提高企業的市場競爭力。不僅如此，還需要積極采取措施幫助企業在決策、價值創造以及風險管控時更加應對從容，降低經營風險。

三、新經濟時代背景下企業財會管理中存在的問題

我國企業開展財會工作存在的另一問題在于財會管理工作水平較低，主要表現為網絡化水平不高和管理理念落后等問題。首先，立足于新經濟條件下，需要充分認識到信息化發展的重要性，因此將信息技術融入企業財會管理工作中也成了企業財會管理工作的發展方向，但是在融合的過程中存在一定的問題：由于企業財會管理理念落后，在開展管理工作的過程中很容易受到傳統財會管理理念的束縛，使得在開展工作的過程中無法充分整合資源，以此來提高企業財會管理的效率和質量，這使得企業在開展財會管理工作的過程中缺乏對自身生產經營活動的合理規劃，影響了企業正常經營活動的推進，不利于企業的健康穩定發展。此外，部分企業在開展工作的過程中存在忽略無形資產的問題，其中主要包含企業自身的商標、名譽、盈利能力等方面的因素，忽略了這些因素，從而影響了企業經濟效益的提高。

（一）企業財會管理理念較為落后

在當前我國企業中仍廣泛存在管理觀念落后的問題，并且以突出的表現形式影響到企業之后的發展。尤其是在一些管理不夠規范的中小型企業中，很多部門都會有權力過于集中的問題，另外管理模式相對落后的問題也會體現出來。在財會部門中，很多部門只進行業務核算功能，甚至有些企業沒有開設專門的財會部門，這就會導致企業缺乏財會方面的管理經驗。經過長時間的發展，財務管理工作就會越來越不受到重視，這種觀念就會造成企業財會管理理念發展以及實際情況出現脫節，造成觀念落后的現象。

（二）財會領域高素質從業人員相對缺乏

當前，我國會計行業隊伍較為壯大，很多高校也逐漸開設會計和財務管理相關專業。根據相關數據顯示，當前會計專業學生畢業人數是高等教育中畢業人數較多的專業之一。即便如此，財務領域還是缺乏高素質、高水平的畢業生。另外，對于財務管理這一行業來說，相關從業人員還需要不斷進行自我學習以及技能完善的工作，主要包含業務能力提升、價值理念培養以及敬業精神培養多個方面。換句話說，當前學校在進行人才培養時，不僅要提高專業人員的專業素養，還需要培養責任意識。也就是說，學校知識性的學習對于學生應對社會競爭時是遠遠不夠的，還需要不斷總結經驗，從而達到專業技能的提升。對于會計行業來說，門檻較低，業務也很容易上手，那么就會造成大量的社會人士投入到這一行業中，從而造成行業人才濟濟的假象。但是，基礎會計以及財務管理工作存在明顯的區別，需要進一步進行重視。如果對這一方面知識缺乏了解，也會導致財務工作模式創新過程中面臨問題。

四、新經濟背景下企業財會管理創新策略分析

（一）確立財會管理目標

在時代迅速發展的背景下，我國市場經濟結構發生了很大的變化，而企業財務管理工作作為一項重要的工作內容，就會在性質上發生一些變化。因此，企業要想應對這種變化、進一步提高財會管理水平，就需要從理念、制度、管理模式上進行創新，從而制定出更加全面的財會管理目標。在之后的發展過程中，還需要根據實際情況結合工作內容進行財務管理的信息化改革戰。并且企業的發展目標和財會工作的目標也需要高度保持一致，在合法經濟管理工作開展中實現企業經濟效益和社會效益的雙贏。另外，在制定企業發展目標的確立過程中，需要根據實際情況充分發揮財會管理的價值，以此來提高企業的競爭力。在這個過程中要注重提高企業自身財會管理的水平，明確先進的技術和管理模式在推動企業健康穩定發展過程中的功能和作用。要提高企業財會管理的水平，關鍵在于保證財會管理工作順利推進，這需要企業充分認識到財會管理的重要功能和作用，不斷提高財會管理部門的工作效率和質量，保證企業財會管理工作順利推進，提高企業財會管理的有效性，保證企業生產經營活動能順利推進。

（二）創新財會管理理念

在傳統的財會管理理念中，工作人員會將重點內容放在資產的運作以及管理中，對資產信息的利用較為缺乏。而在信息資產時代迅速發展的時代背景下，企業更加需要從新經濟發展的角度出發進行財會管理創新措施的制定。這樣不僅可以提高企業財務部門工作的效率，也可以進一步確保財政工作的順利進行。其中，要想進一步提高財會管理工作的工作水平，還需要從另一角度促進管理手段的創新，進而實現對企業管理的信息化、數字化發展。當完成財務管理工作后，還需要從企業發展的不足之處出發，明確其中存在的問題。

（三）促進財會管理的信息化建設

在大數據的時代背景下，財務會計所涉及到的數據量也越來越大，傳統的人工信息管理模式已經很難適應社會的需求，并且也無法從最大程度上確保資金流轉以及信息溝通的及時性以及同步性。因此，在這種情況下就需要引進更加創新的財會管理手段，從而實現信息化建設。因此，企業內部就需要從實際情況出發，進行財務信息管理平臺的建設。之后，還需要不斷引進先進的管理技術，根據企業的發展目標以及需求選擇出更加合適的軟件、硬件設施，之后開發出更加合適的管理程序。將信息技術充分引入網絡財會技術的開發過程中，也可以在收集信息時更加快速、準確，從而實現財會信息采集、錄入、編輯以及分析的一體化進行，從而大大提高財會管理工作運行的效率。

此外，為了提高財會管理的信息化程度，提高現代信息技術運用的有效性，需要在企業內部開展網絡財會技術學習。這里的網絡財會技術主要指在開展財會管理工作中運用到的現代信息技術，提高財會管理的信息化水平是立足于新經濟背景下企業發展的必然要求。其中，電子商務技術作為一種主要的網絡管理技術，被廣泛運用到財會管理工作中。電子商務技術的優勢在于能通過網絡實現和客戶的溝通，從而將錢貨交易的場所延伸到互聯網中，這是依托現代網絡技術而形成的一種現代化的商貿模式，相較于傳統的財會管理技術，網絡財會技術能有效提高管理的及時性和有效性，傳統財會管理工作的主要缺陷在于反饋較為落后，而運用網絡財會管理制度能有效提高反饋的效率和質量，主要原因在于其在開展管理工作的過程中運用了隨時追蹤、記錄的方式，在這個過程中能及時發現財會管理工作中存在的問題并運用相關策略解決問題，以此來保證財會管理工作順利推進。此外，網絡財會管理技術運用了互聯網強大的數據收集和處理功能，因此能協助管理人員更好開展工作，其中主要包括為管理人員收集財會數據并開展分析的功能。立足于新經濟條件下，企業發展面臨著日趨激烈的競爭，在這個過程中如何樹立自身的競爭優勢，需要企業明確自身的發展方向，創設管理和技術等優勢，以此來提高自身的綜合實力。

結 語

綜上所述，面對新經濟的飛速發展，企業的財會管理工作是企業有效提高市場競爭力的重要途徑，并且還會關系到企業之后的發展。因此，企業相關管理人員要重點注意財會管理工作的內容，并且還需要積極解決當前工作中存在的問題。在充分了解工作所面臨的問題之后，就需要針對問題所呈現出的特點，找出具體的創新策略。對于企業中的領導人員來說，也需要加強對這一工作的重視，從新經濟背景的角度出發，從而獲得更加長遠的發展。

（作者單位：北京化工大學經濟管理學院）