程清云
[摘 要]資金是零售連鎖企業開展各項經營活動的“血液”,對企業的運營和發展至關重要。在新時代背景下,連鎖零售企業為適應時代發展要求,需要不斷創新改革,通過提高資金使用效率,保證資產的有效增值。只有加強資金管理工作,結合零售連鎖企業的實際情況,構建完善、有效的資金管理體系,落實資金監管和反饋機制,才能保障資金的正常運轉,提高資金使用效益。基于此,文章主要分析零售連鎖企業在資金管理方面存在的問題,并提出優化和改進措施,以期推動零售連鎖企業穩健、長足發展。
[關鍵詞]零售連鎖企業;資金管理;問題;策略
中圖分類號:F275 文獻標識碼:A 文章編號:1674-1722(2023)05-0020-03
當前,內外部環境日益復雜,對零售連鎖企業提出了新的挑戰和要求,要求零售連鎖企業加強資金管理,有效把控經營風險,提高資金利用率。零售連鎖企業在實際經營和發展過程中,由于其經營網點分散、業務變化快等,內部資金流失較大,加大了資金管理的難度。如果零售連鎖企業不能加強資金管理,就無法為企業正常業務的開展提供保障,可能導致企業資金鏈中斷,影響企業發展。
為使零售連鎖企業實現戰略目標,需要企業樹立“現金為王”的理念,注重資金管理工作,結合零售連鎖企業業務開展的特征,提出有效的管理策略和方法,提高資金管理水平,助力企業長遠發展。
零售連鎖企業在我國經濟穩定發展中發揮了重要的作用,資金是其生存、發展的“血液”,企業只有確保資金鏈良性循環,才能順利、有序地開展各項業務,助力企業健康發展。加強資金管理,對于零售連鎖企業可持續發展尤為關鍵,其重要性具體體現在以下幾個方面。
第一,防范財務風險。零售連鎖企業在經營和發展過程中,不同程度地存在各類財務風險,影響著企業的良性發展。企業通過資金集中化管控,可以消除原有資金分散化產生的不良后果;通過優化資金管理流程,可以實時管控資金使用狀況,了解銀行到期資金還款狀況;針對不同信用資質的客戶,利用多元化的應收管理方法,提高資金回籠速度,確保企業內部有足夠的現金流,避免各類財務風險,保證零售連鎖企業的正常運行。
第二,實現經濟效益最大化。對于零售連鎖企業而言,經營多元化、規模化是基本特征。在競爭激烈的時代背景下,企業要重視資金管理,將資金用在“刀刃”上,為企業實現經濟效益最大化提供保障。
第三,達成戰略目標。隨著內外部環境的變化,零售連鎖企業為了探尋多元化的發展道路,在運營和發展過程中會面臨資金冗余或閑置等問題。為了改變這一現狀,企業可運作閑置資金,這既可為企業帶來較好的經濟效益,又可緩解通貨膨脹引發的貨幣貶值,提升零售連鎖企業的市場競爭力[1]。
(一)資金預算體系功能缺失
資金預算管理是指按照零售連鎖企業各項業務的開展規模、緩急程度科學配置,使得資金的使用規范、有序。如果資金預算管理功能缺失,企業不能嚴格按照規范和要求配置資金,可能導致企業的經營活動偏離正確的軌道。零售連鎖企業具有一定的特殊性,分店數量較多、覆蓋范圍廣,資金流量較大,要求零售連鎖企業按照實際,建立資金預算管理體系,逐步實現資金管理精益化。但是,目前零售連鎖企業資金預算體系功能缺失,仍存在部分難題,具體表現在以下幾個方面。
一是部分零售連鎖企業在經營過程中,資金預算管理體系與企業業務脫節,沒有設置專門的預算管理機構,導致資金預算配置和應用無序化,不能嚴格控制資金使用具體的方向和額度,使得資金預算管理流于形式。
二是財務人員無法把控資金預算的重點內容,預算編制方法的選取不合理,沒有結合企業實際完成編制,不能將資金預算與企業經營相互銜接,資金預算無法落到實處。
三是資金預算的執行較為隨意,沒有按照工作流程實施,預算執行力度不足,導致企業在運營過程中易產生資金缺口,需要短期內籌集充足的資金,承擔較高的籌資成本,影響企業的經營效益[2]。
(二)資金監控體系尚未完善,資金周轉率低
零售連鎖企業具有規模大、分布廣等特點,其資金實際管理難度較大,雖然部分企業結合實際制定了完善的預算,但由于對現金流把控得不到位,使得資金預算控制執行效果不佳,預算與實際支出存在較大的偏差,資金管理失衡,影響資金的有效運轉。產生這一問題的主要原因是,資金監控體系不完善,導致資金周轉率較低,具體表現在以下幾個方面。
一是零售連鎖企業沒有建立資金監控體系,不能動態監控和管理各區域分店資金流動情況。
二是部分零售連鎖企業雖然建立了資金監控體系,但執行不到位,員工認知水平較低,監控體系在執行過程中缺少與之匹配的考核機制,難以調動員工的執行主動性。
三是零售連鎖企業內部層級較多,如果運營過程中某分店沒有嚴格依照總部規定落實制度,就會使總部無法了解和掌握企業現金流轉結余,不能制訂完善的資金運行計劃。
(三)資金風險預警機制需完善,資金安全性低
零售連鎖企業在運營和發展過程中,無法完全避免所有風險,多數經營運轉主要是依靠現金流實現,如果資金風險預警機制建設不到位、執行力度不足,無法快速發現資金流轉中存在的風險,將導致資金安全性降低。現階段,對于零售連鎖企業風險預警機制的分析仍有待完善和優化,無法保證資金的安全性,主要表現在以下幾個方面。
一是零售連鎖企業的經營環境復雜、多變,需要靈活地調整營銷方向和策略,對于資金需求的精準性要求較高,如果不能及時提供充足的資金,就無法確保各項業務的順利、有序開展,輕則干擾企業戰略目標的實現,重則失去競爭優勢。在這種情況下,如果企業盲目地籌集資金,既要承擔較多的籌資成本,又容易使得資本結構失衡,面臨各類財務風險。
二是資金風險控制的目標無法明晰,不能快速發現資金流轉中的風險,導致風險控制分散化,對于重點環節的把控力度不足,企業容易面臨系統性的風險。
三是總部、分店等資金風險管理制度缺失,分店財務人員受領導層的約束,難以具備獨立行使資金管理的權力,加上各項制度的落實不到位,導致資金管理風險預警機制效用無法得到充分發揮[3]。
(四)資金管理信息化平臺缺位
大數據時代,零售連鎖企業為了提高資金管理效率和質量,需要加強資金管理信息化建設,利用信息技術搭建資金管理信息化平臺,追蹤和控制資金的配置和使用等,并將其與預算目標做比對,如果發現存在較大的偏差,應及時采取糾正措施,保證每筆資金的支出有賬可查。但是,零售連鎖企業由于沒有建立完善的資金管理信息化平臺,無法實現各部門信息、資源的互通,導致資金管理信息存在不對稱的現象,各部門人員不能全部參與資金管理活動中,導致資金管理水平難以提高,影響了零售連鎖企業的健康發展。
(五)財務資金管理人員專業水平較低
零售連鎖企業要逐步提高對資金管理的重視程度,不斷提升財務資金管理人員的專業素養,滿足資金管理的實際需要。當前,財務資金管理人員的專業水平不高,其成因主要歸于以下兩個方面。一方面,盡管部分財務資金管理人員具備扎實的理論知識,但實操水平較低,以及對信息化、業財一體化等先進的財會管理方法、理念學習不足,無法滿足資金管理的現實需求。另一方面,企業不夠重視財務人員的培訓工作,也沒有根據實際建立完善的人員培訓體系,導致員工無法提升其專業技能和素養,也難以組建高素養、專業化的資金管理隊伍,導致企業的資金管理水平較低。
(一)健全資金預算管理機制,提升資金使用的計劃性
預算管理是零售連鎖企業提高資金管理水平的重要方法,需要結合實際建立有效的資金預算管理機制,擴大預算管理范圍,利用資金預算管理,把控好資金實際流轉的重要節點,做好執行業績考核,確保資金的配置、使用更科學、合理。因此,零售連鎖企業需要做好以下幾個方面的工作。
一是遵循自上而下的基本原則編制資金預算,逐層審批,確保企業上下保持統一的思想和實施腳步。
二是嚴把預算調整權,各級資金預算一經審核批準,原則上不能變更,以保證預算的剛性,這也是預算有效執行的基礎保障。
三是切實執行預算監督和考核制度。實際上,資金管理就是對零售連鎖企業各項業務開展的資金流量做好監控、優化和調整,通過預算管理和靈活監督的方式,保障企業現金流的安全。資金預算必須依照實際,以企業各主體年度、月度為單位開展預算工作,從宏觀層面做好統籌調配,保證資金供給的可持續性[4]。
(二)構建資金管理運行監控體系,提高資金效率
建立完善的資金管理監控體系,有利于提高資金效率,以有限的資金獲取可觀的經濟效益。
一是結合實際構建完善的資金管理監控體系,應關注每天經營收入是否按照規范合理入賬,應收賬款是否應收盡收,了解當期具體收支與預算收支發生偏差的具體成因,知曉每天實際支出是否滿足相關規范和要求。
二是做好零售連鎖企業商品庫存管理工作,可以減少存貨量,降低資金實際占用,形成高效的庫存管理機制,規范商品的采買、銷售和盤點環節,實現各崗位間的相互監督和約束,減少各類商品的資金占用,結合零售連鎖企業消費基本周期、影響因素,確定最佳的庫存結構和實際數量。
(三)完善資金風險管理體系,確保企業資金安全
資金管理作為一項綜合、復雜的工作,及時完善資金風險管理體系,可確保企業資金的可靠、安全。為實現這一目標,應做好以下幾個方面的工作。
第一,全方位落實財務負責人委派制,區域及分店財務主要負責人員,應由集團總部任命,財務管理人員主要由總部垂直管理,需要嚴格規范、統一執行企業的資金管理制度和考評體系,確保不同分店互通資金相關信息,及時監督本分店資金收支情況,保證資金使用規范、合理。
第二,結合零售連鎖企業業務特點,從資金的供給、投放、債務風險等出發,建立有效的風險預警機制,通過對分店內外部環境的風險評估和分析,形成完善的資金風險管理體系。
第三,只有企業管理層加強對資金風險管理的重視,才能自上而下地執行和貫徹資金風險管理制度。企業高層部門需要以未來發展戰略為核心導向,建立專業、完善的風險管理部門,形成嚴密的風險控制流程和預警機制[5]。
(四)建設資金管理信息化平臺
大數據時代背景下,零售連鎖企業為了提高資金管理水平,實現資金精益化管理,需要與時俱進,利用先進的信息技術,搭建完善的資金管理信息化平臺,實現各部門信息互通共享,實時追蹤資金的各項收支情況,將資金實際支出與預算目標對比,判定二者是否存在偏差。如果存在偏差,要及時采取有效的策略和方法加以解決,保證每筆資金的流向、金額均可查。與此同時,構建完善的資金管理信息化平臺,可以實現各部門人員信息共享,提高資金管理水平。此外,資金管理信息化平臺的建設會給企業帶來安全問題,需要采用多種安全防護技術,保證資金管理信息化平臺的安全,為零售連鎖企業的健康發展提供保障。
(五)建立專業培訓體系,提升財務人員的資金管理能力及素養
零售連鎖企業的工作體量大、重復率高,對于財務人員的專業能力和綜合素養要求較高。企業為了不斷提高企業資金運行效率,需做好以下幾個方面的工作。
第一,基于企業客觀需要招聘綜合素養和水平較高的財務人員,并制定完善的考核制度,調動員工的主動性和積極性。與此同時,需要結合資金管理崗位對人員的要求,通過崗位勝任力模型,對員工的綜合素養展開分析,判定其與崗位是否相匹配,為資金管理的有序開展提供保障。
第二,構建科學、有效的財務培訓體系,利用多元化的培訓方法和模式,引入信息化培訓技術和方法,有效提高培訓的效率及質量。
第三,不斷提升員工的職業道德及職業素養,強化員工務實、嚴謹的工作態度。可引入新的培訓方式,豐富財務人員的資金管理知識,提高財務人員操作各類資金管理軟件的水平,滿足資金管理的客觀要求[6]。
資金是零售連鎖企業生存、發展的重要基礎。只有加強資金管理,才能保證各項業務的順利開展,助力企業健康、長足發展。由于資金管理較為復雜,涉及多個人員和部門,因此,零售連鎖企業需要結合實際,梳理當前資金管理中存在的難題,提出應對措施和方法,提高資金使用效率,發揮資金增值功能,提升企業的核心競爭力,實現企業的可持續發展。
[1]魏靜,王秋涵.O2O模式下零售企業的營運資金管理——以樂友孕嬰童為例[J].電子商務,2020(11):62-64.
[2]周慧.基于價值鏈的連鎖零售企業營運資金管理研究[J].中國鄉鎮企業會計,2020(02):60-61.
[3]邢璐璐.基于供應鏈的零售企業營運資金管理研究[J].企業科技與發展,2020(07):158-159.
[4]楊雯.基于供應鏈視角的企業營運資金管理績效評價——以國美零售為例[J].農村經濟與科技,2020(11):196-197.
[5]康靜.基于“全渠道”的企業營運資金管理探索[J].產業創新研究,2020(17):58-59.
[6]海霞.零售企業資金管理存在的問題及對策建議[J].企業改革與管理,2020(22):147-148.