劉國材
〔關鍵詞〕 班主任;專業化;發展;途徑;
內容
〔中圖分類號〕 G635.1〔文獻標識碼〕 A
〔文章編號〕 1004—0463(2009)
01(B)—0010—02
班主任崗位是具有較高素質和人格要求的重要專業崗位,隨著時代的發展和新課程改革的推進,新時期班主任隊伍建設面臨新的機遇和挑戰。把握時代的脈搏,順應教育發展的趨勢,走專業化發展的道路,這既是社會賦予我們的神圣使命和責任,也是當前教育的重大研究課題。
一、新時期班主任專業化學習和發展的特殊性
新時期班主任專業化的特殊性,在于班主任工作體現的時代特性和教育特質。以班級為單位的教育管理模式,使得班主任成為教育教學一線具有特殊類型的教師,即教學能力的專業化,教育能力的專業化。
新時期班主任專業化的特殊性,在于班主任體現的促進發展的理念和卓越的育人藝術。人的發展是新課程理念的核心,班主任教育活動主要的、內在的目的就是育人,就是促進學生的整體發展,促進學生德、智、體等方面全面發展。
新時期班主任專業化的特殊性,在于班主任體現的教育能力和工作水平。班主任的主要工作職責包括組織、管理班級和教育工作兩個方面,這兩個方面是相互聯系、相互滲透的,但又是區別的。班級的組織、管理是班務工作,具有統一性和嚴格的程序性,也具有教育性,但不是直接的教育活動或教育過程本身。教育或直接的教育過程式文化——心理過程,是師生精神交往的過程,是教師和學生互動的過程。因此,新時期班主任必須具有高超的做“心”的工作的藝術。
二、新時期班主任專業化學習和發展的目標與內容
新時期班主任專業化學習和發展是時代的需要,歷史的必然。一支有現代教育思想、掌握現代班級管理方法的專業化班主任隊伍,能促進學校教育事業的發展和綜合實力的提高,把學生培養成有能力、有個性、敢創新的人才。
1.高尚的師德。“傳道之人,必先聞道在先。”班主任必須具有高尚的師德,熱愛教育事業,有強烈的責任感;熱愛學生,尊重學生;具有勤奮、嚴謹的工作作風;有追求德為先、業為重、容為大、和為貴、勤為尚、慎為敏、誠為恒、勇為新、愛為基、人為本的教育境界。作為班主任,應時時處處對學生起表率作用,不斷強化自身的師表意識。具備高尚的師德,才能具備成為專業化班主任的資格。
2.學習研究的精神。班主任要加強學習和吸收先進的教育理論,深刻領會國家的教育方針,把握時代脈搏,更新和完善自己的教育思想。一個專業化的班主任必須不斷學習、思考,精通教育之道,把握時代精神,掌握現代教育方法,不斷研究教育中存在的實際問題,從而形成自己的一套教育思想,并像“園丁”一樣靠自己的教育思想,按教育規律去引導學生“設計”人生,啟迪智慧,完善人格。
3.美好的人格魅力。人格魅力是班主任專業化內容的綜合素質的反映,應包括以下幾個方面:
“氣象”“氣象”是指人的外貌、長相及氣質、形象等外在表現給人的印象。要把外在氣象和內在氣質和諧統一起來,提倡做“雅氣”、“文氣”、“大氣”之師。
品德班主任的教育勞動,既是道德教育過程,同時是班主任做人的過程,是班主任展現自己道德人格的過程,因而班主任自身的道德,是作為道德教育的資源、道德教育的內容和手段參與到教育勞動中的,教育的內容和手段與班主任的道德是融為一體的。因此,班主任專業化要求班主任具備一定的教師道德是理所當然的。
智慧具有智慧的班主任,不僅富有技巧性的教育、管理行為,而且在過程中會呈現出這樣一種狀態:師生之間真情交融、用心投入、共同參與,達成真、善、美的和諧統一,師生都從自覺走向自由忘我、探求智慧的新天地,這是教育的一種理想境界。
博學上好課是讓學生敬仰的基礎。學識淵博,有人格魅力,學生才能從內心接納你、認可你、信任你、敬仰你甚至崇拜你。“親其師,則信其道”,只有學生接納到一定程度,“精神互動”才是雙向的。
4.良好的生活習慣。班主任的良好生活習慣,對學生有一定的影響,有利于學生素質的培養,有利于學生的教育作用,有利于班級管理工作。學生有沒有良好的生活習慣,都與班主任工作有著密切關系,作為班主任要在落實日常行為規范中起帶頭作用。
5.對學生精神關懷的意識。精神關懷的內容很廣泛,關心、理解、尊重、信任是關懷情感的基本表現,也是學生基本的精神需求,因而關心、理解、尊重、信任學生,是班主任專業化的必然要求。
關心關心是一種關系,也是一種品質,只有教師關心學生,建立起關心關系,使師生情感互動,在這種道德實踐過程中,才能觸動學生心靈,使學生學會關心意識(知)和關心情感(情)。
理解 對學生心靈世界的理解,即在心理上體驗學生心理、精神需求、人格特點等。教師應當學會尊重,學會與學生平等交往,學會將心比心,學會換位思考,這樣才能走進學生心靈,才能懂得學生,從而讓學生走近自己、懂得自己。
尊重學會尊重,就是學會對人的生命的關注,要學會尊重人的自然生命,更要學會尊重人的人格,尊重人的精神生命。
信任班主任信任學生,是處理好師生關系、教育好學生、促進學生發展不可缺少的條件。對學生的合理期望,有助于提高學生的自信心,促進學生的進步。
6.協調班級管理中各種關系的能力。正確處理管與放的關系:管大放小,管主放次,授權負責,分層管理,管是為了不管,做到管放結合。正確處理堵與導的關系:多民主,少強制;多激勵,少批評;多引導,少說教;多用情,少用氣;以導為主,以堵為輔。正確處理嚴與寬的關系:嚴中有寬,寬中有愛,愛中有教。正確處理實與虛的關系:務實是腳踏實地的工作精神,務虛是從繁雜、瑣碎的工作中解脫出來,樹立班級管理的整體觀、發展觀、理論指導觀。
7.不斷提升班級建設的能力。班主任要有組織班級教育活動的能力、優化班級文化的能力、人性化管理班級的能力、形成班級教育合力的能力、具有發展性評價的能力等,上述各方面能力相互聯系,構成了完整的班級教育能力。這是班主任專業化特有的要求,班主任應具備的各種教育能力,也是班主任主導班級教育的基本功。
8.整合各種教育資源的能力。學生教育和管理工作是個系統工程,需要協調好學校和家長、學生和教師、班主任和各科任教師、學校管理部門與班主任等各方面的關系,整合各方面的教育資源和力量,形成合力,才能使教育和管理的效果良好。
9.心理干預能力。目前升學、就業壓力大,社會多元化發展,各個家庭社會地位的差距拉大,學生心理問題越來越嚴重,學生的心理教育、引導、疏導和矯正是班主任必須面對但又相對薄弱的一個部分。班主任是學生重要的精神關懷者,精神關懷主要是關懷學生的心理健康、道德情懷、審美情趣等方面的成長與發展。
三、新時期班主任專業化發展的途徑和方法
1.提高業務水平。努力踐行新課程理念,精通所授學科的基礎理論,廣泛學習和掌握相關學科知識,主動地進行知識更新,自覺地拓寬知識領域,了解所教學科的發展動態和各學科間的相互聯系,把最新的、最實用的知識技能傳授給學生。
2.立足干中學,學中干。班主任要積極、主動、大膽地實施自己的新想法、新思路,使得工作不斷創新。既要在理性思考的基礎上進行實踐,又要對日常工作進行理性思考,從中發現工作中可取與不可取的做法,形成自己對某一實踐工作的深刻認識,從而推動自身不斷進步與提高。
3.修身養性,提升精神境界。熱愛教育工作,熱愛班主任工作,才能積極學習、反思、探索,工作才有激情,我們的愛心、智慧才能發揮出來。只有真正做到 “靜下心來教書,潛下心來育人”,才能在今天這個相對浮躁的社會,獨守自己的精神殿堂,做一個好教師。有這種內驅力,在工作中就會不斷學習、思考和升華,成就一代名師。
4.鉆研管理藝術。班級管理是一門科學,也是一門藝術,它是科學性與藝術性的統一。沒有科學性的管理缺乏根基,沒有藝術性的管理缺乏活力。不同的班主任有不同的管理藝術。作為班主任,要樹立新時期班級管理的新理念,在工作中不斷探索,科學總結,從而提高管理藝術。