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中職德育課堂教學(xué)模式的探究

2014-08-26 20:52:39藍曉靜
教育界·下旬 2014年7期
關(guān)鍵詞:德育中職

藍曉靜

【摘 要】德育課程不僅是中職學(xué)生的公共基礎(chǔ)必修課之一,也是素質(zhì)教育的重要內(nèi)容。隨著國內(nèi)政治環(huán)境的變化,新課程改革和素質(zhì)教育的不斷推進,我國中等職業(yè)學(xué)校的德育工作面臨一些困境和挑戰(zhàn)。在當(dāng)下中職德育工作中應(yīng)積極改變傳統(tǒng)的德育課堂教學(xué)模式,轉(zhuǎn)變教育觀念,推行模塊化教學(xué),注重理論與實踐相結(jié)合等等來構(gòu)建和完善新的德育課堂教學(xué)模式。因此,在這里探討中職德育課堂教學(xué)中存在的問題并創(chuàng)新德育課堂教學(xué)模式對促進學(xué)生的全面發(fā)展具有重要的意義。

【關(guān)鍵詞】德育 課堂教學(xué)模式 中職

隨著“十八大”和十八屆三中全會的召開,在教育領(lǐng)域,繼續(xù)深化教育改革,推行素質(zhì)教育,促進學(xué)生的全面發(fā)展,在新的歷史時期,面臨著新的任務(wù)和挑戰(zhàn)。此外,隨著社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,社會對人才的需求已不再是傳統(tǒng)的專業(yè)型人才,而是德、智、體、美、勞全面發(fā)展的復(fù)合型人才。

中職一直承擔(dān)著培養(yǎng)適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展需要的高素質(zhì)勞動者和技能型人才的重任。而德育課程不僅是中職學(xué)生必修的公共基礎(chǔ)課程之一,也是當(dāng)下素質(zhì)教育的重要內(nèi)容,對培養(yǎng)技能型、素質(zhì)型、綜合型人才以適應(yīng)社會發(fā)展對勞動者素質(zhì)的新要求具有重要的意義。其中,德育課堂教學(xué)是中職學(xué)校進行德育工作的重要途徑和平臺。而傳統(tǒng)的德育課堂教學(xué)模式已經(jīng)不能適應(yīng)新時期德育工作的需要。所以,在當(dāng)下中職德育工作中應(yīng)積極改變傳統(tǒng)的德育課堂教學(xué)模式,轉(zhuǎn)變教育觀念,推行模塊化教學(xué),注重理論與實踐相結(jié)合等等來構(gòu)建和完善新的德育課堂教學(xué)模式。總之,在這里探討當(dāng)下中職德育課堂教學(xué)中存在的問題并提出一些有用的對策,對推進教育模式創(chuàng)新具有重要的意義。

一、相關(guān)概念的探討與理解

德育,即思想品德教育,是指教育者根據(jù)一定社會的要求和受教育者思想品德形成過程的客觀規(guī)律,有目的、有計劃地對受教育者進行思想、政治、道德等方面的教育,使受教育者逐步社會化,形成社會需要的品質(zhì)的活動。[1]《公民道德實施綱要》中指出:“提高公民道德素質(zhì),教育是基礎(chǔ)”。由此可見,德育工作在提高素質(zhì),培養(yǎng)全面發(fā)展的復(fù)合型人才中的重要性。

教育部【教職成[2008]6 號】文件中明確指出,中等職業(yè)學(xué)校德育課是學(xué)校德育工作的主渠道,是各專業(yè)學(xué)生必修的公共基礎(chǔ)課,是學(xué)校實施素質(zhì)教育的重要內(nèi)容。[2]“貼近實際、貼近生活、貼近學(xué)生”是《中等職業(yè)學(xué)校德育大綱》提出的中職學(xué)校所應(yīng)遵循的重要原則。

二、中職德育課堂教學(xué)的現(xiàn)狀

如前所述,隨著政治環(huán)境的變化,新時期、新環(huán)境對中職學(xué)校的德育工作帶來的新的挑戰(zhàn)。然而,現(xiàn)階段的中職德育工作中依然采用傳統(tǒng)的德育課堂教學(xué)模式,這就大大降低了中職學(xué)校德育工作的實效性。

(一)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情較低

現(xiàn)階段的中職德育課程主要包括職業(yè)道德與法律、職業(yè)生涯規(guī)劃、政治經(jīng)濟與社會、哲學(xué)與人生等。除了職業(yè)生涯規(guī)劃比較實用且貼近學(xué)生的實際,其他德育課程理論性均較強,很難調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。部分教師依然采用“滿堂灌”的傳統(tǒng)教學(xué)模式,一味地注重理論的講授而忽視學(xué)生的動手實踐,大大降低了德育課堂教學(xué)的效果。大部分中職學(xué)校的學(xué)生都是失利于應(yīng)試教育制度下的,中考失利的挫敗感讓他們?nèi)狈ψ孕牛宜麄兓A(chǔ)較薄弱。因此,他們不愛學(xué)習(xí)。

(二)教學(xué)模式落后

由于受傳統(tǒng)的教育觀念的影響,在中職學(xué)校實施的德育工作中依然存在很多問題。首先,現(xiàn)階段開展的德育工作就只是局限于在言語上對學(xué)生進行思想教育。其次,當(dāng)下的中職學(xué)校很多教師在德育的內(nèi)容和方法上都存在著不足。德育的內(nèi)容仍然停留在傳統(tǒng)的德育內(nèi)容層面——過分注重知識的學(xué)習(xí),不能與時俱進,賦予德育以新的時代內(nèi)容。德育的方法也比較的陳舊和單一,缺少創(chuàng)新。最后,部分教師往往只是著眼于學(xué)生成績的優(yōu)劣,對學(xué)生的不良行為表現(xiàn)往往視而不見,仍然充當(dāng)著“教書匠”的角色,沒能把自己的行為與學(xué)生的全面發(fā)展結(jié)合起來,沒能把教育作為一門科學(xué)來研究。[3]因而,有些學(xué)生在傳統(tǒng)教育模式的影響下為了能取得好的成績而“閉門造車”,不與同學(xué)交往,就更談不上合作交流了。

(三)德育工作缺少家庭和學(xué)校的支持

在這個物欲橫流的社會,許多家長都忙于物質(zhì)生活的追求。因而,對子女的教育也充滿了物質(zhì)化的色彩,忽視了對他們道德素質(zhì)和心里健康的教育。例如,現(xiàn)在許多家長習(xí)慣用物質(zhì)獎勵代替精神獎勵,這在短期內(nèi)可能會有點效果,但對子女的長期發(fā)展是不利的。

三、完善中職德育課堂教學(xué)模式的途徑

正如前面所說的,新時期,新的社會環(huán)境給我們的德育工作帶來一些挑戰(zhàn)。中職德育工作的實施過程中也出現(xiàn)了一些問題,面臨新的困境。因此,下面就如何應(yīng)對新時期的挑戰(zhàn),擺脫困境,真正把中職學(xué)校的德育工作落到實處提出一些建議。

(一)轉(zhuǎn)變教育觀念

由于傳統(tǒng)的教育觀念根深蒂固,人們總是傾向于重視智力的教育而忽視能力的培養(yǎng)。教育觀念是人們對教育目的與教育行為的根本看法與態(tài)度,是影響德育實效性的深層次的因素。[3]因此,要改善當(dāng)下不適宜的德育工作內(nèi)容,最重要的是要轉(zhuǎn)變教育觀念。中職學(xué)校的教師要樹立科學(xué)合理的德育觀念和人才觀念。教師要與時俱進,明確德育工作的重要意義,真正樹立信心,下定決心把德育工作落到實處。

(二)創(chuàng)新教學(xué)模式

傳統(tǒng)的教學(xué)模式已經(jīng)不能適應(yīng)新時期中職學(xué)校德育工作的需要,應(yīng)積極創(chuàng)新教學(xué)模式。推行“活動——發(fā)展”教學(xué)模式,引導(dǎo)學(xué)生參與其中,聯(lián)系學(xué)生的生活實際,激發(fā)學(xué)生的積極性和主動性。例如,應(yīng)把職業(yè)生涯規(guī)劃作為重要的內(nèi)容納入德育課堂教學(xué)中,在講授《職業(yè)生涯與規(guī)劃》的過程中,對擇業(yè)與求職、創(chuàng)業(yè)之路、創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備、創(chuàng)業(yè)實施等方面的內(nèi)容可以適當(dāng)?shù)亩嘀v一些,并鼓勵學(xué)生自主探究。圍繞“職業(yè)與創(chuàng)業(yè)”主題,將職業(yè)教育課程構(gòu)成職業(yè)和創(chuàng)業(yè)兩個板塊,在教學(xué)中注重培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)道德與創(chuàng)業(yè)意識,開展“小發(fā)明”“模擬招聘”“我是小老板”等教學(xué)活動,進行即興演講、辯論、最佳創(chuàng)業(yè)方案等比賽。[4]

(三)推行模塊化教學(xué)

中職學(xué)校應(yīng)堅持“以學(xué)生為主體,以教師為主導(dǎo);以就業(yè)為導(dǎo)向,以能力為核心”的理念,積極對教學(xué)內(nèi)容進行整合,精簡成簡單的知識模塊,突破學(xué)科體系的局限。例如,在講授《哲學(xué)與人生》這一德育課程時,教師應(yīng)該將事先整合好的模塊圍繞若干個任務(wù)或問題展開,使學(xué)生帶著問題進入課堂,引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題,分析問題,解決問題。此外,在《職業(yè)道德與法律》這一課程的教學(xué)中,可以把為企業(yè)培養(yǎng)用于生產(chǎn)第一線的技能型人才作為該課程的教學(xué)目標(biāo),下得去、用得上、留得住、吃得苦、肯鉆研,且具備良好的職業(yè)道德品質(zhì)。在這一教學(xué)目標(biāo)的指導(dǎo)下可以把這一過程分為職業(yè)生涯規(guī)劃、培養(yǎng)良好的職業(yè)道德、就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)培訓(xùn)實習(xí)四個環(huán)節(jié)或者四個模塊。每個模塊可以設(shè)置相應(yīng)的教學(xué)內(nèi)容和相關(guān)知識。但是,每個模塊的教學(xué)內(nèi)容應(yīng)該密切聯(lián)系學(xué)生的實際,讓學(xué)生理論聯(lián)系實際,體會德育課程的指導(dǎo)性和實用性。在《政治經(jīng)濟與社會》這一課程的教學(xué)中可以與時俱進地增加一些與當(dāng)前時政熱點相聯(lián)系的課外知識,排除學(xué)生對單一的理論知識的反感情緒,增加對現(xiàn)實社會的興趣和關(guān)注。因此,中職院校的學(xué)生所處的年齡段,邏輯思維有了一定的發(fā)展,但只是形象思維比較發(fā)達,抽象思維卻比較欠缺。因此,還需要在教學(xué)中聯(lián)系其他學(xué)科領(lǐng)域的知識,調(diào)動學(xué)生的積極性和興趣,更好地把形象思維上升為抽象思維。

(四)創(chuàng)新德育方法

德育方法是貫徹落實德育內(nèi)容的具體手段。針對中職學(xué)生缺乏自信、厭學(xué)、基礎(chǔ)知識薄弱等情況,教師除了采用傳統(tǒng)的說服教育以外還應(yīng)積極探索落實德育工作的新方法、新思路。例如:榜樣示范法、實際鍛煉法、換位體驗法、情境陶冶法、品德評價法、生活指導(dǎo)法等等。教師應(yīng)該以身作則,進行榜樣示范,理論與實踐相結(jié)合,使學(xué)生在實際鍛煉中將德育理論真正內(nèi)化為自己的品格和素養(yǎng),發(fā)揚優(yōu)點,懲罰缺點,進行積極的品德評價。

四、結(jié)語

此外,除了前文所探討的一些措施以外,教師還要加強與學(xué)生的溝通,與學(xué)生進行思想上的交流與情感上的溝通,積極運用現(xiàn)代教育手段,努力提升自己的道德理論素養(yǎng)等。因此,努力發(fā)現(xiàn)問題并及時解決不僅對深化教育改革具有重要意義,也能夠切實提高中職德育課堂教學(xué)的質(zhì)量。

【參考文獻】

[1]丁錦宏.教育學(xué)[M].南京大學(xué)出版社,2008(364).

[2][4]蔡長青.中等職校德育課教學(xué)模式探討[J].理論研究,2011(01).

[3]曹偉星.提高初中班主任德育工作實效性的對策[J].方法交流,2010.

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