摘 要:本文主要簡單的介紹了在人才服務中心思想政治工作中實施“人本化”方略的重要性,探討實施服務中心思想政治工作“人本化”方略的有效措施,以保障人才服務中心思想政治工作的質(zhì)量。
關(guān)鍵詞:服務中心;思想政治;人本化;方略初探
如今的人才服務中心思想政治工作也不可繼續(xù)沿襲過去的發(fā)展模式,要適應新時代下社會對服務中心思想政治工作所提出的高要求。在思想政治工作中,要轉(zhuǎn)變陳舊的工作理念,堅持以人為本,實施“人本化”工作方針,以提高人們的思想覺悟,增強人們的信念,促進服務中心思想政治工作效率的提高。
一、在人才服務中心思想政治工作中實施“人本化”方略的重要性
在人才服務中心思想政治工作中實施“人本化”方略具有其重要的意義。實施“人本化”方針,是我國現(xiàn)代化發(fā)展的要求,充分體現(xiàn)了服務中心思想工作的性質(zhì),是服務中心思想工作可持續(xù)發(fā)展的必然要求。我國近年來一直致力于中國特色社會主義社會的建設(shè)中,無論是國情還是社會發(fā)展狀況都不同往日,也正是在當下這種環(huán)境下,更應當加強人才服務中心思想政治工作。現(xiàn)階段的人才服務中心思想政治工作已經(jīng)無法滿足當下社會所提出的新要求,其所采用的工作模式較為落后,所開展的思想政治活動也缺乏吸引力,難以體現(xiàn)出服務中心思想政治工作的重要性,發(fā)揮其作用。為此,則必須進行有效的創(chuàng)新和改革,采用全新的管理培訓方法,應用全新的管理模式,實施“人本化”的方針策略,以保障人才服務中心思想政治工作的順利開展。人才服務中心思想政治工作的開展,要求堅持以人為本的觀念,結(jié)合廣大人民群眾的需求來實施高質(zhì)量的服務,具有重要的作用。
二、人才服務中心思想政治工作“人本化”方略的有效措施
1、加強人才工作者的思想政治教育。
“人”是思想政治工作的主體,如何讓這個主體在人本化方略中突顯出他的重要性,思想政治教育工作是基石。確定每個月第一周的周五作為人才服務中心集中學習日,充分利用集中學習的時間對人才工作者進行多種形式的思想政治教育。在每個月10日的黨支部活動日,開展學習先進典型、紅色教育、理論知識競賽等活動,多管齊下,加強中心的思想政治教育。與此同時,進一步規(guī)范和制約權(quán)力運行,促進廉潔從政、勤政為民。加強監(jiān)督管理,結(jié)合工作實際,加強對重點崗位、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理,強化工作作風轉(zhuǎn)變樹立良好形象,推動隊伍健康發(fā)展。
2、提升人才工作者的主動服務意識
句容市人才服務中心在思想政治工作“人本化”方略實施過程,注重提升人才工作者的主動服務意識。
做好工作人員的思想政治工作,讓他們深入人才隊伍,用心調(diào)研、感受這個群體的需求,給予他們力所能及的人文關(guān)懷,將單一的合作關(guān)系向充滿人性溫度的朋友關(guān)系拓展。例如,今年來,我們根據(jù)大家的調(diào)研成果,集大家的智慧在工作中科學實施了“人才公寓計劃”——根據(jù)句容市人才公寓實施辦法和申報細則,做好人才公寓的申報、管理工作,為來句高層次人才提供生活保障。2014年計劃新增人才公寓面積4000平米以上,目前已新增5000平米,目前共有13套人才公寓被啟用,有16名高層次人才入住人才公寓,3人獲得高層次人才住房補貼。同時實施的還有“百企百站計劃”——將人才工作載體延伸至企業(yè)最前沿,今年第二批企業(yè)人才科技工作服務站申報工作結(jié)束后,共有84家企業(yè)設(shè)立人才科技工作服務站。“人才公寓計劃”、“百企百站計劃”的成功實施,在服務高層次人才的同時,更有效提升了人才工作者的主動服務意識。
3、拉伸人才工作者的工作張力
思想政治工作中的“人本化”方略,有效拉伸了人才工作者的工作張力,可以將人才工作提升至更高的平臺。例如,句容市的本土企業(yè)內(nèi)生活力不強,企業(yè)自主創(chuàng)新能力偏弱,也是制約經(jīng)濟發(fā)展的癥結(jié)之一。如何通過科技人才資源的擴張,釋放出科技對經(jīng)濟社會發(fā)展的巨大推動作用? 這幾年,人才服務中心從“人”出發(fā),對這一課題進行了深入研究和有益實踐。將句容的人才資源迅速轉(zhuǎn)化成智力源,主動跟蹤服務,促進產(chǎn)學研合作,促成了越來越多的科技成果在句容轉(zhuǎn)化和應用,為城市的加快轉(zhuǎn)型升級注入了強大后勁。
結(jié)束語:隨著時代的發(fā)展、社會的進步以及人才工作的日趨重要,人才服務中心的工作越來越受到群眾的廣泛關(guān)注,是我國社會注意核心價值觀的重要體現(xiàn),是建設(shè)社會主義和諧社會的必然要求,必須予以高度重視,不容忽視。在人才服務中心思想政治工作中,為滿足社會的要求則必須充分利用“人本化”方略的作用,將人作為思想政治工作的主體,以加強對人們的思想培訓,重視思想政治宣傳工作,從而發(fā)揮黨員的作用,推動思想政治工作的穩(wěn)定發(fā)展。
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作者簡介:譚玉芬(1978.12—),女,漢族,江蘇句容人, 本科, 助理研究員,2004年畢業(yè)于南京政治學院行政與經(jīng)濟管理專業(yè),現(xiàn)為江蘇省句容市人才服務中心主任,研究方向:人才服務中心思想政治工作。endprint