供電企業(yè)黨建工作創(chuàng)新分析

郝曉坤

摘 要：隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)制度的不斷完善，各行各業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)也越來(lái)越激烈，在我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過(guò)程中，電力企業(yè)是其中的一項(xiàng)重要支柱行業(yè)，而供電企業(yè)的發(fā)展需要黨建工作的支持，換句話說(shuō)也就是供電企業(yè)之本應(yīng)當(dāng)是做好黨建工作。在供電企業(yè)不斷發(fā)展的過(guò)程中，也需要支持的動(dòng)力，而這種動(dòng)力就是創(chuàng)新，所以，我們可以看出，供電企業(yè)的良好發(fā)展，就應(yīng)當(dāng)將黨建工作與創(chuàng)新分析二者相互結(jié)合起來(lái)。為此，本文就將對(duì)供電企業(yè)的黨建工作創(chuàng)新進(jìn)行分析。

關(guān)鍵詞：供電企業(yè)；黨建工作；創(chuàng)新分析

供電企業(yè)的黨建工作建設(shè)，直接會(huì)影響到供電企業(yè)能否進(jìn)行穩(wěn)定的發(fā)展，同時(shí)也會(huì)直接影響到我國(guó)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的構(gòu)建。做好供電企業(yè)的黨建工作，還能夠有效提升供電企業(yè)黨組織的活力與生機(jī)，能夠充分發(fā)揮供電企業(yè)的政治作用，以及先鋒模范作用，能夠更好的完成生產(chǎn)任務(wù)，保證供電企業(yè)能夠安全穩(wěn)定的發(fā)展，對(duì)供電企業(yè)的良好發(fā)展有著非常重要的作用。而要想實(shí)現(xiàn)供電企業(yè)更快、更好的發(fā)展，還應(yīng)做好供電企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新分析。

一、供電企業(yè)的黨建工作現(xiàn)狀

我國(guó)供電企業(yè)中的黨建工作，經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的實(shí)踐，已經(jīng)積累了非常多的經(jīng)驗(yàn)，并且也獲得了一些較好的成績(jī)。但是在黨建工作開(kāi)展的過(guò)程中，還是存在一些問(wèn)題。

（一）供電企業(yè)中的黨建工作在管理方面缺少創(chuàng)新

自我國(guó)電網(wǎng)公司推行了新的改革體系以來(lái)，供電企業(yè)中，以前的黨組織工作方法，已經(jīng)不再適應(yīng)當(dāng)前這種高效率的管理方式，很明顯的缺乏一些緊迫感以及針對(duì)性。對(duì)于黨組織開(kāi)展的一些活動(dòng)，也只是走走形式，并沒(méi)有落實(shí)也沒(méi)有創(chuàng)新，所以不能調(diào)動(dòng)供電企業(yè)全體員工的工作積極性以及主動(dòng)性，同時(shí)也與員工的學(xué)習(xí)與工作需要銜接不上。為此，供電企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)黨建工作進(jìn)行落實(shí)與創(chuàng)新，做好管理方面的工作，根據(jù)時(shí)代的發(fā)展，開(kāi)展各種形式的黨建工作。

（二）供電企業(yè)中黨建工作隊(duì)伍的建設(shè)缺少創(chuàng)新

當(dāng)前我國(guó)有些供電企業(yè)的中的政工部門(mén)沒(méi)有得到重視，并且在實(shí)際的工作當(dāng)中，行政人員涇渭分明，最終致使黨建工作沒(méi)有真實(shí)的人員力量，供電企業(yè)的員工對(duì)于企業(yè)政工部門(mén)的重視程度下降，導(dǎo)致黨建工作不能較為靈活的開(kāi)展。部分供電企業(yè)中的政工人員沒(méi)有了工作的熱情，在理論知識(shí)的學(xué)習(xí)上也沒(méi)有要投入過(guò)多的精力，甚至有些政工人員的自律意識(shí)都有所下降，發(fā)揮不了凝聚創(chuàng)新的作用，最終致使黨建工作無(wú)法在供電企業(yè)中正常開(kāi)展。所以，供電企業(yè)必須要提高黨建工作隊(duì)伍的創(chuàng)新建設(shè)，才能為供電企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新開(kāi)展奠定一個(gè)良好的基礎(chǔ)。

（三）供電企業(yè)中黨建工作的內(nèi)容缺少創(chuàng)新

我國(guó)的體制建設(shè)在不斷改革，社會(huì)也在不斷的進(jìn)步，所以供電企業(yè)的黨建工作也應(yīng)緊跟時(shí)代的發(fā)展，做到與時(shí)俱進(jìn)，既供電企業(yè)的黨建工作內(nèi)容應(yīng)該積極創(chuàng)新。我國(guó)當(dāng)前大多數(shù)供電企業(yè)中，對(duì)于黨建工作的教育，一直都是采用傳統(tǒng)的填鴨式教育方法，在企業(yè)內(nèi)部開(kāi)展黨建工作的思想教育，并且供電企業(yè)中的黨支部沒(méi)有創(chuàng)新活動(dòng)，不能夠較為明顯的調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性，激發(fā)他們對(duì)工作的熱情，因此，很難能夠達(dá)到凝心聚力的成效[2]。

二、供電企業(yè)中黨建工作的創(chuàng)新分析

供電企業(yè)開(kāi)展黨建工作改革的主要推動(dòng)力就是創(chuàng)新。供電企業(yè)要想更快更好的發(fā)展，就必須要對(duì)黨建工作進(jìn)行不斷的創(chuàng)新。

（一）對(duì)黨建工作的理念進(jìn)行創(chuàng)新

供電企業(yè)是我國(guó)的重要國(guó)企產(chǎn)業(yè)，所以在供電企業(yè)中的黨建工作理念，應(yīng)當(dāng)是重點(diǎn)凸顯出服務(wù)，并且還要在做好服務(wù)的同時(shí)，盡最大努力去創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)，是必要將黨建工作的創(chuàng)新理念貫穿到供電企業(yè)中的多個(gè)方面。這種理念就是指，黨組織服務(wù)于黨員、下級(jí)黨組織被上級(jí)黨組織服務(wù)、黨組織與黨員服務(wù)員工群眾以及黨建工作服務(wù)于供電企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)等理念。

（二）對(duì)黨建工作的工作方法進(jìn)行創(chuàng)新

根據(jù)我國(guó)電網(wǎng)公司實(shí)施的改革體制，給供電企業(yè)帶來(lái)了黨建工作的最新要求以及最新的問(wèn)題，所以供電企業(yè)中的黨建工作要憑借不同的政研會(huì)，來(lái)作為開(kāi)展黨建工作的平臺(tái)與載體，不斷的增強(qiáng)對(duì)黨建工作的研討與學(xué)習(xí)，積極的為供電企業(yè)的政治思想工作體系做準(zhǔn)備，推動(dòng)供電企業(yè)黨建工作的改革，對(duì)供電企業(yè)的黨建工作做創(chuàng)新分析，所以需要對(duì)工作方法進(jìn)行創(chuàng)新。創(chuàng)新的工作方法應(yīng)當(dāng)敢于出新，并且也可以借鑒其他供電企業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，做好調(diào)查分析工作，然后再進(jìn)行跟進(jìn)，進(jìn)而不斷提高供電企業(yè)中黨建工作的最終效果。

（三）對(duì)黨建工作的載體進(jìn)行創(chuàng)新

抓住供電企業(yè)中黨建工作重點(diǎn)問(wèn)題，然后利用可靠的載體，在對(duì)黨建工作進(jìn)行不斷的創(chuàng)新。要想做好黨建工作工作載體的創(chuàng)新，就必須要對(duì)黨建工作做好充分的調(diào)研，然后再進(jìn)行精心的設(shè)計(jì)，利用創(chuàng)新思維維，構(gòu)建黨建工作的平臺(tái)，促進(jìn)供電企業(yè)中的黨建工作形勢(shì)發(fā)生轉(zhuǎn)變，由原來(lái)的被動(dòng)形式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的主動(dòng)形式，并能夠有效落實(shí)好各項(xiàng)措施，推動(dòng)供電企業(yè)的發(fā)展[1]。

三、結(jié)束語(yǔ)

本文對(duì)供電企業(yè)黨建工作創(chuàng)新現(xiàn)狀，進(jìn)行了簡(jiǎn)單的闡述說(shuō)明，并對(duì)供電企業(yè)黨政工作的創(chuàng)新進(jìn)行了分析，了解了我國(guó)供電企業(yè)黨建工作開(kāi)展過(guò)程中，遇到了一些問(wèn)題，并且也知道了黨建工作創(chuàng)新對(duì)于供電企業(yè)的發(fā)展起到了一定的推動(dòng)作用。供電企業(yè)黨建工作創(chuàng)新是一個(gè)系統(tǒng)性的工作，要想做好黨建工作創(chuàng)新，需要供電企業(yè)全體員工的共同努力。所以要重視供電企業(yè)中黨建工作的創(chuàng)新，加強(qiáng)對(duì)它的研究力度，做好多方面的分析研究，促進(jìn)我國(guó)供電企業(yè)更快更好的發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

[1]高宇靖.對(duì)供電企業(yè)黨建工作創(chuàng)新的探討[J].中小企業(yè)管理與科技（下旬刊），2013，12：9-10.

[2]張洪盤(pán).供電企業(yè)黨建工作創(chuàng)新研究[J].中國(guó)電力教育，2013， 27：141-142.