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教師要有一雙發現和放大學生閃光點的慧眼

2015-09-10 06:54:46李久玲
考試周刊 2015年97期
關鍵詞:因材施教素質教育

李久玲

摘 要: 教師優良的工作作風,高尚的職業道德,嚴謹的治學態度,淵博的學識,精湛的教學藝術,以及對學生的關懷和期望,都能使學生產生敬佩感,同時會產生某種追隨感。教師在教育教學活動中需要采用激勵教育,讓學生有自信自立自強的信心和力量。這在教學中所產生的魅力,甚至可以改變學生的人生道路,鼓舞其一生。

關鍵詞: 素質教育 因材施教 可塑性

當代老師不但要教育好學生,還要體會現代教育理念。素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧的發展,個性特長得到充分培養。

一、教師具有發現學生閃光點的必要性

幾年的教學經歷,讓我認識到每個孩子都有自己的閃光點,在教學中不但要善于發現學生的閃光點,還要刺激學生的閃光點。

一(3)班的34個孩子,有的孩子口齒伶俐,就像惹人喜愛的八哥鳥,但是運動會成績平平;有的孩子心靈手巧,遺憾的是,語言表達上常常詞不達意;有的孩子各方面都很好,但是心理素質比較差;有的孩子坐不住、站不停,對花草蟲鳥卻能“研究”上半天……真是沒有人全能,也沒有人無能。我總是為孩子們的缺點而煩惱,總是試圖用班主任的威嚴鎮壓他們,但是每次當時學生害怕了,很快他(她)們又故態復萌。

我班有個女孩子很調皮,每次上課都坐不住,總喜歡東張西望,做小動作,我批評過,也表揚過,可是毫無辦法。有一天,她穿了一件很漂亮的衣服來上學,我看到了,說,今天某某穿得多漂亮啊,如果上課能認真聽講,那么這件衣服會一直保持漂亮的,結果那節課這個孩子聽課很認真。這件事情給我觸動很大,使我認識到要找到孩子的閃光點,他們才會進步。

每個學生都是一顆寶石,是這個世界上獨一無二的寶石。只是有的寶石是被深埋在地下,有的已經被開采,成人是這樣,孩子們也是這樣。孩子們是可愛的,關鍵是你怎么看他們。每個學生都有閃光點,每個孩子都有優點,關鍵是找到孩子的優點并且用合適的方法激發這個優點。這就需要老師用愛施教,用心引導,更需要有能夠發現學生問題的慧眼。

二、讓教師的慧眼改變學生

“知人知面不知心”,不了解學生,在盲目中教育和教學,老師難免會做出錯誤的判斷和采取不合理的工作方法,既不利于教學工作,又會挫傷和打擊學生稚嫩的心靈,出現不可估量的后果。我認為要想管理和教育好學生,必須深入了解每一位學生的優點和缺點,做到因材施教對癥下藥,讓每一個學生都能展示自己的“閃光點”,都能在學習或者生活中獲得成功,體會成功。如何盡快熟悉和了解學生呢?我主要通過以下幾種方式,發現每一個學生的“閃光點”。

1.做好問卷調查。我總是精心設計問卷調查表格發給每一位學生,內容包括一般常識(如性別、年齡、家庭住址、聯系電話、畢業學校等)、你的優點和缺點、你的長處和短處、你認為以前干的哪件事最值得你自豪、哪件事最令你后悔,等等。表格收上來之后進行歸類整理,首先從正面了解學生,對學生自己說出的優缺點和長短處要做到心中有數。

2.召開討論活動會,讓同學們互相找出別人的優點。該活動既能增強學生對別人優點和長處的尊敬和羨慕感,又是對自己的激勵和鞭策。老師要鼓勵學生多看別人的長處,多學習他人的優點和長處,同時對同學們的發言做好記錄和整理工作。

3.自己多觀察多紀錄多思考。教師如果眼中沒有學生,心中就沒有教育。在日常教學工作中,我專門準備了筆記本,及時記下學生的優點和取得的成績,學生隨時可以查看。至于他們的缺點,整理在只讓我知道的另一個筆記本上。

4.和其他任課教師多探討。一個人的眼光必定有限,說不定會對某些學生有些偏激。在課前課后,我會經常找其他教師探討某一學生,這樣就可以對該生在學習、行為、品德、愛好等方面達成共識,以免出現偏差。

5.關注特殊學生。對一些比較特殊的學生,則通過家訪或者電話交流的方式,積極同家長探討,虛心向他們請教。畢竟家長對自己的孩子了解得更透徹一些。

6.用教師的人格魅力影響學生,發掘他們的閃光點。教師優良的工作作風,高尚的職業道德,嚴謹的治學態度,淵博的學識,精湛的教學藝術,以及對學生的關懷和期望,都能使學生產生敬佩感。教學實踐證明,教師的這些特殊素質在教學中所產生的魅力,甚至可以改變學生的人生道路,鼓舞其一生。

三、教師的慧眼能讓素質教育落地生根

“一百個孩子就有一百個特點,一百個孩子就有一百種教育方法”。教師每天穿梭于孩子中間,觀察和體驗著每一個孩子的成長歷程,每個孩子的成長過程中閃光點猶如大海上的燈塔,永遠為他照亮前方的道路,直達彼岸。為了更好地實施教學,我們應該注意孩子的閃光點,及時發現他們的閃光點,每一個學生都有獨特的閃光點。常言道:“好孩子是夸出來的?!边@表明對學生的教育應以鼓勵為主,關鍵在于鼓勵在點子上,這點子就是學生的閃光點,教師要善于發現學生的“閃光點”。我班有個女孩子,剛開學時,做事老是慢慢吞吞,作業也不寫,很懶,我找到她的優點,原來她很認真,做事很細致,每次放學時候雖然很慢,但總是把桌子收拾干凈再走,于是我在班級表揚了她,還鼓勵大家向她學習,這個女同學很高興,為了做好榜樣,作業寫了,學校有活動,我讓她參加了舞蹈隊,在舞蹈隊要求統一、迅速的情況下,她的動作有了很大改善,學習成績有了很大進步。

其實,任何一個學生都有優點、長處,當然后進生也絕不例外。后進生最怕老師對他另眼看待,最怕和同學們一道參加活動,就怕被老師和學生看不起。老師要善于挖掘他們的閃光點,發現優點,多鼓勵表揚他們,使他們融于班集體這個溫暖的大家庭中,從而使他們感受到集體這個大家庭的溫暖,能夠正確認識自己,努力學習。

總之,我們在教學教育活動中要起到引導作用,不但要表揚學生,還要有發現學生閃光點的眼睛,讓孩子們身心健康成長。

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