分組護理工作制度在消化內科中應用的效果探討

苗 麗 蘇建平（黑龍江省大慶市大慶人民醫院，黑龍江 大慶 163316）

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分組護理工作制度在消化內科中應用的效果探討

苗 麗 蘇建平
（黑龍江省大慶市大慶人民醫院，黑龍江 大慶 163316）

【摘要】目的 探索分組護理工作制度在消化內科的應用效果，以期為臨床實踐提供參考。方法 選取我院于2014年4月至2015年5月間收治80例消化內科患者作為研究對象，將其隨機分為觀察組和對照組，每組40例。觀察組患者分組護理模式，對照組患者常規護理模式。對比兩組患者的臨床護理效果。結果 經統計發現，觀察組共有1例患者出現意外，意外發生率為2.5%，明顯低于對照組意外發生率12.5%，觀察組護理滿意率和文案書寫合格率均為100%（40/40），顯著高于對照組護理滿意度72.5%（29/40）以及文案書寫合格率77.5%（31/40），兩組差異顯著（P＜0.05），具有統計學意義。結論 分組護理工作制度是對傳統護理制度的創新和補充，在臨床應用中顯著了提高了基礎護理的效果，改善了患者的病情，降低了意外事故發生率，提高了患者的就醫滿意度，在臨床上值得大力推廣應用。

【關鍵詞】分組護理；工作制度；消化內科；應用效果

所謂的分組護理制度是指在同一個病區內，將護理人員和患者按照小組的形式分成若干組，以此確保護理小組人員能夠更好的了解患者病情，提供有針對性的護理服務［1］，更好的明確護理分工和責任，通過任務分工、責任到人等方法，更好的落實獎懲制度，激發護理人員的工作積極性，提高患者對于臨床護理工作的滿意度。為此，本文以我院消化內科的80例患者作為研究對象，探索分組護理工作制度在臨床應用的效果，以期為臨床實踐提供參考?，F將具體報道如下。

1　資料與方法

1.1 臨床資料：我院消化內科科室內共設置有30張病床，由24位護理人員負責，年齡22～38歲，平均年齡為（30±3.7）歲；護士長1名、責任護士8人、護師11人，護士4人。選取我院于2014年4月至2015年5月間收治80例消化內科患者作為研究對象，其中男性患者41例，女性患者39例，年齡34～68歲，平均年齡為（42±3.2）歲。將其隨機分為觀察組和對照組，每組40例，兩組患者在年齡、性別、病程等基礎性資料方面無顯著性差異（P＞0.05），具有可比性［2］。

1.2 方法：對照組患者傳統常規臨床護理模式，觀察組患者分組護理模式。具體方法如下：①首先，按照科室病床數量，隨機將護理人員分為3組，每組護理人員由責任護士、護師以及護士工程組成，護士長綜合考評和監督每組護理人員的工作情況。②制定分組層級管理制度。分層護理管理制度由護士長、責任護士、護師組成，每組實行由上而下的分組管理和責任制度。在每一層級的管理中每個人員的責任都構建清晰，便于事中和事后監督。③建立護士流動工作站，護士流動工作站主要針對突發情況和人員調配設置，工作站內配置護理工作中的常用設備，如聽診器、血壓計等，負責護理工作文案的梳理和書寫，對病房進行定期和不定期的巡視檢查，形成相互監督、相互促進的護理工作機制［3］。

1.3 評價標準：臨床意外事件主要表現為墜床、滑倒、壓瘡、錯誤服藥等，護理效率則是考核護理人員病房巡視和操作次數。

1.4 統計學處理：本次研究所有數據均采用統計學軟件SPSS21.0處理，其中計量資料t檢驗；計數資料采用χ2檢驗。P＜0.05表示差異顯著，具有統計學意義［4］。

2　結 果

經統計發現，觀察組共有1例患者出現意外，意外發生率為2.5%，明顯低于對照組意外發生率12.5%，兩組差異顯著（P＜0.05），具有統計學意義。觀察組護理滿意率和文案書合格率均為100%（40/40），顯著高于對照組護理滿意度72.5%（29/40）以及文案書寫合格率77.5%（31/40），兩組差異顯著（P＜0.05），具有統計學意義。

3　討 論

傳統常規護理模式是一種以疾病為核心的護理模式，護理人員的工作重心在于對患者病情的控制，簡單的遵醫行事，缺乏對患者有針對性的護理和全面的了解，在工作中極易出現護理意外的發生，導致護理滿意度的降低。而分組護理模式是以人為核心的護理模式，該工作制度模式對護理工作進行科學的把控，確保責任到人、以崗設人，大大提高了臨床護理效果。確保了護理人員對于護理患者的了解和認識［5］，能夠根據患者的具體病情，提供有針對性的護理服務，使得護理工作更加的科學、系統和溫馨，在顯著改善患者病情的同時，也提高了患者的就醫滿意度。而相對于其他科室而言，消化疾病具有其特殊性，在臨床上，消化內科病程較長，病情反復發作，同時部分患者發病快、病情嚴重，需要臨床護理給予特殊的護理。通過本文的研究發現，分組護理工作制度，將護理人員進行小組劃分，構建了分層級護理管理機制，能夠在護理工作調動護理人員工作的積極性，增強護理工作的效率，使得缺乏護理經驗的護士更好的做好護理工作，而護理文案書寫也更加的準確科學，為臨床病情診斷提供了有力的參考證據。

總而言之，分組護理工作制度模式在消化內科中能夠提高護理工作的效率和質量，為消化內科疾病患者提供更加科學和有針對性的護理服務，值得在臨床實踐中推廣應用。

參考文獻

［1］ 徐琪，張佳琦，王靜，等.實施分組包干責任制護理模式的效果評價［J］.中國實用護理雜志，2011，27（12）:63-64.

［2］ 王玲，張玉，陶建新，等.分組護理工作制度的臨床研究報道［J］.護理研究，2011，25（12）:638-639.

［3］ 王琰，劉雯.分組護理制度在消化內科護理中的應用效果［J］.中國美容醫學，2012，21（14）:662-663.

［4］ 盛海燕.探討健康教育在消化內科護理中應用［J］.健康必讀（中旬刊），2011，12（9）:422.

［5］ 陳健，廖意芬，王曉云.小兒內科常見疾病臨床護理路徑的建立與臨床應用研究［J］.護理管理雜志，2013，8（7）:1241.

中圖分類號：R473.5

文獻標識碼：B

文章編號：1671-8194（2016）08-0262-01