陳新宇
摘 要:新時代新背景下,對企業政工干部提出了更高的要求,督促著干部各方面素養的提升。本文將從政工干部存在的共性出發,發現問題,解決問題,提升企業政工干部的形象。
關鍵詞:石油企業;政工干部;良好的形象
形象,是一個人思想、政治、道德、行為規范的外在表現形式在別人心目中的認知和評價,重點在于別人的心理印象。現代社會存在公共關系學,這就是維護公眾人物外在形象的一種方法。可見,良好的公眾形象的重要性。它能夠提升大眾對你的認同,另一方面對自身形象的嚴格要求也會促進自身素質的提升,嚴于律己,寬明待人。這是一個雙向收益,良性提升。然而,在實際生活中,企業政工干部樹立形象方面還存在一定的問題,影響了干部能力的發揮。
一、提升企業政工干部形象的必要性
企業政工干部是企業管理中,傳達國家大政方針,實施黨的基本路線,是職工思想的靈魂把控者,自身要有很好的思想覺悟,是先進的榜樣和領路人,有模范示范作用。在工作中,要有目的性、針對性的進行職工隊伍的培養,提高職工的文化素養,保持一定的紀律性,有堅定的目標和良好的道德,從而提高整個企業的思想文化修養。所以,企業政工干部的自身修養發展,維持良好的形象在當代社會非常有必要[1]。
企業政工干部主要進行的是思想政治方面的工作,從而督促企業的良好運行。提升形象,有利于促進工作的開展,以德服人,以理服人,在行為上引導人,提高大眾的信服度,在思想和精神上對大眾進行一個全面的提升。所以,形象提升了,工作就更加順暢了,提高了工作效率和工作質量。由此可見,提升企業政工形象的重要性。
隨著經濟體制改革的加深,石油企業的體改也在加深。受全球石油供需寬松、市場競爭加劇、美元持續走強等因素疊加影響,國際油價自2014年下半年以來震蕩下行,不期而至的低油價“寒冬”對石油企業生存發展構成重大威脅,生產經營壓力劇增,對干部員工的發展自信也產生深刻影響。隨著集團公司工效掛鉤力度加大,不努力實現減虧,不僅油田生存發展受到嚴重影響,員工切身利益將難以保障,過上更好生活的愿望將難以實現。在這個過程中,需要企業政工干部發揮相應的作用,對職工進行心理疏導,提升大眾對黨政方針的認知,達到國家政策的全面落實,實現國家、企業、個人利益的統一。這就要求政工干部有一定的素養,深入了解國家的政策方針、黨的基本路線,有良好的干部形象,有一定的業務能力[2]。
二、提升企業政工干部形象的策略
(一)加強政治修養,提高思想水平
政治修養是素質、立場、態度的體現,標志著干部的政治成熟度。政工干部在實際的工作中事情比較繁多,空閑時間比較少,容易忽略對自身素質的提高,這恰恰是一個巨大的漏洞。做相應的工作,沒有相應的素養,這是不合格的。政工干部擔任著教人育人的工作,所以應該嚴格要求自己,扎實自己的基礎理論,扎實黨性修養,從理論上對自身修養做一個大提升,這是提升良好干部想象的基礎工作,有助于其他工作能力的提升。理論指導實踐,掌握了一定的理論知識后,對實踐工作相對比較駕輕就熟。同時也要理論聯系實踐,跟企業的工作相結合,要有所 重點。同時在工作中,要求政工干部不僅要掌握基礎方面的理論,更重要的是對各學科的知識都有所涉獵,提高自己 全面的文化素養,從政治理論、文化素養上讓職工信服。
(二)樹立“為人民服務”的意識
隨著經濟市場的發展,人們的視野愈加開闊、接觸的事物越來越多,在豐富人們生活的同時,也導致人們的思想價值觀念發生了一定的變化。在快節奏的生活中,人們越來越急功近利,追求金錢,導致市場經濟價值觀也滋生了一些不好的觀念。政工干部要在這樣的環境下,保持自身的清廉公正,凈化自己的思想,樹立為人們服務的觀念,以廣大職工的利益為核心,督促自己行為上的規范。在實際工作中,要明確自己的服務對象,明白自己的服務內容,了解自己的服務目標,有方法有策略的促進問題的解決。在正確價值觀的引導下,有效率的完成工作。
(三)提高完善自我的能力
人要懂得反思,養成反思的習慣,從而提高工作的能力。在現代社會中,人們的節奏步伐太快,忽略對之前工作的回顧和反思,沒有經驗的積累,繼續出現曾經犯過的錯誤,這是一種錯誤的模式。邊工作邊改進,減少失誤,提升經驗,才有利于后面工作的順利開展。而且每個人都有自身的不足,有一定的局限性,需要從他人身上吸取優勢,借鑒經驗,揚長避短。同時要有一定的哲學修養,利用否定與自我否定的原理,擯棄自身發展中不足的地方,發展自己的優勢。通過合作和磨合,完善自身能力,提高處理工作的效率,提高工作質量。
(四)提高道德修養
這也是一個人的基本修養。一個成功意義上的政工干部,首先自身是個有道德涵養的人,有正確的人生觀,有個人魅力。提升道德修養,需要有良好的道德觀念,優秀的道德意識,在行為中嚴格要求自己。不懈怠,不懶惰,不沉迷于權勢金錢,一身浩然正氣,清正廉潔,寬厚待人。道德修養好的人,才能從根本上提升自己的素質修養。
三、結語
良好的形象,不僅能提高對自身修養的要求,還能促進工作的開展。在改革深化的今天,企業政工干部要認識到自身的不足,擯棄以往工作中的弊端,樹立良好的干部形象,提高企業職工的思想文化修養。
參考文獻:
[1]牛添翼.淺談企業政工干部加強自身修養對提高領導能力的重要性[J].名家看點,2011(4):64-65.
[2]于德彪.加強修養提高素質樹立政工干部良好形象[J].企業政工,2014(12):35-36.