淺析如何做好新形勢下國有施工企業基層黨建工作

林衛軍

摘 要：經濟的不斷發展和人民生活水平的不斷提高，新形勢下如何做好國有施工企業的內部管理工作，促進國有施工企業進一步發展成為人們關注的焦點。對于國有施工企業的黨建來說，而對全新的形勢，如何創新黨建工作，以適應全新的環境，怎樣從觀念、思想以及工作中來體現黨建工作的重要作用成為了國有施工企業的工作重點。

關鍵詞：新形勢；國有施工企業；基層黨建工作

一、當前我國國有施工企業黨建工作中存在的主要問題

（一）黨建工作人員能力有限

當前，在國有施工企業的黨建中存在的主要問題，就是企業工作人員的工作能力有限。而導致該問題出現的主要原因，就是在對人員進行招聘時過于看重學歷而非工作能力，這種招聘制度雖然看起來能夠確保招聘到高素質人才，但實際上限制了企業工作人員工作能力的提升問題。

在應聘者中，有很多可能是因為家庭、經濟條件或者是其他方面因素影響，導致其學歷和專業滿足不了應聘要求，但是其工作能力，尤其是思想意識和境界卻是能夠勝任企業黨建工作的人，而過于重視學歷和專業，忽視了應聘人員本身的能力，就會錯過這種人才，這不僅是國有施工企業的損失，也直接降低了黨建工作人員的專業能力，自然會對企業黨建工作造成一定的影響。

（二）黨建工作得不到有效監督和控制

在國有施工企業中，黨建工作的工作效率低與缺乏完善的監控機制有著密不可分的聯系。……