任小東+岳濤
[摘 要] 塔城地區總面積10.54萬平方公里,其中:耕地1236萬畝,草場10550萬畝,草場資源豐富,基于全區牧業基礎設施條件差,牧區經濟發展緩慢現狀,深刻探究、全面分析塔城地區草原畜牧業發展的有利條件和存在的問題,并就加快全區畜牧業發展和解決“三牧”問題提出了相應的對策,以供參考。
[關鍵詞] “三牧” 發展現狀 問題 建議
[中圖分類號] S8 [文獻標識碼] A [文章編號] 1003-1650(2017)05-0266-01
1 畜牧業發展現狀
塔城地區位于新疆西北部,轄塔城市、額敏縣、烏蘇市、沙灣縣、托里縣、裕民縣、和布克賽爾蒙古自治縣.畜牧業是塔城地區五大支柱產業之一,全區共有天然草場1.06億畝,占國土總面積的7.4%,其中:可利用草場面積8580.58萬畝。2016年末全區牲畜存欄510萬頭只,同比增長1.12%,能繁母畜382.5萬頭只,同比增長1.12%,良種畜448.8萬頭只,良種率88%;出欄各類牲畜480萬頭只,出欄率95%,同比增長3.99%;肉類總產20萬噸、奶類總產24萬噸,同比增長 3.47%、同比增長3.72%;牧民人均收入9800元,較上年增長800元。塔城地區牧民純收入遠遠低于全區平均水平,牧民生活水平仍然很低,牧業基礎設施條件很差,牧區經濟發展緩慢。
2 目前制約牧區和牧民發展的主要矛盾和根本性問題
2.1 牧民文化落后,干部和技術人員綜合素質不高
一是牧民長期生產生活在偏遠的牧區,受教育、文化條件的限制,造成牧民相對文化培訓不夠,生產技能差。專業人員技術老化,難以滿足基層技術服務的需要。二是畜牧科技人才短缺?,F有技術人員培訓不到位和老齡化,造成基層技術服務人員嚴重不足和技術服務水平不高。三是干部及技術人員工作積極性不高?;鶎有竽凉ぷ鳁l件艱苦,物質待遇低,嚴重影響其工作積極性。
2.2 牧區畜牧業基礎設施落后,抵御自然災害的能力較低
一是牧區水利設施建設滯后。由于對牧區水利基礎建設重視不夠,投入嚴重不足,人畜飲水和草原灌溉及飼草料基地建設用水都存在很大困難。二是轉場牧道路況極差。由于缺乏牧道建設專項資金,許多牧道年久失修,不僅延長了牧民的轉場時間,而且造成轉場安全隱患,全面推行機械化轉場困難很大。三是牧民定居配套建設不完善。目前,雖然在牧民定居工作上做了大量工作,但由于地方財政困難,牧民也貧窮,牧民定居建設投入不足,欠債多,水、電、路、飼草料地、衛生、醫療、學校、購物、娛樂等配套建設不完善,達不到牧民正常生產生活條件需求,牧民的入住率比較低。
2.3 政策扶持力度不夠,龍頭企業拉動不強
一是牧民貸款難。由于大部分牧民比較貧困,加之畜牧業本身放貸風險大,所以牧民貸款比較因難。二是牧民購買力差,牧區畜牧機械不足,同時沒有飼草料加工企業拉動,草資源的利用率不高,科學養畜水平很低。三是沒有上檔次和上規模的畜牧龍頭企業拉動,畜產品加工環節落后,產業鏈條短,產業化程度低,畜產品附加值不高,對畜牧業的拉動力不強,牧民致富慢。
2.4草原畜牧業布局不合理,超載過牧,草場“三化”現象嚴重
目前,全區草場退化面積達3259萬畝,沙化或荒漠化面積達1931萬畝,分別占到草場總面積的35%和21%。2007年經農業部草原監理中心測算,我區草場載畜量僅為309.58萬頭只,比1985年載畜量(715.46萬頭只)減少了405.88萬頭(只)牲畜。
3 扶持“三牧”的政策建議
3.1 強化培訓,提高待遇,革新體制,為“三牧”發展提供人才和機制保障
一是建立激勵和獎勵機制。提高基層從事畜牧業工作的干部和技術人員的工資待遇和政治待遇,吸引高素質的人才從事畜牧業工作,對在“三牧”發展工作成績突出的干部優先考慮提拔重用或給予重獎。二是加大投入,強化技術培訓,不斷提高我區現有干部和技術人員的業務素質和工作技能。同時,通過“綠色通道”,積極引進緊缺人才,逐步滿足服務畜牧業發展的技術和人才需求。三是建議國家提高對聘用人員的待遇,增強其工作積極性,消除他們的后顧之憂,改變制約牧區畜牧業發展的體制性問題。
3.2 加強生態環境保護,逐步改善草場“三化”現象
一是在今后退牧還草項目實施中應提高飼料糧補助額度,滿足因草場禁牧、休牧和劃區輪牧后牲畜補飼需求和牧民生產生活需要,改變“圍而不禁”的現象。二是加強草原監理和防火工作力度,建設和完善地、縣、鄉三級草原監理體系和防火體系建設。三是實行以草定畜,合理核定載畜量,建立草畜平衡制度。四是對草場灌溉補播改良給予補助,提高牧民參與改良草場和改善草原生態環境的積極性,逐步提高產草量,成效明顯的給予獎勵。
3.3 加強畜牧科技推廣力度,不斷提高畜牧業發展的科技含量
一是投入引導性補助資金。提高良種畜的補助標準,擴大良種畜的補助范圍,提高牧民參與品種改良工作的積極性。二是給予飼草料種植補助,調動牧民種草的積極性。三是加強畜牧業技術推廣力度,解決畜牧業技術推廣緩慢,飼養管理方式落后的問題。四是在國家加大牧區干部素質和技術人員的專項培訓中,將牧民生產技能培訓列入培訓規劃的重要日程,強化措施,加強這方面的工作力度。
3.4 加強政策性傾斜,增強企業對畜牧業的拉動,不斷增加牧民收入
一是放寬牧民貸款條件、限額和期限,解決牧民貸款難問題。二是提高和擴大補助性惠牧政策,加大對畜牧業發展項目和政策傾斜和資金投放力度,解決畜牧業投入不足的問題。三是解決畜牧業工作經費,特別是鄉鎮場站所沒有辦工經費來源問題。四是政策驅動,引進上檔次和上規模的畜牧加工龍頭企業,拉動畜牧業快速發展,提高牧民收入。五是政策引導和就業幫扶,加大牧區剩余勞動辦轉移力度,實行一部分向農區轉移,通過培訓提高技能就業;一部分外出務工,根據企業用人需求,有針對性的進行脫產技能培訓,從事第二、三產業。六是建議對牧區機械化轉場的牲畜按照每100公里路程每只標準畜3-5元的標準給予補助。七是建議國家對牧區在重大項目建設上給予政策傾斜和扶持。
作者簡介:任小東(1989- ),男,漢族,大學本科,助理畜牧師,主要從事品種改良、鑒定、畜牧技術推廣工作。