淺談國有企業發展中的黨建思想政治工作

王山玉

摘 要：在長期以來，我國企業發展中，社會主義國有企業依靠強有力的思想政治工作，團結和帶領廣大職工自力更生、艱苦創新，堅持奮斗的精神下，為社會提供了大量產品，直接支持了國家經濟建設的發展，也推動了企業自身的進步與發展。 對企業而言， 黨建工作和思想政治工作不僅能夠幫助企業樹立良好的企業文化， 還能提高員工的工作積極性。

關鍵詞：企業黨建 思想政治 優良傳統

引言

企業的思想政治建設工作是企業經濟發展和其他一切工作的生命線，要想在企業各方面建設上都取得一定成績，思想政治建設工作是首當其沖的。當下世界經濟形勢日趨復雜，市場經濟建設不斷推進，價值取向和行為方式也發生了巨大變化，如何在新形勢下闖出一片生存發展的新天地，已經成為每個企業研究的主題。因此，企業思想政治工作要與時俱進，按照構建和諧社會的理念指導企業發展，并使企業為構建社會主義和諧社會提供豐富的物質保障。

1.頂層設計用心謀劃

突出思想政治工作的引領作用。集團強調把立德樹人作為基層思想政治工作的根本任務，緊緊圍繞“培養什么樣的員工、怎樣培養員工”的根本問題，把基層員工思想政治工作擺在重要位置，以培育和弘揚社會主義核心價值觀為重點，健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管，教育、管理、服務相融合，渠道暢通的領導體制和機制，確保基層員工思想政治工作取得實效。構建科學的工作體系。集團建立并完善了由黨委統一領導、黨政團群齊抓共管，有關部門各負其責、企業員工全力支持的領導體制和工作機制。集團把基層員工的思想政治工作列入重要議事日程，以基層員工思想政治工作為主題，多次召開專題研討會，聽取工作匯報，研究存在的實際問題和難題。集團領導和有關職能部門負責人定期召開基層員工思想政治工作情況通報會和工作協調會，理順基層員工思想政治工作機制。

2.建設高水平、高素質的工作團隊

黨建工作的開展需要塑造一支素質水平高、專業性強的思想政治工作團隊，來更好的開展黨建工作和思想政治工作。首先，企業需要重視黨建工作和思想政治工作高素質、高水平人才團隊的建設；高素質、高水平團隊需要具有高學歷的人才和高職稱的人才。高學歷的人才需要從高校進行選撥，重點選撥研究生和博士，從而提高企業黨建工作和思想政治工作團隊的學歷水平；高職稱的人才可以由企業進行培養，也可以采用外部引入的方式來進行。企業培養主要是對員工的素質進行全面的培養，從而培養出高職稱人才；外部引進主要可以采用社會招募的方式來進行。除此之外，企業需要提高黨建工作和思想政治工作團隊的綜合素質。企業現有的黨建工作和思想政治工作團隊綜合素質較低，可以借鑒其他單位的管理方式來提高思想政治團隊的綜合素質，并且按照同等水平來進行工作和管理。企業可以開設培訓班，對企業的員工進行全面的素質培訓，從而推進黨建工作和思想政治工作。

3.形成激勵上進的環境

企業思想政治工作不只是企業黨組織的工作，也是企業管理者應具備的一種工作技能。單純的行政命令會使職工有逆反心理；單一的強調思想政治工作就會成為空洞的說教，職工會感動缺乏實際。而只有將企業思想政治工作與行政命令、激勵手段統一起來，才能達到預期目的。企業思想政治工作要利用物質激勵手段獎勵那些責任大、貢獻大的職工，對工作表現不積極的職工要進行必要的懲罰措施；還要做好精神激勵，表彰先進事跡和企業做出突出貢獻的人，激勵職工創新爭優和為企業發展貢獻力量。只有思想政治工作者和企業管理者相互配合運用物質獎勵和精神激勵的辦法共同創造思想政治工作的環境氛圍，企業思想政治工作才能有生機、有活力。

4.在思想政治工作模式上創新，在誠信道德上著力

誠信是打造美麗中國、構建和諧社會的根本要求，是中國傳統美德的重要遵循，也是日常生活的基本道德標準。國有企業應將誠信培養放在重要位置，對合作伙伴要講誠信，對競爭對手要講誠信，對職工群眾更要講誠信，使誠信的良好風氣在職工中深入人心，蔚然成風。國有企業思想政治工作還必須經常對職工開展愛國主義、集體主義教育等社會主義核心價值觀教育，有助于職工正確處理個人利益與集體利益，個人發展與企業發展的重要關系。新形勢下做好國有企業思想政治工作，還須努力在思想工作模式上創新。首先要找準切入點，建立思想政治工作同企業生產任務和經營合作相融合的機制。其次必須在繼承和發展上下力氣，在工作內容上有突破。再次以活劫為載體，建立促進企業和諧的人文關懷機制，著力形成一套切實可行、員工滿意、富有成效的思想政治工作長效體制機制。

5.結合企業的實際情況，提高黨建思政的作用上做貢獻

在當代科技快速發展的今天，生產領域已經廣泛運用信息技術，大大提升了企業的生產力與質量上的把控。管理者應該運用較新的管理理論與方法試用在企業環境中，并將提高黨建思政落實到實處，只有這樣企業相關部門才會有本質性提升的變化。如果繼續使用傳統的提高黨建思政方法，會將企業在提高黨建思政中產生復雜與多樣化的不良后果，導致提高黨建思政并沒有很好的展出。這將對企業的需求難以滿足。將要緊密結合企業的生產實際狀況，緊緊的抓住員工的心理特點，發揮出黨建思政的種思想將員工的價值和作用最大化，幫助企業員工真真切切的解決在生活和工作中可能會面臨各種難題與困難，開展繽紛所采的生活，鼓勵員工積極參與并樂在其中，不斷的提升員工對當的基層組織的信任度，這樣才能更好的發揮出其價值和效力，真正的體現出服務企業與員工的目的。

結語

綜上所述，思想政治工作之所以重要，是因為它在為經濟建設服務這一點有著不可替代的作用，這就要求思想政治工作要服從于經濟建設。我們黨的思想政治工作有著幾十年的優良傳統，積累了豐富的經驗。歷史早已證明，黨的政治工作就是在不斷適應歷史條件的變化中發展起來的，是在繼承各創新的辯證統一中前進的，只有尊重傳統、面對現實、改進創新、探索新路，思想政治工作才能不斷地向前發展。以科學理論武裝人，以正確輿論引導人，以高尚精神塑造人，以優秀作品鼓舞人，是思想政治工作的基本任務。

參考文獻

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