新會計準則下會計從業人員職業判斷能力的提升對策

甘勝娟

摘要在社會快速發展的今天，會計從業人員成為了比較敏感的群體，他們的職業判斷能力，會直接對公司發展及各個項目產生決定性的影響。在新會計準則的影響下，會計從業人員的職業判斷能力，必須得到良好的提升，應該確保會計從業人員擁有足夠的素養和能力，減少工作當中的漏洞和不足，推動自身工作水平的進步。文章就此展開討論，并提出合理化建議。

關鍵詞會計從業 職業判斷 提升 能力

從客觀的角度來分析，會計從業人員在日常的工作中，面對的工作任務和工作挑戰是非常多樣化的，想要在最終的工作任務上良好的完成，絕對不能出現任何的缺失，否則很容易因此造成強烈的隱患。職業判斷能力，是會計從業人員的必要能力，該方面的提升和進步，可以更好的應對工作挑戰，減少不良現象的出現。

一、概述

會計從業人員在社會當中，是非常重要的工作群體，每年的人才數量都在提升，這也意味著在職業判斷能力的提升上，會有更多的要求和挑戰。從概念上分析，職業判斷能力，主要指的是會計從業人員將自身的專業知識進行良好的組織、應用，在結合客觀的條件和主觀訴求的基礎上，準確的編制出財務報表，同時對經濟知識進行詳細的處理，最終做出正確的選擇、合理的判斷。但是，會計從業人員本身的工作具有高度的靈活性，在處理會計事務的過程中，相關的法律、規范是固定的，但是具體的方法手段并不固定，在條文允許的范圍內，也可以通過一些手段來作出彌補處理。此時，如果會計從業人員的職業判斷能力不足，僅僅顧及到眼前的利益，絲毫不考慮后續發展的利益，很容易因此而造成強烈的損失，甚至是在社會上帶來較大的負面影響。每一個企業在招聘會計從業人員的過程中，職業判斷能力都是重點考察的對象。我國頒布新會計準則以后，為的就是讓會計從業人員的素質和能力更好的提升，為社會工作的發展，作出更大的貢獻，將既往的多項問題，徹底的杜絕。

二、會計從業人員遵循的原則

（一）選擇與協調原則

我國在現階段的發展中，正進入到一個十分重要的階段，很多工作的落實，都要從長遠的角度來出發，這樣才能創造出較高的價值。相對而言，會計從業人員在提升職業判斷能力的過程中，不僅要在新會計準則下完成，還必須遵循工作上的一些原則，不能采用極端的方法來完成。目前，“選擇與協調”原則，得到了會計從業人員的高度關注，如果在該方面出現了違背的現象，很容易造成嚴重的損失，甚至是給會計從業人員的職業生涯帶來威脅。首先，在選擇方面，會計從業人員必須選擇正確的方法和手段來應對工作，有些工作是絕對不能觸碰的。例如，避稅工作、造假賬工作等，這些雖然可以通過專業的會計手段來完成，對審查方式也有較多的應對方法，但是如果會計從業人員執行了這樣的錯誤工作，將會給國家帶來很大的損失，對項目的建設也構成了內部隱患。其次，在協調方面，會計從業人員對于很多工作的處理，都應該按照綜合的方法來完成，對多項工作進行協調處理，告別過往的多項矛盾現象。在一個公司當中，會計從業人員占有核心地位，每個部門都與會計存在密切的關系，會計人員必須進行各個部門工作的協調處理，先急后緩、先大后小才是正確的工作方式。

（二）會計估計

經過長久的發展和健全，會計從業人員在工作原則當中，還必須在會計估計原則上較好的執行。從表面上看，會計估計更加傾向于主觀上的分析，在很多方面是利用會計從業人員本身的經驗和數據來分析的。但是在實際的研討當中，認為會計估計工作是必須進行的內容。例如，在職業判斷能力提高的過程中，其目的在于幫助會計從業人員，更好的應對工作上的挑戰，由此來作出正確的判斷，提供最權威的數據和信息。但是，會計從業人員所面對的工作挑戰是非常多元化的，有些內容的處理，不能僅僅關注固有的資料，也不能完全憑借固定的條文來實施。通過會計估計的方法，能夠對某些問題進行定向處理，或者是尋找到較多的突破口，這樣就可以促使會計從業人員，以多元化的專業手段來應對問題，證實估計的內容是否是正確的，而后作出相應的調整。可以說，會計估計原則，已經成為了會計從業人員必須遵守的工作原則。對職業判斷能力的提升，也會產生特別大的影響，絕對不能有任何的忽視。

三、會計從業人員職業判斷能力的提升對策

（一）加大監督、監管力度

與過往的工作不同，會計從業人員在現階段的工作當中，必須要對各種事務正確的處理，絕對不能按照小動作的方法來完成。我國對于會計行業的整頓力度不斷的增加，新會計準則的頒布，僅僅是一個開始，后續的宏觀調控和各種不良現象的處理，一定會通過強效手段來完成。此時，想要將會計從業人員的職業判斷能力提升，必須加大監管、監督力度。首先，會計從業人員在執業資格的考試過程中，必須憑借真才實學來完成，嚴格禁止各種作弊的現象。其次，對于會計從業人員的聘請，必須要對其資料進行核實分析，同時要積極開展實踐工作的調查研究，觀察會計從業人員在試用期的表現，要將工作人員的隊伍更好的建設，減少濫竽充數的現象。第三，必須根據新會計準則的各項要求，聯合國家的相關法律條文、規范，針對會計從業人員的犯錯或者是某些違法亂紀行為，作出堅決的處理，還要在社會上積極的公示，對其他人產生較強的警示作用，避免造成某些錯誤的反復出現。

（二）增強會計從業人員的專業素養

職業判斷能力的提升，并非一朝一夕的工作，有很多會計從業人員的職業能力提升，都是在持續努力下完成的。因此，有必要對會計從業人員的專業素養作出更大的提升，避免出現較多的不足。首先，會計從業人員的專業素養培養當中，一定要對于一些基礎級別、低級的執業資格作出取締處理。現下的部分會計從業人員，表面上擁有相關的證件，可實際上的能力嚴重不足，理論化工作過于突出，導致企業和社會蒙受嚴重的損失，通過對某些暗箱操作的手段徹底取締，能夠將會計從業人員的素質提高，加強行業的管控。其次，一定要讓會計從業人員在工作過程中，按照實際情況來處理，任何理論的設想，都必須通過實踐來檢驗分析，要觀察會計方案、會計手段、會計技術的可靠性，防止出現嚴重的會計漏洞。

（三）加大會計從業人員的知識與經驗培養

在日常的工作中，通過對一些簡單業務的處理，逐漸的增加會計人員的專業性知識和豐富經驗。面對同樣的業務，不同的處理人員所使用的處理手段便不盡相同，從而產生不同的職業判斷，這時候就需要依仗知識的豐富程度與經驗的豐富程度來對此項業務進行評判，從而找出更適合此項業務的處理措施。由此可見，要想做一名出色的會計業務人員，一定要具備準確的職業判斷能力。另一方面，會計人員必須要對外界的一切干擾進行排除，自覺的抵制各種誘惑，不受利益的熏染，不被個人想法所困擾，只有這樣才能夠保證自身工作質量的高效性。

四、結語

本文對新會計準則下會計從業人員職業判斷能力的提升對策展開討論，現階段的工作實施中，整體上的工作效率、工作質量得到提升，職業判斷能力的鞏固非常顯著。日后，應該在會計從業人員的多個素質培養上高度關注，促使職業判斷能力的提升，擁有足夠的素質基礎，要加強會計從業人員的主觀態度和客觀能力。endprint