姚琛
每個班級的成長都伴隨著各式各樣的心理矛盾、沖突甚至磨難。其中,自信心的缺失,尤為明顯。從導致中職學生自信力不足的原因著手,淺談如何建設班級自信,讓每個學生都自信、快樂地學習和生活。
班主任自信學生面對無奈的選擇中專生活,大多數的學生都有一個突出性的問題,那就是自信心的喪失。如何更好地讓這些學生重拾信心,迎接新環境下的學習與成長是中職班主任的必修課。要想準確地對癥下藥,班主任可能要先找到這個問題的原因。
一、導致學生自信力不足的原因簡析
1.學習成績不夠理想
能夠進入重點中學學習是眾多學子夢寐以求的心愿,也是廣大家長的莫大愿望與榮耀。然而或許是“天將將大任于斯人也,必先苦其心智,勞其筋骨”的原因,還得有許許多多的學生必須面對現實,跨入職校的大門,這樣總讓這些進入中職學習的學生覺得低人一等,抬不起頭來做人,提不起興趣學習。
2.深深的愧疚感
對所有的家庭而言,考上大學或許是父母心中的唯一期待,一旦不能達成成愿望,很多學生都會責怪自己沒用;再加之95%以上的同學來自農村,面對“面朝黃土背朝天”的農民家長們那份“俯首甘為孺子牛”的心理、行動,感動之余,更多的是愧疚與不安,從此他們背上沉重的精神重擔,卑從心起。
3.新的學習環境
跨入職校的大門,上了幾次課后,學生們發現,這里的教育與中學的應試教育太不一樣了,不但注重學到的知識,更重要的是看能力,還要加上活潑、主動的性格等,這些都讓他們措手不及,不知從何做起。
4.學校人際關系更趨復雜與淡漠
新的校園,人多了也雜了,環顧四周,是一張張新的不能更新的面孔,學生到校或這之前首先問的問題就是——我能合群嗎?這里的老師同學會像初中一樣待我嗎?雖然這種擔心、顧慮會隨著學習、生活的節奏漸漸淡化,但一次次的努力表現,一次次的失敗,于是交往少了,他們有話自己說,有事自己解決,上網聊天的多了,打游戲的多了,談戀愛的多了,多數人因各種原因不愿敞開心扉與人交流,自我封閉,從此自信的天空塌了,自信的太陽落了。
5.其他客觀因素
正如同“家家都有本難念的經”一樣,每個人的不自信都有其特殊的原因:有因為父母離異留下心靈創傷者;有因家人患病、家庭經濟拮據而郁郁寡歡者;有因身體狀況不佳導致學業緊張成績下降者;有因違紀受到過多批評者;有因沒能將老師的眼光“再”次吸引而自暴自棄者,如此等等。
二、凝聚班級自信的策略方法
1.設計班徽,制定班訓
就像我們想起祖國時,都會記起莊嚴的國徽。班主任也可以讓學生們看到班徽時,想到他們自信、團結、友愛的班級。于是班主任可以和學生們一起設計班上獨特的班徽,如由一個翹起的大拇指,周圍是一圈紅色圓環組成,上方用英文字母寫著“IAMTHEBESTONE”,等等。本人曾在班上實行了,學生們都說,每次看到這個可愛的大拇指,都會讓他們充滿信心和希望。
班訓就是班級明確提出的學生的共同追求,它往往用最簡練的語言,以近似于口號的方式來表達。根據學生的不同階段和狀態我們制定了不一樣的班訓。中專一年級的時候,我可以提出“年輕就是精彩,亮出你自己”;中專二年級的時候,我提出“超越夢想,想飛就飛”;比賽前,我提出“我行,我一定行”;考試后,我提出“繼續努力,永不放棄”;失敗時,我提出“風雨過后,才有彩虹”。其實我最喜歡的是,我和學生們每天早上對答的班訓:“Are you ready?”“yes!”
2.用歌曲激勵學生
我自己很喜歡唱歌,健康向上的歌,讓我充滿活力。于是我想:為什么不能投學生所好,寓教育于歌唱之中呢。于是,我安排了每周一歌的活動,在每周日晚,我們都會選一首健康向上的歌,大家一起學習,這些歌有《步步高》《從頭再來》《壯志在我胸》《讓我闖闖》《趁你還年輕》《真心英雄》,等等。剛開始的時候是我教,后來我就請班上的學生教,每次叫到某個同學的時候她都會非常開心,表現得都比平時要好。這樣的活動之后學生們再有不會有“上臺恐懼癥”了,自信又回到了他們身邊。
3.以賞識激發學生的自信
《學習的革命》一書中有這樣的話:“如果一個孩子生活在批評之中,他就學會了譴責;如果一個孩子生活在諷刺之中,他就學會了害羞;如果一個孩子生活在鼓勵之中,他就學會了自信;如果一個孩子生活在誠實和正直之中,他就學會了什么是真理和公正。”這段話帶給我很深的震撼。我想,每個學生最大的收獲莫過于得到老師和周圍人的肯定。
首先,我發明了兩種“班級化掌聲”,一種用來贊美別人,一種用來贊美自己。不管是一個精彩的發言,還是一個有新意的點子;不管是一場成功的比賽,還是一次勇敢地挑戰,都會獲得節奏獨特的掌聲。
其次,在每次臨近期末要求每位學生要為其他同學填寫“優點單”,同時每位學生都可以收到一大摞來自同學填寫的“優點單”,大家在填寫“優點單”的過程中欣賞著別人,在閱讀“優點單”的過程中欣賞、肯定自己,知道自己原來也有這么多優點。
再次,我自己從欣賞的角度去發掘班級和每個人的閃光點。剛接班的時候,由于學生老師在周記里說,自己的初中班主任如何關心學生,如何盡責。這樣一來,我心里很不平衡,我也老是跟他們說,我帶的上一個班的學生如何強,如何拿第一,雖然事實也是如此,但這樣一來就給學生們一個心里暗示,就是“我們不行”,結果班級就很散,做什么都做不好。后來我改變了觀念及工作方式,用欣賞和積極地態度對待他們,經常找他們的優點,然后大聲地、微笑地表揚他們,而且忽略他們的缺點。這樣做的結果是師生的愉悅情緒越來越多了,自信也越來越多了。
4.開展有關自信的主題班會
每個班級都開班會,我的體會是:及時有序地召開班會,精心策劃每一次班會,讓每一次班會都成為學生進步的階梯。為了增強學生們的自信,我開展了系列的主題班會,有剛開始組班時,召開了《認識自己》主題班會,讓每個人寫出自己的優點和缺點,同學也可以聽聽別人眼中的自己,老師對自己的看法點評,這樣就可以綜合起來全面正確地認識自己。
5.開展各項有益活動、實現自我發展
盡管學生們了解了什么是自信,自信的好處,知道怎樣才能自信,但是自信心的獲得還是要通過一次又一次的實踐活動。我發現單單依靠學校開展的活動還不能滿足學生的需求,為了滿足學生強烈的表現欲,讓他們通過自身的表現來展示能力和才華,來獲得成功和自信心,于是我還在班上開展各式各樣的活動,有展示技能方面的,如鋼琴比賽、舞蹈比賽、唱歌比賽、講故事比賽、朗讀比賽,等等;有以學生興趣為主的,如辯論賽、笑話王、疊衣服比賽,等等;有各項體育運動,如跑步比賽、夾乒乓球比賽、羽毛球比賽,等等;還有結合重大節日、紀念日或國內外大事舉行的比賽,如“三八”婦女節舉行“只要媽媽露笑臉”的書信競賽,“十一”國慶節舉行“我為國慶添光彩”的手工設計比賽,為迎接“世界杯”舉行拉拉隊競選,等等。在這些活動中,我扮演著導演、倡導者和指導者的角色,徹底拋棄保姆式管理的做法,充分相信學生、尊重學生、依靠學生,大膽地放手讓學生去實踐。
在這里,每一位同學都希望有一個令人滿意的業績,包括學業上和生活中的。正如林肯說的“每一個人都喜歡贊揚”,幾乎沒有一個人天生就是自甘落后的,問題是當他們一旦消沉、一旦沒落、一旦對自己、對班級失去了信心,變得毫無斗志,我們班主任就應該運用各種方法讓他們重新樹立信心,勇敢前進。
參考文獻:
[1]何崇見.用愛心揚起學生自信的風帆——職業學校班主任工作淺探[J].考試周刊,2016,(55):180-181.
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