企業思想政治工作與企業文化建設的關系

張在德

摘要：企業思想政治工作與企業文化建設在基本屬性、實施主體、歷史淵源、合法性來源、實踐性和約束力等方面存在明顯區別，這種區別構成思想政治工作和文化建設在企業中獨立存在、各自發展的內在依據。同時，企業思想政治工作和企業文化建設在指導思想、作用途徑、目標體系、內容構成、方式方法等方面也具有同一性，這使二者有機結合成為可能。

關鍵詞：企業思想政治工作；企業文化；關系

企業競爭表面上是產品和服務的競爭，但在產品和服務的背后是技術和管理，在技術和管理的背后卻是員工的素質和企業文化。大量案例證明，在企業發展的不同階段，企業文化的與時俱進是推動企業前進的原動力。企業文化建設不僅是提升企業管理水平，謀求企業生存發展的需要， 還是拓寬企業思想政治工作領域和渠道，展示思想政治工作新作為的需要。正確把握二者的關系，在完善企業文化建設的同時，改進和加強思想政治工作是時代賦予我們的一項重要使命。

一、企業文化與思想政治工作的內在含義

企業文化是指企業在長期經營管理活動和發展過程中，逐步形成和確立起來的企業全體員工的共同的價值標準、道德觀念和價值取向。 它包括三個層次：一是物質文化，即企業的外貌特征，如建筑外觀、設備設施、營業環境布局、標識，以及員工的生活、學習環境等等，它是文化的物質形態。二是組織制度文化，即企業的組織結構，規章制度，行為準則， 以及員工相互間的關系等等，它是文化的制度化。三是精神文化，主要表現在員工的價值觀念、理想目標，優良傳統作風、禮儀規范等，是滲透在企業的物質文化和組織制度文化之中的核心。企業文化能夠激發和凝聚企業員工歸屬感、積極性和創造性，是企業的靈魂和精神支柱。思想政治工作是我們黨和國家的優良傳統和政治優勢，是做好各項工作的法寶，是經濟工作和其他一切工作的生命線，通過向廣大員工宣傳馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，實現黨對企業的領導，是黨的工作的一個重要組成部分，是實現黨的奮斗目標的重要手段，帶有較為鮮明的政治性。

二、思想政治工作和企業文化建設的聯系

1.對象相同。企業文化建設與思想政治工作都是做人的工作，強調尊重人、理解人、關心人、激勵人，以提高人的思想道德素質，協調內部人際關系。企業文化從研究人的共同價值取向出發，注重培養員工的群體意識，突出員工自我激勵。思想政治工作解決人的思想認識、觀點立場問題，以育人為業，以轉變人的世界觀為本，旨在用共產主義精神培養社會主義建設人才。

2.方向一致。企業文化與思想政治工作都屬于意識形態，是為經濟基礎服務的，都必須堅持共產黨的領導和社會主義方向。

3.途徑相通。思想政治工作經常采取的一些途徑，如對員工進行黨和國家政策的宣傳，市場經濟教育，社會主義道德法制教育，企業面臨的形勢任務教育等等，對企業文化的宣貫、養成和持續改進也幾乎完全適用。

4.環境相似。企業文化建設與思想政治工作都是在特定的企業環境中進行的。企業環境包括內部環境和外部環境。企業文化建設與思想政治工作要根據各自的特點，找準工作基點，確定工作重點和突破口，以求兩項工作同步獲取成果。

三、以企業文化為載體，改進加強思想政治工作

企業文化與思想政治工作的辯證關系是：企業文化是思想政治工作滲透到企業經營管理的極好載體，可以使思想政治工作更具針對性、實效性和時代感；思想政治工作多年來積累的豐富經驗，可以為企業文化建設的健康發展提供思想動力和政策導向。

1.借助企業文化實現思想政治工作與經營生產的融合。企業的目標、精神、理念、使命和宗旨是企業文化的核心，它們反映了企業的基本價值取向和目標追求。企業文化建設的根本目的是為了實現企業的發展，決定了企業文化建設更接近于企業經營生產。具體而現實的企業目標，能有效地激發員工的積極性和創造性，使員工感到只有企業的價值實現才能實現自身價值。因此通過企業文化建設，可以將思想政治工作的任務落實到企業的具體工作中去。

2.借助企業文化增強思想政治工作的時代感。企業文化建設具有的鮮明時代特征。企業精神、經營理念一旦形成并成為全體員工的群體意識，就會轉化成員工的自覺性、主動性和創造性，形成推動企業發展的強大動力和無盡資源。因此我們要把企業文化核心價值觀的培育作為思想政治工作的重點。

3.借助企業文化拓展思想政治工作的內涵和外延。企業文化建設倡導的企業精神、構筑的發展目標使員工看到企業發展的希望，不僅給思想政治工作增添了新的活力，豐富了思想政治工作的內涵，而且在培育員工群體意識、倡導企業道德、規范員工行為中，為思想政治工作提供了更廣闊的活動舞臺，同時也為思想政治工作改革舊觀念、舊模式、舊方法，實現思想政治工作的創新發展提出了要求，創造了條件。

四、加強企業文化建設，保證思想政治工作的健康發展

思想政治文化建設離不開企業文化建設。因為員工對思想政治工作的認識要靠企業文化發展的氛圍來營造。

1.做好思想政治工作要突出社會主義黨建特色。社會主義企業黨組織在科學理論武裝員工上發揮著不可替代的重要作用，在干部管理中為企業培育造就了一大批骨干和精英，在企業管理中以黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用影響和帶領全體員工。

2.做好思想政治工作要著眼于提高隊伍整體素質。一個思想、文化素質都不高的企業集體， 是不可能產生優秀的思想政治工作隊伍的。

3.做好思想政治工作要發揮黨團員的模范帶頭作用。1955年，毛澤東同志提出了“政治工作是一切經濟工作的生命線”的科學論斷，這是對思想政治工作的地位和作用的形象概括。領導干部要身體力行、率先垂范，才能共同做好思想政治工作。

總之：

從當前社會發展來看，企業面臨的形勢更加嚴峻，任務更加艱巨，僅僅依靠單一的思想政治工作或企業文化建設來解決員工的思想問題是遠遠不夠的，必須在加強思想政治工作的基礎上，確立適合企業發展的企業文化，并使兩者有機結合起來，以企業文化為載體推進思想政治工作， 以發揮思想政治工作的優勢來保證企業文化的健康發展，才能真正為企業的科學發展提供有力的思想支撐和強大的精神動力，使企業的核心競爭力得到質的飛躍。

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