企業經營管理中如何做好黨建工作

張曉明

摘 要：十九大以來，要求各企業單位做好基層黨建工作，更好的加強和提高基層黨支部建設工作，在基層工作中體現黨的先進性，是全面落實科學發展觀，構建和諧企業的具體要求，是促進企業創新發展的根本保證。本文就企業經營管理中如何做好黨建工作進行了探討。

關鍵詞：企業；經營管理；黨建工作

企業黨建工作是企業維持穩定發展的強大后盾和重要保證，在保證黨和國家方針政策的具體落實、促進企業更快更好的發展、在企業和社會穩定中發揮著非常巨大的重要作用。當前，由于市場競爭不斷提高，企業正在逐步深化改革，如何進一步發揮黨建工作優勢，在新時代有新思想和新作為，讓企業得到又好又快的發展，是每個企業基層黨組織非常需要研究的課題。

1 企業經營管理中黨建工作的重要性

黨的十九大報告強調要求提升基層黨組織的組織力，黨建工作與企業穩定發展息息相關，體現黨組織政治核心，黨建工作是建設優秀的企業文化的基礎，是企業人力資源戰略管理的重要依據，對于提高企業管理、加強經濟效益和社會影響、增強企業知名度、展示企業良好形象都有著很獨特的價值。

1）發揮企業黨員的優秀示范作用，為企業和諧的提供保證。充分發揮企業黨員的帶頭示范作用，是加強企業黨建工作的根本；同時也是企業黨組織發揮重要作用，推動企業發展的根本原因。企業黨員積極參加到企業生產經營管理和創新中，在創新、經營、工作和一切組織活動中，發揮領先和示范效果，去影響和改變周圍的群眾，一起實現企業目標。企業黨員的優秀示范作用主要體現在加強企業改革中發揮先鋒模范作用、在企業生產管理中發揮先鋒模范作用、在努力學習、增強素質上發揮先鋒模范作用、在遵守規則中發揮先鋒模范作用等多個方面。

2）發揮黨建工作的穩定作用，奠定企業和諧的重要前提。穩定是發展的前提，同時也是發展的根本要求。創造和諧企業，必須保持企業的文明，素質，技能。沒有穩定，企業發展就沒有一個良好的環境，構建和諧企業就是一句空話。企業黨建工作一定要重視穩定，做好政治導向和思想宣傳工作，發揮出穩定的作用，努力創造一個和諧發展的環境。通過黨建工作的建設，建立和諧的企業工作環境，增加思想溝通良好的工作氛圍是企業不斷提高的潤滑劑。做好基層黨建工作，需要充分利用各種宣傳途徑，大力發揚習近平新時代對黨務工作的要求，提升員工思想意識；運用網絡資源優勢，提高黨建工作的輻射面，提高宣傳效果，增強黨建工作的宣傳作用和思想教育效果。

2 做好企業經營管理中黨建工作的一些建議

1）加強企業領導群體的建造，確保企業有序發展。企業黨組織是企業的核心力量，其核心作用的充分發揮可以讓企業更快更好的發展讓企業明確自己的道路如何進行和目標如何實現。企業領導班子的建設對企業的發展具有重要的作用。不僅有助于企業更快更好的發展，提高企業的生產經營效率，讓企業有一個更好的生產經營環境，而且對于企業的發展目標的實現，，也有很好的作用。領導班子的建設對于公司的發展具有重要的作用，因此對于企業領導班子的建設，一定要提高要求，一定要做好領導班子的建設，建立好規則，并且讓他們加強對自我的要求，提高自己的能力，強化他們的學習能力和意識，讓他們有不斷學習的思想，讓他們做好領導帶頭作用，為公司黨的建設和公司企業的發展，做好帶頭作用。同時也要注意加強領導班子的團結意識，經常組織活動讓他們在一起交流思想，包括工作，生活和學習上的各種問題。讓領導班子在企業工作中充分發揮出自己的作用，讓企業更好的發展，讓每個職員都參與其中，為企業更快更好的發展做出自己的貢獻，為企業創造出一個比較和諧友好的環境，讓職工可以在這個和諧友好的環境中發揮出自己的力量。

同時，要加強領導干部的作風建設，增強自律意識、責任意識，對工作精益求精，一絲不茍，要堅持原則，規范管理，依法治企。

2）以人為本增合力，推動企業和諧發展。以人為本是科學發展觀的核心，更是企業黨建工作必須堅持的原則，要依靠員工群眾開展工作，服務員工群眾，堅持維護員工合法權益，傾聽職工呼聲，最大限度地調動企業廣大黨員、員工的積極性、主動性和創造性。不僅要服務好客戶，也要服務好自己的員工，首先要對他們提供好一個和諧的工作環境，創造一個努力學習，公平競爭的工作環境，讓他們在這個工作環境中可以更好地發揮自己的能力，發揮出自己的水平，讓他們可以通過這個平臺實現自己的理想，照顧好自己的家庭，同時在工作中，一定要讓他們得到自己應有的利益，不讓自己的辛苦白費。他們在生活工作中一定會遇到很多問題，主動為他們解決問題，讓他們專心工作，以便可以更好地為企業服務，為客戶服務。其實要為客戶做好服務，為他們提供好的產品，為他們生產高質量的產品，用實在的行動說服他們，讓他們認可我們的公司和產品。企業在這個過程中也就得到了發展。

3）加強黨支部活動引導，提高員工綜合素質。員工是一個企業發展的核心力量，好的員工是公司發展好的重要因素。也許每個員工在剛開始進入公司時并不是完美的，但是可以通過公司培訓使員工得到比較大的提高，使他們明白在工作中他們的重要性以及他們的作用，讓他們明白自己在工作中如何做才能更好的發揮自己的作用，為企業貢獻出自己的力量，這需要我們用科學的方法培訓他們，以及在實踐過程中讓他們很好的實踐，以提高自己的對企業和自己工作的認知。如果有條件的話，可以在公司內部，多進行一些和知識技能相關的一些活動比賽，讓員工積極參與其中，提高自己的學習能力和學習的興趣，還可以加入一些學習討論會，座談會讓員工參與其中，分享自己的想法和看法，提高他們的學習能力。除了學習方面，素質方面也是一個十分重要的因素，要努力提高加強他們的素質教育，擺正他們的工作態度，讓他們把為客戶創造良好的產品始終放在第一位。提高他們的服務意識、工作責任感得到增強。

4）建設學習型黨組織，促進企業又好又快發展。建立學習型黨組織，首先讓黨組織成員加強學習意識，讓他們經常進行學習，提升自我的能力。另外一個方面讓職工也加強自己的學習，通過黨組織領導組織成員經常學習，影響職工進行學習，提高自己的能力，讓全公司都成為一個努力學習，積極向上，不斷提升自我能力的學習氛圍。眾所周知，一個人如果想提升自我，一定要不斷進行學習才能跟上時代的腳步。同樣的道理公司也是這樣的，只有不斷學習的公司，才能更好的適度的時代的腳步。

5）要善于凝聚人心，深入激發企業發展原動力。俗話說團結力量大，公司和員工一定要團結起來，通過加強黨的建設，使公司內部凝聚力得到提升，只有公司內部凝聚力得到提升，公司才能更好的發展。如何使公司內部的凝聚力得到提升是一個值得研究的內容。如何使公司內部凝聚力的要提升，有以下有一些做法可以參考，首先要是黨組織的領導間要有凝聚力，他們之間首先要團結，做好帶頭作用，通過他們的團結，帶動員工內部的團結。其次，公司要加大對公司員工的照顧，關心員工了解他們在生活工作中的難處，主動為他們解決問題，讓他們感受到來自公司的溫暖，主動為公司能夠更好的發展提供建議，為他們謀取利益，相信員工會為公司的發展貢獻力量，做出努力。

3 結束語

我們必須清醒認識和高度重視企業黨建的重要性。只有黨的建設得到加強和鞏固了，才能保證企業生產經營的順利進行，才能保證科學發展觀的實踐落實，才能更好的承擔社會責任，加速構建和諧企業。

參考文獻

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