淺談如何發(fā)揮企業(yè)紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用

辛宗海

摘 要：隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的改革與發(fā)展，企業(yè)運(yùn)營中凸顯出黨建工作的重要性。企業(yè)中為了實(shí)現(xiàn)廉潔的黨風(fēng)，積極發(fā)揮企業(yè)紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用。如何在企業(yè)中發(fā)揮出紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用，是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展建設(shè)中的重要工作。紀(jì)委具有權(quán)威性和引導(dǎo)性，其可組織協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部的黨風(fēng)，充分發(fā)揮積極的帶動作用。本文主要探討如何發(fā)揮企業(yè)紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用。

關(guān)鍵詞：企業(yè)紀(jì)委；組織；協(xié)調(diào)；作用

現(xiàn)階段的企業(yè)市場趨向于成熟，企業(yè)運(yùn)營中的管理工作屬于關(guān)鍵項(xiàng)目，應(yīng)該在企業(yè)運(yùn)營管理中樹立積極黨風(fēng)，杜絕發(fā)生貪污等惡劣事件。企業(yè)紀(jì)委在黨風(fēng)工作中占有重要地位，主要是因?yàn)槠髽I(yè)紀(jì)委具有組織協(xié)調(diào)的作用，所以應(yīng)該在企業(yè)中深化企業(yè)紀(jì)委的作用，組織協(xié)調(diào)好各項(xiàng)管理工作。

1 企業(yè)紀(jì)委組織協(xié)調(diào)的必要性

企業(yè)紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用具有教育引導(dǎo)的特征，紀(jì)委經(jīng)常會組織黨政教育或宣傳工作，在企業(yè)中樹立黨政風(fēng)氣，紀(jì)委利用組織協(xié)調(diào)的方法引導(dǎo)企業(yè)的內(nèi)部工作。企業(yè)中紀(jì)委組織協(xié)調(diào)具有一定的必要性，促進(jìn)企業(yè)積極發(fā)展，紀(jì)委在組織協(xié)調(diào)中強(qiáng)調(diào)了規(guī)章制度和黨政黨風(fēng)的重要性，杜絕企業(yè)內(nèi)的不良行為[1]。紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用還可以約束企業(yè)職員的行為，按照企業(yè)的獎罰制度規(guī)范職員的工作方式，同樣能夠在職員群體中滲透黨政黨風(fēng)，形成規(guī)范的工作風(fēng)氣。由此可見，企業(yè)紀(jì)委組織協(xié)調(diào)作用具有必要性。

2 如何發(fā)揮企業(yè)紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用

企業(yè)中的紀(jì)委組織監(jiān)督內(nèi)部黨政工作，履行紀(jì)檢過程中的相關(guān)職責(zé)，監(jiān)督企業(yè)內(nèi)各個人員的行為，及時發(fā)現(xiàn)紀(jì)律上的重大問題。如何發(fā)揮出企業(yè)紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用是企業(yè)中的一大問題，應(yīng)該以企業(yè)的實(shí)際情況為主，落實(shí)紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)工作，由此才能優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部的環(huán)境。本文主要從以下4個方面分析紀(jì)委組織對企業(yè)工作的協(xié)調(diào)作用。

2.1 運(yùn)營機(jī)制中的組織協(xié)調(diào)

企業(yè)紀(jì)委在運(yùn)營機(jī)制中發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，首先要明確企業(yè)運(yùn)營機(jī)制中的內(nèi)容，由紀(jì)委負(fù)責(zé)分析企業(yè)運(yùn)營機(jī)制并且輔助機(jī)制制定，確保各項(xiàng)運(yùn)營機(jī)制能夠準(zhǔn)確的實(shí)施到企業(yè)運(yùn)營中。紀(jì)委組織協(xié)調(diào)企業(yè)的運(yùn)營機(jī)制時，一定要注意各項(xiàng)機(jī)制的標(biāo)準(zhǔn)化及規(guī)范性，保障運(yùn)營機(jī)制符合企業(yè)的實(shí)況，紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督運(yùn)營機(jī)制的目標(biāo)和控制范圍[2]。企業(yè)在紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)下專門設(shè)置運(yùn)營機(jī)構(gòu)，由運(yùn)營機(jī)構(gòu)按照機(jī)制中的要求指揮企業(yè)發(fā)展，紀(jì)委在運(yùn)營機(jī)構(gòu)中的組織協(xié)調(diào)體現(xiàn)在監(jiān)督、教育、維護(hù)、處罰4個方面，利用運(yùn)營機(jī)構(gòu)深化紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用。紀(jì)委組織協(xié)調(diào)企業(yè)的運(yùn)營機(jī)制時，需要把當(dāng)下廉潔黨風(fēng)建設(shè)融入到企業(yè)建設(shè)中，可以在機(jī)制中建立責(zé)任制度與考核體系，促使企業(yè)能夠順應(yīng)當(dāng)下時代的黨風(fēng)黨政要求，完善企業(yè)內(nèi)部的發(fā)展。

2.2 企業(yè)工作中的組織協(xié)調(diào)

紀(jì)委在企業(yè)工作中負(fù)責(zé)全局的組織協(xié)調(diào)，紀(jì)委為企業(yè)全局工作提供黨風(fēng)指導(dǎo)，同級別紀(jì)委之間要開展黨政匯報工作，為企業(yè)提供統(tǒng)一的決策[3]。例如：企業(yè)運(yùn)營中有重點(diǎn)案件時，此時紀(jì)委就要對企業(yè)工作進(jìn)行組織協(xié)調(diào)，集中企業(yè)內(nèi)部的資源力量，明確規(guī)劃好各組部門、各個人員的責(zé)任，同時給與足夠的黨委支持，促使企業(yè)能夠順利的解決重要案件中出現(xiàn)的問題，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)重點(diǎn)案件時，能夠在企業(yè)內(nèi)部形成統(tǒng)一的目標(biāo)，有序安排好各項(xiàng)工作，緊密聯(lián)系著企業(yè)的部門，加強(qiáng)部門之間的溝通與交流。企業(yè)規(guī)模越大，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)作用越重要，企業(yè)層級規(guī)模大容易出現(xiàn)溝通不當(dāng)?shù)膯栴}，而企業(yè)紀(jì)委的存在，既可以監(jiān)督企業(yè)部門的職責(zé)，又可以拉近各部門的關(guān)系，要求各部門共同參與到企業(yè)的運(yùn)營建設(shè)中，減少企業(yè)運(yùn)營中的意見分歧，促進(jìn)企業(yè)積極發(fā)展。

2.3 制度實(shí)施中的組織協(xié)調(diào)

紀(jì)委參與企業(yè)的制度實(shí)施，在實(shí)施過程中進(jìn)行組織協(xié)調(diào)。紀(jì)委在制度實(shí)施中的組織協(xié)調(diào)體現(xiàn)在執(zhí)行力上，紀(jì)委要求企業(yè)按照制度中的規(guī)范要求執(zhí)行，確保企業(yè)運(yùn)營符合規(guī)章制度的要求。分析企業(yè)制度實(shí)施中紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用，如：（1）紀(jì)委監(jiān)督企業(yè)內(nèi)的運(yùn)營，發(fā)現(xiàn)違反違章制度的行為予以制止，糾正企業(yè)內(nèi)錯誤的制度問題；（2）紀(jì)委始終把廉潔黨風(fēng)建設(shè)工作帶入到企業(yè)的工作中，有組織的協(xié)調(diào)企業(yè)黨委與職工之間的關(guān)系，控制企業(yè)內(nèi)部的黨政工作；（3）紀(jì)委在企業(yè)中成立黨政小組，專門協(xié)助企業(yè)黨委人員的培訓(xùn)工作，在黨委中樹立正確的思想意識，要求黨委人員自律自束，強(qiáng)調(diào)企業(yè)內(nèi)黨委人員、職工人員的職責(zé)；（4）紀(jì)委協(xié)調(diào)企業(yè)的內(nèi)部建設(shè)，利用優(yōu)勢互補(bǔ)的方法進(jìn)行協(xié)調(diào)，有效處理企業(yè)中利益缺失的問題，推進(jìn)企業(yè)的健康、良性發(fā)展。

2.4 監(jiān)督檢查中的組織協(xié)調(diào)

監(jiān)督檢查一直是企業(yè)運(yùn)營中的重點(diǎn)工作，紀(jì)委在監(jiān)督檢查中實(shí)行組織協(xié)調(diào)，按照企業(yè)內(nèi)部的責(zé)任制度，分解監(jiān)督檢查工作，目的是實(shí)現(xiàn)全局化、動態(tài)化的監(jiān)督檢查，為企業(yè)提供系統(tǒng)的檢查方法[4]。紀(jì)委對企業(yè)監(jiān)督檢查的組織協(xié)調(diào)可以準(zhǔn)確落實(shí)運(yùn)營事務(wù)，提供全局指導(dǎo)的條件。紀(jì)委整合了企業(yè)中的所有資源，統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)資源配置，促使紀(jì)委在企業(yè)中能夠積極發(fā)揮出組織協(xié)調(diào)的作用。紀(jì)委監(jiān)督檢查的組織協(xié)調(diào)作用，有利于發(fā)現(xiàn)企業(yè)中的違規(guī)、違法行為，保護(hù)企業(yè)的良好形象，除此以外，紀(jì)委還在企業(yè)的專題組織工作中進(jìn)行組織協(xié)調(diào)，監(jiān)督檢查專題中的行為、工作內(nèi)容，避免出現(xiàn)違法亂紀(jì)的行為。

3 企業(yè)紀(jì)委組織協(xié)調(diào)作用的強(qiáng)化措施

3.1 強(qiáng)化落實(shí)黨政黨性教育

黨政黨性教育是企業(yè)紀(jì)委組織協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)，企業(yè)內(nèi)部人員從思想上樹立黨政黨性意識，有利于實(shí)現(xiàn)紀(jì)委中的組織協(xié)調(diào)工作。紀(jì)委在企業(yè)中實(shí)行黨政黨性教育工作，才能保障各項(xiàng)組織協(xié)調(diào)工作的順利實(shí)施。例舉黨政黨性教育工作的強(qiáng)化措施，如：紀(jì)委在企業(yè)內(nèi)組織警示性的黨政黨性教育，統(tǒng)一企業(yè)中的黨建工作，促使企業(yè)內(nèi)所有的職工都可準(zhǔn)確認(rèn)識紀(jì)委作用，輔助紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)工作。

3.2 健全紀(jì)律性制度的建設(shè)

紀(jì)律性制度是企業(yè)紀(jì)委組織協(xié)調(diào)的支持，健全紀(jì)律性制度建設(shè)時圍繞紀(jì)委工作內(nèi)容，細(xì)化紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，強(qiáng)調(diào)紀(jì)委組織協(xié)調(diào)的規(guī)范性與執(zhí)行性。紀(jì)委組織協(xié)調(diào)作用的強(qiáng)化過程中，合理健全紀(jì)律性制度，約束紀(jì)委組織協(xié)調(diào)工作內(nèi)容的同時，為企業(yè)提供可參考的監(jiān)督制度，提高企業(yè)運(yùn)行的規(guī)范性。

3.3 明確紀(jì)委監(jiān)督重點(diǎn)事宜

紀(jì)委在企業(yè)中的組織協(xié)調(diào)作用也要遵循輕重緩急的原則，明確紀(jì)委監(jiān)督時的重點(diǎn)事宜，才能為紀(jì)委提供組織協(xié)調(diào)的工作方向。紀(jì)委對企業(yè)的組織協(xié)調(diào)非常關(guān)鍵，在紀(jì)委監(jiān)督重點(diǎn)事宜中，最先要注重各級管理人員的培訓(xùn)教育工作，在企業(yè)紀(jì)委組織協(xié)調(diào)中發(fā)揮帶動性的作用。企業(yè)明確了紀(jì)委監(jiān)督的重點(diǎn)事宜后，就要強(qiáng)調(diào)各項(xiàng)內(nèi)容的落實(shí)，促使紀(jì)委能夠正確的發(fā)揮組織協(xié)調(diào)的作用。

3.4 完善紀(jì)委組織工作機(jī)制

企業(yè)中完善紀(jì)委組織的工作機(jī)制，為紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用提供機(jī)制保障，企業(yè)紀(jì)委是黨內(nèi)監(jiān)督的代表，做好紀(jì)委組織工作機(jī)制的完善工作，有利于紀(jì)委工作的順利進(jìn)行，保障紀(jì)委能夠承擔(dān)組織協(xié)調(diào)的工作負(fù)擔(dān)，進(jìn)而確保紀(jì)委組織協(xié)調(diào)工作的嚴(yán)謹(jǐn)性和緊密性。

4 結(jié)束語

企業(yè)內(nèi)紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用，樹立了企業(yè)的責(zé)任感，促使企業(yè)能夠在新型的市場經(jīng)濟(jì)體制下樹立使命感，做到企業(yè)內(nèi)部的文明建設(shè)。企業(yè)紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用需要深入落實(shí)到企業(yè)運(yùn)營的各項(xiàng)工作中，有效建設(shè)廉潔黨風(fēng)，促使企業(yè)內(nèi)形成優(yōu)良的工作氛圍，發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，表明企業(yè)紀(jì)委組織協(xié)調(diào)的實(shí)踐意義。

參考文獻(xiàn)

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