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濟(jì)南市主題酒店開發(fā)研究

2018-02-13 12:52:50李洪濤
新一代 2017年23期
關(guān)鍵詞:開發(fā)研究

李洪濤

摘 要:隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,主題酒店作為酒店的一種新類型,異軍突起,逐漸成為酒店行業(yè)發(fā)展的新趨勢(shì)。濟(jì)南市的主題酒店的發(fā)展還存在著很多開發(fā)不完善的地方,但是有很大的發(fā)展?jié)摿ΑN恼乱詽?jì)南市為例,闡述了濟(jì)南市主題酒店的發(fā)展現(xiàn)狀,分析了濟(jì)南市主題酒店發(fā)展存在的問題,提出主題酒店發(fā)展的方案,為濟(jì)南主題酒店的持續(xù)健康發(fā)展提供有益的參考。

關(guān)鍵詞:濟(jì)南;主題酒店;開發(fā);研究

主題酒店是以某種文化作為主題,在酒店的建筑、裝修風(fēng)格和酒店的產(chǎn)品和個(gè)性化服務(wù)上都圍繞著這個(gè)主題來(lái)進(jìn)行活動(dòng)的酒店形式。最早出現(xiàn)在美國(guó),現(xiàn)在已有60年的歷史。作為酒店業(yè)出現(xiàn)的一種新的類型,成為酒店行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的新寵。以顧客的體驗(yàn)為主,滿足客人的需求,并且體現(xiàn)酒店的特色,以避開傳統(tǒng)酒店行業(yè)在價(jià)格和星級(jí)上的競(jìng)爭(zhēng)

一、濟(jì)南主題酒店的發(fā)展現(xiàn)狀

濟(jì)南的主題酒店無(wú)論是類型還是數(shù)量都很少,開發(fā)的空間較大;但是從濟(jì)南市主題酒店的現(xiàn)階段來(lái)看,濟(jì)南市主題酒店發(fā)展?fàn)顩r并不是很好。相較于青島、北京、上海、深圳等大城市來(lái)說(shuō),主題酒店數(shù)量和類型少并且主題不夠典型,沒能充分利用本地區(qū)的文化和自然資源優(yōu)勢(shì)。

二、濟(jì)南市主題酒店存在的問題

(一)缺乏專業(yè)人才

(1)缺乏專業(yè)的管理人員

眾所周知,主題酒店是酒店業(yè)新興的一種產(chǎn)業(yè),但是現(xiàn)階段酒店的管理人員大多從基層發(fā)展到管理部門,學(xué)歷較低,并且缺乏專業(yè)的管理知識(shí),不能很好的把酒店的文化底蘊(yùn)展示出來(lái)。

(2)缺乏專業(yè)的服務(wù)人員

現(xiàn)階段酒店的服務(wù)人員學(xué)歷低,他們的專業(yè)知識(shí)的積累主要靠酒店內(nèi)部的培訓(xùn)和工作中經(jīng)驗(yàn)的積累,但是酒店的服務(wù)人員的流動(dòng)性較強(qiáng),服務(wù)人員不能得到很好地系統(tǒng)化的訓(xùn)練。

(二)主題定位不明確

濟(jì)南市一些酒店在選擇主題方面存在著盲目性,沒有對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行可行性分析,盲目跟風(fēng),沒能理解主題酒店的創(chuàng)新性的意義。例如濟(jì)南市的舜耕山莊,是一座以舜文化為主題的酒店,但是舜耕山莊的舜文化只是體現(xiàn)在外部的裝修上,企業(yè)文化中并沒有體現(xiàn)舜文化,不論在客人的客房還是飲食、娛樂上都沒有體現(xiàn)舜文化。

(三)主題存在同質(zhì)化現(xiàn)象

主題酒店的成功之處主要在于主題的創(chuàng)新性,濟(jì)南市的主題酒店主題重復(fù)太多,沒有鮮明的特征,缺乏個(gè)性。

三、濟(jì)南市主題酒店開發(fā)的對(duì)策措施

(一)培養(yǎng)專業(yè)人才

1.培養(yǎng)高素質(zhì)的管理人員

主題酒店剛剛興起,管理者在主題酒店管理方面缺少相關(guān)的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于高等院校來(lái)說(shuō)應(yīng)當(dāng)設(shè)立與主題酒店相關(guān)的專業(yè),培養(yǎng)具有主題酒店專業(yè)知識(shí)的人才;對(duì)于主題酒店本身來(lái)說(shuō),要選用具有相關(guān)知識(shí)的專業(yè)人才作為酒店的管理人員,提高主題酒店員工的整體素質(zhì)。

2.完善酒店的培訓(xùn)體系

酒店的管理人員應(yīng)該有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)、整體高素質(zhì)高,但是酒店行業(yè)的服務(wù)人員流動(dòng)性強(qiáng),受教育程度低,對(duì)服務(wù)人員要求高素質(zhì)、高學(xué)歷不是很現(xiàn)實(shí)。這就要求酒店具備相應(yīng)的培訓(xùn)體系。對(duì)酒店的服務(wù)人員在主題酒店的企業(yè)文化、業(yè)務(wù)操作、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等方面進(jìn)行系統(tǒng)化的培訓(xùn),讓服務(wù)人員在培訓(xùn)中了解主題酒店的內(nèi)涵、主題文化以及與之相關(guān)的個(gè)性化服務(wù)。

(二)強(qiáng)化主題定位

1.依托當(dāng)?shù)氐馁Y源優(yōu)勢(shì)

濟(jì)南市因泉水而聞名,旅游資源豐富,千佛山、大明湖、靈巖寺,龍山文化、舜文化,詞人李清照、辛棄疾等。應(yīng)該建設(shè)具有泉文化、龍山文化、舜文化等為特色主題的主題酒店。我們應(yīng)該不斷的挖掘濟(jì)南市的文化內(nèi)涵,強(qiáng)調(diào)濟(jì)南的特色,創(chuàng)造出多種文化主題的酒店,這樣濟(jì)南的主題酒店才有差異、獨(dú)特性和文化性,才能健康、長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。

2.分析目標(biāo)市場(chǎng)

現(xiàn)在的消費(fèi)時(shí)代已經(jīng)開始進(jìn)入品牌和質(zhì)量消費(fèi)的時(shí)代,對(duì)價(jià)格不是很敏感。只要酒店的主題具有特色和個(gè)性,能夠向客人提供個(gè)性化的服務(wù),滿足客人特色體驗(yàn),就會(huì)形成具有差異化的市場(chǎng),從而有更強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

(三)強(qiáng)調(diào)主題特色

主題酒店主題的確立要強(qiáng)調(diào)有特色,才能有源源不斷的客流。主題酒店的主題要有自己的特色,才能不被別人很快的復(fù)制,對(duì)自己的確立和發(fā)展造成威脅。主題的個(gè)性化體現(xiàn)一是與主題相關(guān)的酒店的產(chǎn)品上;二是以品牌的形式出現(xiàn),讓主題深入人心。

1.打造主題化的酒店產(chǎn)品

(1)主題客房

客房是酒店的主體部分,占據(jù)著重要的地位。主題酒店的客房?jī)?nèi)無(wú)論是裝修風(fēng)格,房間內(nèi)的掛飾,房間內(nèi)的家具的樣式以及房間內(nèi)的擺設(shè)裝飾墻面的顏色、和裝飾圖案、窗簾的顏色和樣式、床具的樣式以及燈的樣式等都要體現(xiàn)主題文化。

(2)主題餐廳

客人希望領(lǐng)略當(dāng)?shù)氐奶厣朗澄幕K裕黝}酒店要推出主題文化強(qiáng)烈的餐飲產(chǎn)品。濟(jì)南市的小吃和特色美食類型豐富多彩,濟(jì)南的魯菜是中國(guó)八大菜系之一。濟(jì)南市的主題酒店可以突出魯菜的特色,并且加以創(chuàng)新和改進(jìn),并且增加濟(jì)南的特色小吃,比如油旋、甜沫、壇子肉、奶湯蒲菜等都融入到濟(jì)南的飲食文化中,更加突出濟(jì)南市的文化特色。

2.打造主題酒店品牌

(1)利用優(yōu)勢(shì)資源,打造酒店品牌

濟(jì)南市有豐富的文化資源和自然資源,濟(jì)南要充分利用當(dāng)?shù)鬲?dú)特的資源,濟(jì)南的泉文化、舜文化以及大明湖等都是濟(jì)南市獨(dú)一無(wú)二的文化,濟(jì)南市可以抓住這幾方面的特色文化,打造濟(jì)南市主題酒店的品牌。

(2)加大宣傳力度

濟(jì)南市的旅游資源非常豐富,不論是自然資源還是人文資源都有很大的優(yōu)勢(shì)。濟(jì)南市要在“好客山東”的品牌下,加大對(duì)主題酒店的宣傳力度,使這種新興的酒店形式深入人心。

總之,主題酒店將來(lái)的趨勢(shì)一定是走向差異化、創(chuàng)新性、品質(zhì)化和情懷化。濟(jì)南市的主題酒店的發(fā)展應(yīng)克服存在的問題。結(jié)合實(shí)際情況和借鑒其他地區(qū)的發(fā)展經(jīng)驗(yàn)來(lái)促進(jìn)濟(jì)南市主題酒店的可持續(xù)發(fā)展endprint

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