互聯網+時代創新國企黨建工作的探索與研究

居媛媛

[摘 要] 進入二十一世紀，互聯網信息技術在各行各業充分得到運用，帶動經濟社會管理格局發生重大改革。在國企黨建工作中，互聯網+的運用和普及，為國企黨建工作拓寬了工作途徑，為黨建工作人員的學習和教育提供了更好的平臺，讓黨建工作插上互聯網+的翅膀，發揮互聯網+時代背景下國企黨建工作優勢，值得國企黨建人員深入探索和研究。

[關鍵詞] 互聯網+ 創新管理 國企 黨建工作

中圖分類號：D267 文獻標志碼：A

一、新時代國企黨建工作的最新內涵

（一）樹立黨建工作新常態新理念

國企黨建工作人員在開展黨建工作中，需要結合新時代、新形勢、新要求，用客觀的眼光去看待新常態下的國有經濟、國有企業和黨建工作之間的聯系，需要樹立積極的黨建工作新常態新理念，樹立先進的思想理念，以創新思維和創新手段開拓新時代的黨建工作，促進國企做強做優做大。

（二）為企業確定可持續的發展目標

國有企業是國民經濟的重要組成與重要支撐，實現企業的可持續發展，是企業經營管理的重中之重[1]。因此，在黨建工作中，要全面加強包括黨建在內的企業建設，充分利用各類有效資源，為企業獲得更多的市場效益，降低成本費用，全面提升企業的競爭力，促進企業的可持續發展。

（三）為企業搭建開放的學習平臺

國企黨建工作的開展需要樹立合作共贏的發展理念，積極利用先進的互聯網技術為企業搭建開放的學習平臺，依托互聯網學習平臺，促進學習型企業建設，讓工作人員學到更多的知識和能力，提升員工綜合素質，為國企發展建功立業。

（四）構建國企發展的支撐機制

互聯網+時代下國企的黨建工作，需要緊緊圍繞著企業包容性發展的戰略要求，積極尋求國企的政治資源優勢，為黨建工作提供有力的保障體系和支撐機制，努力讓每一位工作人員培植起積極作為、開拓創新的工作理念，為企業發展提供源源不斷的力量[2]。

二、傳統國企黨建工作需要改進的常見問題

（一）工作思想比較保守

傳統黨建工作人員的思想觀念相對保守和陳舊，不同工作人員的世界觀、人生觀和價值觀都有很大的差距，特別是年齡偏大的工作人員，思想相對保守，對新生事物接受度不高，對新興技術應用不積極，對新的理念方式持保守態度。傳統黨建工作的信息資源來源渠道也比較狹隘，限制了工作的開拓和創新。

（二）工作方式比較單一

受傳統工作理念的影響，很多國企黨建工作人員的工作方式比較單一落后，對黨建思想政治工作內容的宣傳教育主要方式為會議和集體培訓兩種[3]。這種工作方式不僅無法調動起工作人員的工作積極性，而且很容易使黨建工作人員失去工作興趣，導致工作人員的工作熱情和激情逐漸缺失，工作效果不夠理想。

（三）工作理念比較被動

在傳統的國企黨建工作中，領導是黨建工作的主體，并且起到了絕對性的支配作用。相對而言，工作人員的工作理念往往處于被動地位，接受領導的支配和調動。在黨建工作中，無法形成一個相對公平、暢所欲言、集思廣益的工作交流平臺，一些接地氣、創新務實的工作理念有時不能被接受和采納，進而影響到工作效果。

三、互聯網+時代創新國企黨建工作的重要意義

（一）有效提升國有企業黨建工作的吸引力

國有企業黨建工作的獨特優勢是思想政治工作，在互聯網+時代之前，國企的黨建工作不夠深入，工作內容不夠具體，一些工作人員認為黨建工作枯燥乏味，工作態度不夠端正。隨著互聯網技術的深入應用，我們進入互聯網+時代，中央組織部和中國移動通信集團公司聯合建成并開通“全國基層黨建工作手機信息系統”，標志著國企黨建工作互聯網時代的到來[4]。互聯網+為國企黨建工作注入了新興元素，讓國企人員特別是年輕同志，有了慣用的互聯網平臺，在以傳統的紙質媒體為主的黨建工作宣傳平臺的基礎上，有了視頻、音頻、圖片等展示機會，可以大大提升工作人員對黨建的吸引力，為黨建工作增添了一定的親和力，也促使更多人員能夠更好地了解黨建信息、黨建動態，并更多地參與到具體的黨建活動中。

（二）有效提升國有企業黨建工作的傳播力

傳統的黨建工作主要通過會議、文件、報紙等形式傳播，受到了時間和空間等限制，很多工作人員，特別是基層一線人員，無法在第一時間了解到黨建工作信息、工作動態與工作要求，還有很多工作人員無法全面接收到工作內容，傳播方式具有一定的局限性。互聯網時代的到來，互聯網技術的高速發展和應用，打破了傳統的時空限制，通過網站、博客、微博、微信、微信公眾號等現代傳播方式，讓更多的工作人員能夠第一時間了解到國企的黨建工作的相關信息動態、工作要求等，真正實現了快速地傳播信息，實現了信息資源共享。

（三）有效增強國企黨組織的活力

互聯網技術的到來，促使黨建工作呈現出多元化的發展現狀。黨建工作內容傳播可以通過手機、郵件、微博和聊天群等形式進行傳播，很多單位還成立了黨員QQ群、微信群，黨組織和成員之間的溝通更加方便快捷，溝通渠道更加多樣和暢通。同時，互聯網平臺，還為黨組織和工作人員提供了學習和交流的良好平臺，有利于大家時刻掌握黨建的最新變化和動態，拉近了不同層級黨組織之間的距離，增強了國企黨組織的活力。

（四）有效提高工作效率、降低工作成本

互聯網技術的出現和應用，黨建工作人員就可以通過微信、微博、郵件、微信群等形式進行學習、交流、溝通，黨建工作人員的受教也不受時間和空間的限制，可以隨時隨地開展工作、開展學習。這種現代方式，可以將大家的零碎時間整合利用起來，可以多人多次共享，實現無紙化的黨建工作，不僅提高了工作效率，還可以有效降低工作成本。

四、基于互聯網+時代國企黨建工作的創新舉措析

（一）探索互聯網+教育，加強黨建工作人員的思想教育