新會計準則下的企業應收賬款核算管理

【摘要】隨著時代的發展，現今我國的社會企業所面臨的市場環境是競爭相當激烈的市場環境，當前許多的企業都遇到了嚴重的資金周轉問題，造成這種現象產生的因素除了市場環境之外，企業本身收賬管理方面的不足也是主要因素。新會計準則的誕生讓當前我國社會企業在收賬管理工作得到了巨大的幫助，然而在實際的收賬管理工作中依舊存在著許多的問題影響著企業的發展。就此本文結合實際，淺談新會計準則下的企業應收賬款核算管理工作。

【關鍵詞】新會計準則 企業 應收賬款 核算管理

一、引言

當前的市場環境的風險是相當大的，現今許多社會企業為了自身的發展不得不以賒銷的形式進行產品促銷工作，從而使企業能夠生存下去。這種賒銷方式雖然能夠讓當前我國的社會企業能夠緩解庫存壓力，讓產品的銷售量得到了增加，但是這種銷售方式也讓企業應收賬款的金額不斷的增加。除此之外，企業與企業之間的相互拖欠貸款也讓企業的應收賬款金額不斷的提升。當前隨著新會計準則的實施，目前我國的企業應當要去核算應收賬款的金額，讓企業的財務風險不斷的降低，進而是企業的市場競爭力得到充分加強。

二、新會計準則下企業應收賬款核算管理工作中存在著的問題

（一）薄弱的風險防范意識

當前企業的一切經營活動都是依照市場的，市場的需求決定了企業產品的生產和銷售。但是現今的市場并不具備極強的穩定性，市場環境的動蕩讓現今我國社會企業的經營風險不斷的提升[1]。當前諸多的社會企業為了讓自身在市場中的占用率得到提升不得不采用賒銷的策略進行產品銷售，這種銷售方式雖然讓企業暫時擁有了客戶，但是也讓企業的應收賬款量不斷的增加，這是不利與企業長遠發展的。

（二）不健全的考核機制

當前許多企業在考核企業銷售部門的時候往往將銷售額作為考核的標準。這種考核方式讓現今許多企業的銷售部門不得不采用賒銷、回扣等等形式進行產品銷售工作，以便能夠滿足企業的考核工作。這種現象不斷的增多導致了當前我國社會企業的應收賬款額不斷的增多，長時間下來就產生了諸多壞賬，制約了企業的發展。此外，當前許多的企業在與客戶簽訂合同的時候沒有落實好客戶信用條件的調查工作，導致了自身應收賬款額不斷的增加。

（三）對于應收賬款額的管理工作顯得薄弱

現今諸多企業是缺乏對于應收賬款額管理工作的管理制度的，一部分的企業在監督工作方面也沒有形成足夠的重視。例如：當前許多企業在管理應收賬款額的時候僅僅只知道應收賬款額的數量，嚴重忽視了應收賬款額的成本和賬齡，并且由于信息時效性等等諸多的原因導致企業不能及時的回籠資金，讓自身陷入發展的困境中去[2]。除此之外，許多企業甚至沒有意識到壞賬對于自身發展的危害性，導致企業的壞賬量逐漸的增多，最終是自身出現財務危機，導致自身面臨破產。

三、新會計準則下企業應收賬款核算管理工作的工作方式分析

現今的企業應當要充分意識到應收賬款額的增多對于企業發展的限制，基于此當前我國的社會企業應當要在新會計準則下去研究企業應收賬款額核算管理工作的工作方式，從而使企業能夠得到發展的空間。下面列舉新會計準則下企業應收賬款核算管理工作的工作方式。

（一）將企業內部控制制度完善，讓企業提升防范意識

企業應當要將崗位責任制主要的內部控制制度進行貫徹。企業的銷售部門一定要要知曉客戶的資金和信用狀況，然后進行合同簽訂工作，企業也應當要建立應收賬款臺賬，清晰的記錄賬款的情況。除此之外，企業的銷售部門也應當要將客戶執行合同的情況及時的反饋[3]。與此同時，企業的財務部門也應當嚴格的依照新會計準則去進行企業應收賬款的核算工作，要及時的對逾期客戶進行催款工作。企業也應當要投入精力去建立完善的資信管理部門，要讓客戶檔案能夠及時建立，從而使企業能夠及時的了解到客戶的變化，從而使企業能夠占據主動，讓客戶能夠及時的還款，從而使企業應收賬款額核算管理工作能夠落實。

（二）壞賬準備制度要及時建立

在實際的建立過程中，首先企業應當要以實際的情況去將計提壞賬的范圍進行細化。新會計準則雖然能夠為計提壞賬的細化工作提供幫助，但是只是簡單的擴充了計提壞賬的范圍，并沒有對計提壞賬進行明確的規定?；诖?，企業要根據自身的實際情況去細化計提壞賬的范圍。其次，計提壞賬的準備信息披露工作要充分的落實完善，當前不同的企業是擁有著不同的情況的，因此不同的企業的計提壞賬比例和范圍也是不同的，將計提壞賬信息披露工作充分的落實是可以避免形成環境漏洞影響當前企業應收賬款核算管理工作的。最后，現今的企業應當要科學確定壞賬準備方法，及時的進行催款。現今諸多的企業采用的壞賬準備方式有兩種，一種是賬齡法，另外一種是年末余額百分比法。當前我國的企業現狀決定了賬齡法更能夠滿足新會計準則的要求，更能夠判斷應收賬款的可回收性。

（三）充分提升會計工作人員的工作素質

會計工作人員是企業應收賬款核算工作的實施者，因此現今我國的社會企業應當要充分認識到提升會計工作人員工作素質的重要性。在具體的提升工作中，當前我國的企業應當要制定契合企業實際情況的獎懲機制，要對業績突出和回款率高的工作人員進行獎勵，從而帶動其他工作人員的工作熱情[4]。除此之外，現今我國的社會企業也應當要建立完善的培訓制度對會計工作人員進行全方位的培訓，讓他們能夠擁有在新會計準則下對企業應收賬款進行核算管理的能力，進而讓當前企業應收賬款核算管理工作的工作質量得到提升。

四、結語

綜上所述，隨著時代的發展，當前我國的社會企業所面臨的市場環境是競爭極為激烈的市場環境。在這個市場環境中許多的企業為了讓自身的銷售額提升，往往采用賒銷等方式提升自身在市場的占有率，但是這種方式讓企業自身的應收賬款額不斷的增多?；诖?，當前我國的社會企業應當要在新會計準則下采用契合企業實際情況的應收賬款核算管理工作方式進行應收賬款管理工作，從而使企業能夠獲得發展的空間。

參考文獻

[1]馬凌霄，姜美娟.談企業復合型營運資金評價體系的構建[J].煙臺職業學院學報.2017（02）.

[2]王竹泉，王貞潔，李靜.經營風險與營運資金融資決策[J].會計研究.2017（05）.

[3]李佳軒.簡析企業營運資金的管理措施[J].商場現代化.2015（14）.

[4]肖霞.合理利用營運資金 努力實現企業目標[J].商場現代化.2014（04）.

[5]田世泰，于倩南.關于營運資金基本問題的研究[J].中國管理信息化.2016（11）.

作者簡介：石巧霞（1979-），女，山西省天鎮縣人，工作單位：山西陽煤集團宏廈一建，職務：會計，研究方向：會計。