劉學銘
【摘要】印章管理是商業(yè)銀行管理業(yè)務的重要組成部分,是對內實施管理手段的有效工具,同時作為對外進行社會經(jīng)濟活動的關鍵憑證,在有爭議事件發(fā)生時提供法律依據(jù)。商業(yè)銀行印章管理直接關系到銀行正常業(yè)務的管理活動及工作效率,帶給銀行以運行風險損失,因此,加強印章管理是新時代下對商業(yè)銀行提出的更高要求。本文立足于現(xiàn)實首先分析印章管理存在的主要風險,其次針對如何加強商業(yè)銀行印章管理風險提出防范對策,以期提高銀行應對風險的能力。
【關鍵詞】商業(yè)銀行 印章管理 風險 防范對策
一、前言
隨著新時代社會經(jīng)濟的飛速發(fā)展,我國金融行業(yè)不斷取得長足進步。商業(yè)銀行機構的印章具有指示、象征及證明功能,為驗證身份及核實權利、等級提供法律行為效力。從法律范圍內看,印章代表著法人的行為,代表著整個商業(yè)機構,但不作為自然人的行為指示。銀行向社會出具的各類報表及文件都使用到印章[1],伴隨著科學技術的發(fā)展,商業(yè)銀行印章管理也已經(jīng)實現(xiàn)了智能化科技管理。但是受到科技發(fā)展本身的缺陷及人為因素的影響,在印章管理活動中仍然存在一定的風險因素,帶給商業(yè)銀行可持續(xù)發(fā)展以消極影響,因此,提升對商業(yè)銀行印章管理中含有風險的防范能力是社會發(fā)展的必然要求。
二、商業(yè)銀行印章管理存在的風險
(一)印章崗位制約失效風險
我國金融體制隨著時代的發(fā)展不斷進行改革變化,商業(yè)銀行面臨著巨大挑戰(zhàn)的同時遇到了發(fā)展的新機遇。由于印章管理涉及到簽字人、用印人和監(jiān)印人三方主體,在每項業(yè)務獨有蓋章及貸款合同用章時,不相容崗位沒有進行隔離,工作人員利用職業(yè)崗位漏洞私自使用印章辦理簽發(fā)銀行匯票業(yè)務、個人貸款業(yè)務以及缺證少證抵押擔保業(yè)務等,這種風險存在于商業(yè)銀行操作過程中,有一定道德風險因素。
(二)印章保管風險
印章保管一般都要實施雙負責人制度,由于管理人員自身缺乏風險防范意識,因此在管理行為中會有不恰當情況。柜員因為緊急情況暫時離崗沒有隨時對印章上鎖入柜,印章的保管環(huán)境受到挑戰(zhàn),或者是使用簡易密碼鎖安全設施保管印章等[2]。商業(yè)銀行屬于高風險高回報行業(yè),印章代表著銀行最具有權威的象征物件,具備法律規(guī)定的效力,其重要性關乎整個銀行的發(fā)展命脈,存在著潛在誘發(fā)的操作風險、道德風險及法律風險。
(三)印章使用風險
首先是預用印風險。商業(yè)銀行的發(fā)展會有多個分級,而基層銀行機構在實際運轉過程中違背總行制定的印章使用規(guī)定,存在空白協(xié)議、合同、單位領購單及業(yè)務合同協(xié)議上預先蓋章,造成合同、協(xié)議等專屬法律文件失去監(jiān)管控制,存在潛在的風險隱患。其次超出職權范圍內用章風險。商業(yè)銀行在法律文件規(guī)定的范圍內加蓋印章,但是這一規(guī)定在具體落實過程中面臨糾紛,損失資金及信譽風險存在。最后印章使用程序存在缺陷。印章工作人員混合使用印章,隨意保存擺放沒有呈現(xiàn)有序狀態(tài),尤其是在交接過程中程序混亂,存在違規(guī)操作行為,帶給印章作案人員縫隙。
(四)印章管理方法風險
雖然隨著時代的發(fā)展,各個行業(yè)領域都在不斷提高信息化水平,以現(xiàn)代化管理手段對印章監(jiān)管,但是仍然有諸多商業(yè)銀行采取手工操作的印章管理方法,相關部門根據(jù)現(xiàn)場檢查及抽查的方式進行管理了解,無形中增加了印章管理難度。此外,印章加蓋后不能實施合理有效的監(jiān)督審核程序,這種情況加劇了印章管理風險。
三、商業(yè)銀行印章管理的防范對策研究
(一)加強培訓,提高風險控制能力
由于商業(yè)銀行在發(fā)展過程中不斷擴大自身規(guī)模,在不同地區(qū)具有多個分行,因此必須健全建立印章管理崗前培訓制度,定期對各個分行的印章管理人員來總行培訓考核,只有考核通過的管理人員才能上崗就業(yè),允許從事印章管理程序工作[3]。同時完善印章管理人員檔案登記工作制度,實施對印章管理的實時監(jiān)管,避免因工作人員交接時間出現(xiàn)管理差錯。通過對上崗人員的定期培訓,認識到印章管理對商業(yè)銀行發(fā)展的重要作用,從印章管理各個環(huán)節(jié)存在的風險出發(fā),提高抵御風險的能力,督促管理人員學習最新法律法規(guī)和業(yè)務知識,從自身出發(fā)增強管理責任意識,提高印章管理風險控制能力。
(二)規(guī)范操作,科學使用各類印章
首先從意識層面樹立“小印章、大管理”的思想觀念,立足于工作實際的需要,不斷發(fā)現(xiàn)印章管理中的漏洞問題,完善用印程序。印章管理人員尤其注意重視印章使用環(huán)節(jié)的風險控制對策,比如對于合同、協(xié)議類文件的用章,在法律部門進行審查后保證內容的合法性及公平性,嚴格遵守審批程序對相關部門印章。根據(jù)“誰保管、誰使用、誰負責”的原則,查出問題追究到印章使用個人的責任制度,培養(yǎng)工作人員在規(guī)范操作程序之下良好的用印習慣,在統(tǒng)一的制度運營下保證各項商業(yè)銀行業(yè)務穩(wěn)定正常運行。
(三)提高印章管理使用的信息化技術水平
銀行總部根據(jù)在實際情況中的調查研究和管理出現(xiàn)的問題,了解到銀行分部對現(xiàn)代社會印章管理信息化技術運用的需要,制定出完善的運營系統(tǒng)來加強對印章管理的有效手段,借鑒到先進銀行印章管理做法,不斷利用先進的管理經(jīng)驗來支持自身工作的發(fā)展控制,最終提高印章管理的信息化水平。
(四)切實履行督查職責
印章管理部門著眼于商業(yè)銀行發(fā)展的全過程,遵守總部規(guī)定的督查要求,將印章管理統(tǒng)一于實際工作過程中。從印章管理的組織領導、制度建設、保管收納及使用流程等環(huán)節(jié)入手,加大對履行督查的力度,延伸導致橫踢業(yè)務檢查的覆蓋范圍[4],尤其是重視到各個分部義務權利的督查情況,切實從履行職責的管理實際做起。
四、結語
綜上所述,從現(xiàn)代商業(yè)銀行有關的案件中看到,很多是由于印章管理使用不當或者是違規(guī)操作而造成的重大風險事件發(fā)生,而印章管理本身就具有一定的風險性,需要引起商業(yè)銀行相關負責人的關注。從實際印章管理的各個環(huán)節(jié)入手,不斷提出防范研究對策,從而為我國的商業(yè)銀行印章管理提供幫助和借鑒。
參考文獻
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[3]顧偉娟.基層商業(yè)銀行會計風險成因與防范[J].浙江金融,2006,(8):64,60.
[4]范傳東.商業(yè)銀行運鈔管理系統(tǒng)解決方案探析[J].中國金融電腦,2009,(3):54-57.